Lisa GARD
Chargée RH at CAUSSE Gantier- Claim this Profile
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Français Native or bilingual proficiency
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Anglais Limited working proficiency
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Espagnol Limited working proficiency
Topline Score
Bio
Experience
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CAUSSE Gantier
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France
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Retail Apparel and Fashion
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1 - 100 Employee
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Chargée RH
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Oct 2022 - Present
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Louis Vuitton
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France
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Retail Luxury Goods and Jewelry
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700 & Above Employee
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Assistante de formation
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Sep 2020 - Sep 2022
Missions réalisées : Formation :- Déploiement du plan de formation : relations avec les organismes, gestion administrative et logistique.- Définition des besoins de formation en fonction du business.- Saisie et classement des feuilles de présence dans le SIRH.- Appui sur la gestion et le développement des formations des nouveaux maroquiniers.- Pilotage des formations HSE obligatoires (formations, autorisations de conduite).Recrutement :- Animation de tests de recrutement.- Participation à des entretiens de motivations d'alternants maroquiniers, création de leurs dossiers et préparation de leur intégration.Communication :- Newsletter formation, renouvellement des supports de présentations. Show less
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Assistante communication interne
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Sep 2019 - Aug 2020
Missions réalisées : - Organisation d’événements : médailles du travail, fête de Noël, cérémonie des vœux...- Communication quotidienne via des écrans présents dans les ateliers.- Mise en place d'actions de communication : calendrier 2020, semaine du handicap, semaine des déchets... - Projets divers : CAP Sécurité...- Gestion des visites des collaborateurs et de personnes extérieures dans le cadre de la construction d'un nouvel atelier.- Création de supports de communication : affiches, logos, kakémonos... Show less
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BURGER KING® FRANCE
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France
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Restaurants
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700 & Above Employee
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Service des Ressources Humaines
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May 2019 - Jun 2019
Stage de 8 semaines dans le cadre de ma deuxième année en DUT Techniques de Commercialisation. Missions réalisées : - Vérification des variables de paye d'environ 150 salariés, réalisation d'acomptes et de diverses notifications aux employés. - Utilisation de logiciels professionnels : Isapaye, PeopleDoc... - Prise d'informations sur les salariés (planification, aptitudes...) afin de pouvoir lancer l'utilisation du logiciel de planification MAPAL. - Réalisation d'une dizaine d'entretiens annuels. Show less
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Responsable du service Partenariats Entreprises
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Sep 2018 - Jun 2019
Missions réalisées : - Management d'une équipe d'une dizaine de personnes.- Rédaction de comptes rendus, de cahiers des méthodes...- Gestion d'une vente caritative de produits de Noël.
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Membre du service Partenariats Entreprises
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Sep 2017 - Jun 2019
Membre d'une junior entreprise. Missions réalisées : - Prospection.- Contact avec des professionnels. - Participation à l'organisation d'une vente caritative.
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Crédit Agricole Centre France
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France
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Banking
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700 & Above Employee
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Employée polyvalente
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Jun 2018 - Jun 2018
Stage de 3 semaines dans le cadre de ma première année en DUT Techniques de Commercialisation. Missions réalisées : - Mise en place de l'opération des 30 ans d'assurances PACIFICA (prise de rendez-vous, bilan d'assurances...) - Mise à jour des coordonnées clients. - Accueil physique et téléphonique. - Participation aux tâches quotidiennes (gestion du courrier...) Stage de 3 semaines dans le cadre de ma première année en DUT Techniques de Commercialisation. Missions réalisées : - Mise en place de l'opération des 30 ans d'assurances PACIFICA (prise de rendez-vous, bilan d'assurances...) - Mise à jour des coordonnées clients. - Accueil physique et téléphonique. - Participation aux tâches quotidiennes (gestion du courrier...)
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Education
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ECEMA
Management Spécialisé Ressources Humaines, Ressources humaines -
ECEMA
Bachelor 3 - Management Gestion, Management et gestion -
Université Clermont Auvergne
DUT, Techniques de commercialisation -
Lycée Saint Joseph
Baccalauréat, Économique et Social