Experience

Fundación A Ganar Uruguay

• Uruguay
• Education Administration Programs
• 1 - 100 Employee

• jefe RRHH

  • Jul 2011 - Present

  Diseñar y confeccionar licitaciones con el estado, controlar los distintos presupuestos asignados a los programas y licitaciones adecuando su aplicación a los programas socioeducativos, así como la elaboración de las rendiciones de las partidas presupuestales adjuntas a las licitaciones. Liderar equipos de trabajo. Responsable de realizar tareas administrativas derivadas de la gestión del personal como pueden son nóminas, seguros sociales, contratos, tramitación de sanciones, despidos, control horario, formar una base de CV para poder seleccionar candidatos, también me he encargado de resolver conflictos que pueda haber dentro de la fundación y llevar a cabo las negociaciones de convenios colectivos con la Secretaria Nacional de Deporte, controlar los asuntos derivados de los beneficios sociales que se otorga a los trabajadores; Show less



Freelance

• Egypt
• Human Resources
• 1 - 100 Employee

• Contratista Forestal

  • 2008 - 2010

  Gestionar el cronograma de cosecha, Elaboración de equipos de trabajo, Gestionar los espacios naturales para minimizar el impacto ambiental de los efectos de la cosecha Planificar y dirigir las distintas cuadrillas de cosecha para cumplir con los planees establecidos; Realizar el inventario de la cosecha obtenida ,consistente en una descripción completa de la misma; Desarrollar planes técnicos de aprovechamiento de los recursos. Elaborar contratos del personal Gestionar administrativamente el emprendimiento. Show less



Own Business

• Information Technology & Services
• 100 - 200 Employee

• Director Nodafer S.A (alimentacion)

  • 1999 - Dec 2008

  supervisión de todas las operaciones en la tienda minorista. Las operaciones pueden incluir la dotación de personal, la contabilidad, la seguridad y la garantía de limpieza en general. responsable de la rentabilidad de la tienda, por lo que deben desarrollar e implementar medidas de reducción de costos para minimizar gastos. Supervisar los procedimientos de servicio al cliente de la tienda, y con frecuencia tuve que intervenir para resolver problemas con los clientes complejos o resolver disputas entre clientes y el personal de servicio de tienda Show less



inversor forestal privado (Luis Saps)

• Administrador General

  • 1995 - 1998

  Desempeño Tareas forestales, coordinación de plantaciones, selección de especies a plantar de acuerdo al tipo de suelo, coordinación en los laboreos de suelo, selección del tipo de laboreo, inspección de campo para la compra, compra de plantines e insumos para los establecimientos, selección y contratos con contratistas, realización de planos de forestación en base a fotografía aérea e inspección de campo (área efectiva y afectada) planos para el pago a contratistas de áreas y superficies, planos para presentar en la dirección forestal, manejo de ganado vacuno y lanar en silvipastoreo. Show less