Laurent Ong
Chef de mission communication et concours at Ecole nationale des Sciences géographiques- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Samir BENI NOUH
Laurent fait partie des belles rencontres professionnelles que je souhaite à tout le monde. Efficace, généreux et pertinent sont trois mots qui le caractérisent. Ensemble, nous avons benchmarké nos pratiques en terme de 'relations entreprises', 'fundraising' et 'développement de visibilité'.
Samir BENI NOUH
Laurent fait partie des belles rencontres professionnelles que je souhaite à tout le monde. Efficace, généreux et pertinent sont trois mots qui le caractérisent. Ensemble, nous avons benchmarké nos pratiques en terme de 'relations entreprises', 'fundraising' et 'développement de visibilité'.
Samir BENI NOUH
Laurent fait partie des belles rencontres professionnelles que je souhaite à tout le monde. Efficace, généreux et pertinent sont trois mots qui le caractérisent. Ensemble, nous avons benchmarké nos pratiques en terme de 'relations entreprises', 'fundraising' et 'développement de visibilité'.
Samir BENI NOUH
Laurent fait partie des belles rencontres professionnelles que je souhaite à tout le monde. Efficace, généreux et pertinent sont trois mots qui le caractérisent. Ensemble, nous avons benchmarké nos pratiques en terme de 'relations entreprises', 'fundraising' et 'développement de visibilité'.
Experience
-
Ecole nationale des Sciences géographiques
-
France
-
Higher Education
-
1 - 100 Employee
-
Chef de mission communication et concours
-
Jul 2022 - Present
-
-
-
Université numérique Île-de-France
-
France
-
IT Services and IT Consulting
-
1 - 100 Employee
-
Responsable des partenariats PIA ORACCLE
-
Feb 2021 - Jun 2022
- PIA ORACCLE : Projet d’investissement d’avenir Orientation Régionale d’Accompagnement pour le Continuum Lycéens - Étudiants - Projet réunissant les 14 universités franciliennes et plus de 20 partenaires régionaux - Mise en place de la comitologie du projet, co-animation des différents comités (conseil des membres réunissant les présidents d'universités, comité opérationnel, comité action...) - Renforcement des partenariats avec la présentation du projet, dans son ensemble, aux… Show more - PIA ORACCLE : Projet d’investissement d’avenir Orientation Régionale d’Accompagnement pour le Continuum Lycéens - Étudiants - Projet réunissant les 14 universités franciliennes et plus de 20 partenaires régionaux - Mise en place de la comitologie du projet, co-animation des différents comités (conseil des membres réunissant les présidents d'universités, comité opérationnel, comité action...) - Renforcement des partenariats avec la présentation du projet, dans son ensemble, aux nouvelles équipes de gouvernance - Communication : écriture du brief et suivi du prestataire pour la création d'une identité propre au projet et du site internet. Création des différents comptes réseaux sociaux du projet : linkedin, instagram, twitter - Co-rédaction des rapports annuels : avancement du projet et budgétaire Show less - PIA ORACCLE : Projet d’investissement d’avenir Orientation Régionale d’Accompagnement pour le Continuum Lycéens - Étudiants - Projet réunissant les 14 universités franciliennes et plus de 20 partenaires régionaux - Mise en place de la comitologie du projet, co-animation des différents comités (conseil des membres réunissant les présidents d'universités, comité opérationnel, comité action...) - Renforcement des partenariats avec la présentation du projet, dans son ensemble, aux… Show more - PIA ORACCLE : Projet d’investissement d’avenir Orientation Régionale d’Accompagnement pour le Continuum Lycéens - Étudiants - Projet réunissant les 14 universités franciliennes et plus de 20 partenaires régionaux - Mise en place de la comitologie du projet, co-animation des différents comités (conseil des membres réunissant les présidents d'universités, comité opérationnel, comité action...) - Renforcement des partenariats avec la présentation du projet, dans son ensemble, aux nouvelles équipes de gouvernance - Communication : écriture du brief et suivi du prestataire pour la création d'une identité propre au projet et du site internet. Création des différents comptes réseaux sociaux du projet : linkedin, instagram, twitter - Co-rédaction des rapports annuels : avancement du projet et budgétaire Show less
-
-
-
Supalia
-
France
-
Higher Education
-
1 - 100 Employee
-
Responsable développement et communication
-
Dec 2018 - Feb 2021
- Membre du comité de direction - Management d’une équipe de 5 personnes - Mise en place d’objectifs pour l’équipe développement - Création d’un plan de communication pour le CFA - Refonte de la HomePage du site internet et création de comptes sur les réseaux sociaux du CFA - Écriture et mise en œuvre d’un plan stratégique de développement - Développement d’une offre de services et commercialisation de celle-ci - Création de supports dédiés aux apprentis (to do de… Show more - Membre du comité de direction - Management d’une équipe de 5 personnes - Mise en place d’objectifs pour l’équipe développement - Création d’un plan de communication pour le CFA - Refonte de la HomePage du site internet et création de comptes sur les réseaux sociaux du CFA - Écriture et mise en œuvre d’un plan stratégique de développement - Développement d’une offre de services et commercialisation de celle-ci - Création de supports dédiés aux apprentis (to do de l’apprenti, pack de rentrée…) - Réponse et lauréat à l’appel à projets de l’OPCO Atlas (Apprentihub) - Animation de séances de coaching (lettres de motivation, CV, entretien…) - Mise en place de l’apprenticamp - Création du premier forum alternance - Relations institutionnelles et de terrain avec les directeurs de composantes et équipes opérationnelles - Communication de crise Show less - Membre du comité de direction - Management d’une équipe de 5 personnes - Mise en place d’objectifs pour l’équipe développement - Création d’un plan de communication pour le CFA - Refonte de la HomePage du site internet et création de comptes sur les réseaux sociaux du CFA - Écriture et mise en œuvre d’un plan stratégique de développement - Développement d’une offre de services et commercialisation de celle-ci - Création de supports dédiés aux apprentis (to do de… Show more - Membre du comité de direction - Management d’une équipe de 5 personnes - Mise en place d’objectifs pour l’équipe développement - Création d’un plan de communication pour le CFA - Refonte de la HomePage du site internet et création de comptes sur les réseaux sociaux du CFA - Écriture et mise en œuvre d’un plan stratégique de développement - Développement d’une offre de services et commercialisation de celle-ci - Création de supports dédiés aux apprentis (to do de l’apprenti, pack de rentrée…) - Réponse et lauréat à l’appel à projets de l’OPCO Atlas (Apprentihub) - Animation de séances de coaching (lettres de motivation, CV, entretien…) - Mise en place de l’apprenticamp - Création du premier forum alternance - Relations institutionnelles et de terrain avec les directeurs de composantes et équipes opérationnelles - Communication de crise Show less
-
-
-
Groupe AEF
-
France
-
Online Audio and Video Media
-
1 - 100 Employee
-
Chef de projet enseignement supérieur
-
Oct 2017 - Nov 2018
-
-
-
IAE Paris - Sorbonne Business School
-
France
-
Higher Education
-
1 - 100 Employee
-
Responsable Relations Entreprises et Communication
-
Mar 2015 - Sep 2017
- Fusion de deux services existants - Management de 3 personnes - Repositionnement de la marque IAE Paris - Refonte totale de la charte graphique et création du nouveau logo - Mise en place d’un process marketing pour la formation continue - Fusion de deux services existants - Management de 3 personnes - Repositionnement de la marque IAE Paris - Refonte totale de la charte graphique et création du nouveau logo - Mise en place d’un process marketing pour la formation continue
-
-
-
Sorbonne Université
-
France
-
Higher Education
-
700 & Above Employee
-
Chef du Service Promotion / Locations des Espaces du Campus Jussieu
-
Apr 2013 - Mar 2015
- Création du service (Management de 3 agents) - Mise en place d’une politique de partenariats et constitution d’un fichier clients - Réalisation d’une étude de marché - Mise en place d’une procédure de gestion interne (conventions, conditions générales de location…) - Création et publication d’une plaquette promotionnelle et d’un site internet - Développement d’un plan de communication pour la promotion des espaces - Création du service (Management de 3 agents) - Mise en place d’une politique de partenariats et constitution d’un fichier clients - Réalisation d’une étude de marché - Mise en place d’une procédure de gestion interne (conventions, conditions générales de location…) - Création et publication d’une plaquette promotionnelle et d’un site internet - Développement d’un plan de communication pour la promotion des espaces
-
-
-
Université Paris-Est Marne-la-Vallée
-
France
-
Research Services
-
100 - 200 Employee
-
Responsable du Pôle Orientation
-
Jan 2012 - Apr 2013
-
-
Directeur adjoint du Service d'Information et d'Orientation
-
Feb 2010 - Jan 2012
- Mise en place de la communication événementielle (JPO, salons, Forum des Masters de l’UPEMLV, Fête de la Rentrée…) - Définition et présentation des axes de développement du service - Gestion du budget du service - Mise à jour des brochures de formations de l’UPEMLV - Relation directe avec la vice-présidence enseignements et la directrice générale adjointe chargée de l’orientation - Elaboration de partenariats publiques et politiques - Co-management d'une équipe de 5… Show more - Mise en place de la communication événementielle (JPO, salons, Forum des Masters de l’UPEMLV, Fête de la Rentrée…) - Définition et présentation des axes de développement du service - Gestion du budget du service - Mise à jour des brochures de formations de l’UPEMLV - Relation directe avec la vice-présidence enseignements et la directrice générale adjointe chargée de l’orientation - Elaboration de partenariats publiques et politiques - Co-management d'une équipe de 5 personnes - Gestion administrative de l'équipe - Suivi de la politique événementielle du pôle - Mise en place d'un rétro-planning pour le service - Elaboration budgétaire pour le pôle - Coordinateur pour l'organisation de différents événements inter-établissements (JPO, forums, ...) - Elaboration d'un projet de service
-
-
-
Université Paris-Est Créteil (UPEC)
-
France
-
Higher Education
-
700 & Above Employee
-
Chargé de communication du SCUIO-IP
-
Nov 2008 - Mar 2010
- Communication événementielle (Organisation des salons, forums, Journées Portes Ouvertes, Nocturne de l'Orientation...) - Suivi de la réalisation de "Paris 12, en 12 panneaux" - Réflexion en vue de l'amélioration du site internet du service - Relations presses, relations publiques - Création graphique
-
-
Chargé de mission pour les Journées Européennes du Patrimoine
-
Mar 2008 - Oct 2008
- Organisation de la Journée du 20 septembre 2008 - Coordination entre les différents prestataires - Etablir une stratégie de communication - Réalisation du concept "Entrez dans la peau d'un étudiant" - Communication en interne - Relations publiques et relations presses - Réalisation du film de promotion sur l'université
-
-
Education
-
Université Paris-Est Créteil (UPEC)
Master 2, Communication politique et publique en France et en Europe -
Université Paris-Est Créteil (UPEC)
Master 1, Communication politique et publique en France et en Europe, Communication -
Université Paris-Est Créteil (UPEC)
Licence, Sciences de la Vie et de la Terre -
Université Paris-Est Créteil (UPEC)
DEUG, Sciences de la Vie et de la Terre