Experience

Uni-President Glass

• Taiwan
• Glass, Ceramics and Concrete Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• Human Resources Specialist

  • Dec 2018 - Present

  ．招募與甄選(管理招募平台、參與徵才會、履歷挑選、面試、新進人員報到、人員資料維護) ．訓練與發展(年度教育訓練計畫、訓練追蹤、開課、找外部資源) ．薪資福利(協助出勤比對、加班費/工時相關報表製作、薪資填報) ．公司制度建立與改善優化 (如:薪資制度、訓練制度與其他管理辦法) ．工作說明書建立維護 ．組織圖規劃設計 ．員工關係(協助福委會) ．協助勞健保業務 (加退勞健保) ．舉辦勞資會議 ．法規資料維護、工作規則維護、管理辦法等資料修訂 ．維護SA8000認證(SA8000執行秘書、政策宣導、文件製作與管理) ．對外窗口(統一母集團、旅行社、勞工局、行政院主計處、各招募管道、合作學校、人力仲介公司等) ．協助總務業務、總機、環安巡廠/宿舍 ※使用天心ERP系統、公司內部開發系統 ．招募與甄選(管理招募平台、參與徵才會、履歷挑選、面試、新進人員報到、人員資料維護) ．訓練與發展(年度教育訓練計畫、訓練追蹤、開課、找外部資源) ．薪資福利(協助出勤比對、加班費/工時相關報表製作、薪資填報) ．公司制度建立與改善優化 (如:薪資制度、訓練制度與其他管理辦法) ．工作說明書建立維護 ．組織圖規劃設計 ．員工關係(協助福委會) ．協助勞健保業務 (加退勞健保) ．舉辦勞資會議 ．法規資料維護、工作規則維護、管理辦法等資料修訂 ．維護SA8000認證(SA8000執行秘書、政策宣導、文件製作與管理) ．對外窗口(統一母集團、旅行社、勞工局、行政院主計處、各招募管道、合作學校、人力仲介公司等) ．協助總務業務、總機、環安巡廠/宿舍 ※使用天心ERP系統、公司內部開發系統



Everlight Electronics

• Taiwan
• Semiconductors
• 100 - 200 Employee

• Human Resources Specialist

  • Sep 2018 - Nov 2018

  ．主要工作：負責苗栗苑裡/銅鑼廠兩廠區招募(履歷篩選、邀面試、測驗、協助報到) ．協助訓練(訓練追蹤紀錄、資料整理) ．報表製作(招募報表、訓練紀錄、加班費、工時報表) ．協助外勞事務處理 ．協助SA8000認證維護、稽核 ．協助召開每月台籍、外籍月會 ．主管交辦事項 ※使用SAP系統 ．主要工作：負責苗栗苑裡/銅鑼廠兩廠區招募(履歷篩選、邀面試、測驗、協助報到) ．協助訓練(訓練追蹤紀錄、資料整理) ．報表製作(招募報表、訓練紀錄、加班費、工時報表) ．協助外勞事務處理 ．協助SA8000認證維護、稽核 ．協助召開每月台籍、外籍月會 ．主管交辦事項 ※使用SAP系統



Moxa

• United States
• Automation Machinery Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Human Resources Intern

  • Jul 2017 - Aug 2017

  HR Summer Internship ． 協助HR系統上線、測試 ． 整理總公司員工資料 ． 將人事資料導入新系統 HR Summer Internship ． 協助HR系統上線、測試 ． 整理總公司員工資料 ． 將人事資料導入新系統