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Engage

• Brazil
• Information Technology & Services
• 1 - 100 Employee

• Coordenadora de Onboarding

  • Mar 2019 - Present



SOU Educação Corporativa

• Brazil
• IT Services and IT Consulting
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• Desenvolvimento de Negócios

  • Aug 2019 - Aug 2022

• Coordenadora de RH

  • Jan 2019 - Aug 2019

• Gerente de projetos

  • Dec 2013 - Jan 2019



Leme Consultoria

• Analista de Consultoria

  • Aug 2010 - Dec 2013

  Atuação em Gestão por Competências na Metodologia do Inventário Comportamental e Facilitadora de Treinamentos na área de Gestão Estratégica e Desenvolvimento de Pessoas. Participação na elaboração e execução dos projetos de Pesquisa e Gestão do Clima Organizacional, Descrição de Função, Avaliação de Desempenho e Cargos e Salários. Administração do Sistema GCA, utilizado para gerenciar o processo de Gestão por Competências. Administração das atividades pertinentes a equipe de Analistas de Projetos. Show less



New Cast Ind. Com. Ltda

• Assistente de Recursos Humanos

  • Mar 2010 - Oct 2010

  Registros de funcionários, admissão e demissão; contas á pagar e receber. Coordenava as atividades relacionadas ao treinamento, como planejamento, definição da entidade, lista de presença, atualização do prontuário do funcionário. Rotinas de RH: treinamentos, indicadores de participação nos treinamentos, planejamento anual de treinamento, avaliação de eficácia e necessidade de treinamento. Recrutamento e seleção. Registros de funcionários, admissão e demissão; contas á pagar e receber. Coordenava as atividades relacionadas ao treinamento, como planejamento, definição da entidade, lista de presença, atualização do prontuário do funcionário. Rotinas de RH: treinamentos, indicadores de participação nos treinamentos, planejamento anual de treinamento, avaliação de eficácia e necessidade de treinamento. Recrutamento e seleção.



Dicico – Construdecor

• Assistente de Recursos Humanos

  • May 2009 - Mar 2010

  Recrutamento e seleção, administração do sistema de recrutamento, lançamento de despesas (SAP), suporte aos treinamentos, preparação de materiais, cadastro de funcionários (Datamace). Entrevistas com profissionais em processo demissionário. Recrutamento e seleção, administração do sistema de recrutamento, lançamento de despesas (SAP), suporte aos treinamentos, preparação de materiais, cadastro de funcionários (Datamace). Entrevistas com profissionais em processo demissionário.