Magdaléna Antonů (Engelmannová)

HR Manager at Oresi s.r.o.
  • Claim this Profile
Contact Information
Location
Prague, Czechia, CZ
Languages
  • čeština Native or bilingual proficiency
  • angličtina Professional working proficiency

Topline Score

Bio

Generated by
Topline AI

0

/5.0
/ Based on 0 ratings
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

No reviews to display There are currently no reviews available.

0

/5.0
/ Based on 0 ratings
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

No reviews to display There are currently no reviews available.
You need to have a working account to view this content. Click here to join now

Experience

    • Czechia
    • Furniture and Home Furnishings Manufacturing
    • 1 - 100 Employee
    • HR Manager
      • Aug 2023 - Present
    • Czechia
    • Staffing and Recruiting
    • 1 - 100 Employee
    • HR Manager / Branch Manager pobočky Praha
      • Aug 2017 - Jul 2023

      • Zodpovědnost za chod pražské pobočky zabývající se dočasným přidělováním zaměstnanců (zejména do logistiky a výrobních společností) • Vedení týmu koordinátorů, back office a recruitera pro plnění požadavků klientů a projektů (tým 8 lidí) • Zodpovědnost za ekonomiku pobočky (mzdy, fakturace, provoz atd) • Vedení obchodních jednání se stávajícími i novými klienty • Zpracování podkladů pro mzdy a fakturaci v rámci všech zakázek pobočky (200 – 500 zaměstnanců dle sezóny) • Tvorba kalkulací a podkladů pro tendry • Reportování výsledků vedení firmy (2x měsíčně porady v sídle firmy v Rokycanech) • Podílení se na tvorbě procesů, smluvní dokumentace • Podílení se na vyhledávání nových možností pro úspěšný nábor nových zaměstnanců • Zaštiťování zahraničního náboru (EU + 3. země) - od hlášení na ÚP po adaptaci při nástupu • Nábor administrativních pozic a v době sezóny výpomoc s náborem a nástupy ostatním členům pobočky • Správa sociálních sítí a onboarding pobočky • Ve 2/2022 zakládání nové pobočky firmy v Českých Budějovicích (od kanceláře po zajištění přidělených zaměstnanců na nové zakázce) Show less

    • Czechia
    • Real Estate
    • 1 - 100 Employee
    • HR Manager
      • Nov 2016 - May 2017

      Personální zajištění společnosti - realizace výběrových řízení, podílení se na tvorbě a realizaci školení nových zaměstnanců, hledání nových způsobů, jak hledat vhodné kandidáty, personální administrativa, podklady pro mzdy, plánování a realizace online HR marketingu Personální zajištění společnosti - realizace výběrových řízení, podílení se na tvorbě a realizaci školení nových zaměstnanců, hledání nových způsobů, jak hledat vhodné kandidáty, personální administrativa, podklady pro mzdy, plánování a realizace online HR marketingu

    • Human Resources Recruiter
      • Oct 2016 - May 2017

      Vyhledávání a vedení pohovorů na pozice obchodní zástupce a řidič závozu. Spolupráce na vytvoření strategie náboru a podmínek spolupráce. (Externí spolupráce na ŽL, časově ohraničený projekt) Vyhledávání a vedení pohovorů na pozice obchodní zástupce a řidič závozu. Spolupráce na vytvoření strategie náboru a podmínek spolupráce. (Externí spolupráce na ŽL, časově ohraničený projekt)

    • HR Manager
      • Nov 2013 - Aug 2016

      Personální zajištění společnosti pro 7 interních zaměstnanců, 300 lektorů a 10 brigádníků Personální agenda – složky, interní databáze, nástupy, výstupy (HPP, DPP a spolupráce na ŽL) Vyhledávání kandidátů – inzerce a vyhledávání na pracovních a odborných portálech, FB, Linkedin Komunikace s uchazeči – selekce CV, telefonní / skype prescreening, vedení pohovorů (AJ/ČJ) včetně hodnocení metodiky výuky, poradenství uchazečům v oblasti pracovního práva HR Marketing – spolupráce s VŠ, spolupráce s poskytovateli certifikátu TEFL (získávání zahraničních lektorů), FB, atd Adaptace nových zaměstnanců – tvorba a kontrola plnění adaptačního plánu, tvorba informační brožury a elerningu, uvedení na pracoviště Vzdělávání zaměstnanců – vytvoření plánu rozvoje a vzdělávání lektorů – zaměřeno na metodiku výuky přes interní elearningový systém (v aplikaci MOODLE), včetně jeho správy a údržby Hodnocení, motivace a odměňování – vytvoření a vedení systému pro hodnocení lektorů, nastavení motivačních projektů (Projekt „Presto Certified Teacher) Zpracování podkladů pro mzdy – kontrola docházek a tvorba podkladů pro externí mzdovou účetní Vedení metodického týmu – konzultace ohledně potřeb lektorů a vedení školy, kontrola odvedené práce a zadávání úkolů Zpracovávání dokumentace pro veřejné zakázky – vytváření dokumentace pro výběrová řízení na veřejné zakázky v rámci jazykové výuky Hlavní koordinátor mezinárodních zkoušek TOEIC – koordinace a administrace zkoušek a jejich samotné vedení Vedení sezónních projektů – hodnocení výuky studenty a klienty jazykové školy (tvorba online dotazníků, jejich zpracování, koordinace projektu a celkové vyhodnocení), testování jazykové úrovně studentů v probíhajících kurzech (nastavení procesu, tvorba podkladů, koordinace projektu a jeho vyhodnocení) Kordinátor hospitací – vytvoření nového systému hospitací ve výuce, vedení a zaškolování týmu 10 brigádníků, vytváření rozpisu hospitací, zpracování feedbacku pro lektory, klienty a jazykovou školu Show less

Education

  • Vysoká škola chemicko-technologická v Praze
    Kriminalistika a další forenzní disciplíny, discontinued
    2011 - 2017
  • Univerzita Karlova v Praze
    Všeobecné lékařství, discontinued
    2009 - 2011
  • VOZŠ Medea
    Diplomovaný specialista (DiS.), Zdravotnický záchranář
    2006 - 2009

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now