Conseillère développement RH

• Feb 2020 - Present

Diagnostics et accompagnements RH Développement de "Gestion Inclusive des Ressources Humaines" : recrutement, attractivité employeur, intégration, fidélisation, tutorat Déploiement auprès des TPE et PME, du dispositif "Performance Bretagne Ressources Humaines" afin d'accompagner les dirigeants et leurs responsables dans la structuration de leurs ressources humaines. Co-animation avec des experts (Juridiques, Carsat, Urssaf, DIRECCTE...) d'ateliers de sensibilisation RH auprès des PME, Grands comptes, TPE afin d'apporter des informations juridiques et réglementaires. Facilitation et co-developpement auprès de dirigeants, acteurs RH, managers Show less

Consultante en développement RH et entrepreneuriat

• Sep 2010 - Feb 2019

Après 6 années de collaboration en tant que consultante-partenaire, je rejoins BPI group en 2010 et participe au lancement de la structure en Bretagne. Trois champs d’intervention : Développement et mise en œuvre du dispositif "diagnostics et accompagnement RH" du Fafiec auprès des TPE /PME d'Ille et Vilaine : Diagnostiquer et optimiser les process RH. Former les managers à la conduite d'équipe, aux entretiens d'évaluation, à la gestion des conflits. Renforcer la cohésion d'équipe.. Structurer les process de recrutement. Rédiger les fiches de postes et référentiels métiers. Elaborer et déployer le plan de développement des compétences individuel et collectif. Mobiliser les collaborateurs autour du projet d'entreprise. Le développement des talents au cœur des entreprises : Évaluation et assessment de cadres et cadres dirigeants. Détection de potentiels (managers, "vivier de Talents et Leaders", "passage cadre"). Aide au recrutement (sessions individuelles, collectives, participation jury) et suivi d'intégration La gestion de carrière : Accompagnement à l'entrepreneuriat de l'idée à l'immatriculation et suivi de projet de 15 k€ à 1,5 M€ Conseil et aide à la décision de salariés de tous secteurs dans la gestion de leur mobilité professionnelle interne ou externe (outplacement). Réalisation de bilans de compétences, entretiens seconde partie de carrière, bilan entrepreneurial. Construction et suivi de plans de développement des compétences Animation de réunions, séminaires d'équipe, organisation d'évènements. Show less

Consultante emploi formation entrepreneuriat

• Jun 2001 - Jul 2010

Partenaire exclusif - BPI-LEROY Consultants (2004-2010) - Right Management (2002-2004) - Garon Bonvalot (2001-2002) Partenaire exclusif - BPI-LEROY Consultants (2004-2010) - Right Management (2002-2004) - Garon Bonvalot (2001-2002)

Formatrice

• Oct 2000 - May 2002