Laura Escudero

HRBP Grupo CEDI at CEDI Tech Consulting
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Cordoba, Córdoba, Argentina, AR
Languages
  • Español Native or bilingual proficiency
  • Inglés Full professional proficiency

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Bio

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Agustin Diaz

Laura es una excelente profesional y sumamente dedicada en todo lo que hace, se nota que realmente le gusta el área de RRHH Siempre esta dispuesta a ayudar y empatizar con su cliente interno y en buscar la mejor forma de hacer que las cosas se resuelvan. Desde mi rol de HRBP, siempre me ha dado soporte y me ayudo en los diferentes procesos que estaban a su cargo.

Francisco Lascano

Laura es una profesional muy empática, comprometida, responsable, atenta y sobre todo, muy apasionada por su profesión. Su enfoque en el cliente interno y externo hace que se destaque y saqué a relucir sus relaciones interpersonales. Su agilidad en la resolución de problemas y su excelente trabajo en equipo hacen que trabajar con Laura sea un placer.

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Credentials

  • Cómo desarrollar la inteligencia intercultural
    LinkedIn
    May, 2021
    - Nov, 2024
  • Diversidad e inclusión en empresas globales
    LinkedIn
    May, 2021
    - Nov, 2024
  • Cómo dar feedback a tus empleados
    LinkedIn
    Nov, 2020
    - Nov, 2024
  • Cómo dar y recibir feedback o retroalimentación
    LinkedIn
    Nov, 2020
    - Nov, 2024
  • Comunicación con confianza
    LinkedIn
    Oct, 2020
    - Nov, 2024
  • Cómo comunicar de forma efectiva en la empresa
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    Oct, 2020
    - Nov, 2024
  • Cómo hacer coaching a tus empleados para obtener resultados
    LinkedIn
    Oct, 2020
    - Nov, 2024
  • Aprende SCRUM
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    Sep, 2020
    - Nov, 2024
  • Fundamentos de la gestión de proyectos ágil
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    Sep, 2020
    - Nov, 2024
  • SCRUM: Anti patrones
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    Sep, 2020
    - Nov, 2024
  • Design Thinking para docentes
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    Aug, 2020
    - Nov, 2024
  • Fred Kofman y la gestión de conflictos
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    Jul, 2020
    - Nov, 2024
  • Fundamentos de la resolución de conflictos
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    Jul, 2020
    - Nov, 2024
  • Gestión de proyectos: Resolución de problemas
    LinkedIn
    Jul, 2020
    - Nov, 2024
  • Resolución de problemas empresariales
    LinkedIn
    Jul, 2020
    - Nov, 2024
  • Using Neuroscience for More Effective L&D
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    May, 2020
    - Nov, 2024
  • Persuadir a los demás
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    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • Recursos humanos: Reclutamiento de la diversidad
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    Apr, 2020
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  • Cómo superar los sesgos cognitivos
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    Mar, 2020
    - Nov, 2024
  • Lenguaje no verbal para líderes
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    Mar, 2020
    - Nov, 2024
  • Transformación digital: El rol de recursos humanos
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    Mar, 2020
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  • Liderazgo con inteligencia emocional
    LinkedIn
    Jan, 2020
    - Nov, 2024
  • Mejora tu habilidad de escucha activa
    LinkedIn
    Jan, 2020
    - Nov, 2024

Experience

  • CEDI Tech Consulting
    • Argentina
    • IT Services and IT Consulting
    • 100 - 200 Employee
    • HRBP Grupo CEDI
      • Jul 2022 - Present

  • Pi Data Strategy & Consulting
    • Argentina
    • Information Services
    • 100 - 200 Employee
    • IT Talent Acquisition
      • Nov 2021 - Jul 2022

  • Stellantis
    • Netherlands
    • Motor Vehicle Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Regional Talent Acquisition South America - Staff Areas| Focal Point TA Manufacturing|Embajadora D&I
      • Jul 2021 - Nov 2021

      Proceso de reclutamiento y selección end to end de vacantes de todos los niveles para las direcciones de Finance, SOX, FCA Compañía Financiera, BD & Sinergy Office, ICT, Audit, Communication y General Counsel, localizadas en Argentina, Brasil y Chile.-Focal point Talent Acquisition Manufacturing (Planta Córdoba ex FCA y Palomar ex PSA)-Gestión de Programa de Pasantías en Córdoba y Buenos Aires.-Aplicación y seguimiento de Proceso de Inducción -Get In-.-Creación y gestión de indicadores del área.-Gestión de budgetParticipación y desarrollo de programa de Diversidad e Inclusión,UX en el proceso de Atracción de talentos y HR Digital Show less

    • Trainning Analyst
      • Mar 2021 - Jun 2021

    • Talent Acquisition Analyst
      • Jan 2021 - Jun 2021

      Proceso de Selección: relevamiento de perfil, reclutamiento, screening telefónico, entrevista personal, assesment center, gestión de psicotécnicos y potenciales mediante consultoras. Selección de personal en Córdoba y Buenos Aires.-Gestión de Programa de Pasantías en Córdoba y Buenos Aires.-Aplicación y seguimiento de Proceso de Inducción -Get In-.-Creación y gestión de indicadores del área.Participación y desarrollo de programa de Diversidad e Inclusión y UX en el proceso de Atracción de talentos Show less

  • FCA Fiat Chrysler Automobiles
    • United Kingdom
    • Motor Vehicle Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Talent Acquisition Analyst
      • Sep 2018 - Jan 2021

      Proceso de Selección: relevamiento de perfil, reclutamiento, screening telefónico, entrevista personal, assesment center, gestión de psicotécnicos y potenciales mediante consultoras. Selección de personal en Córdoba y Buenos Aires. Gestión de Programa de Pasantías. Aplicación y seguimiento de Proceso de Inducción -Get In-. Creación y gestión de indicadores del área. Participación y desarrollo de programa de Diversidad e Inclusión y UX en el proceso de selección Proceso de Selección: relevamiento de perfil, reclutamiento, screening telefónico, entrevista personal, assesment center, gestión de psicotécnicos y potenciales mediante consultoras. Selección de personal en Córdoba y Buenos Aires. Gestión de Programa de Pasantías. Aplicación y seguimiento de Proceso de Inducción -Get In-. Creación y gestión de indicadores del área. Participación y desarrollo de programa de Diversidad e Inclusión y UX en el proceso de selección

  • Grupo Arcor
    • Argentina
    • Food and Beverage Services
    • 700 & Above Employee
    • Pasante de gestión hard y soft de RRHH
      • Sep 2016 - Mar 2018

      Gestion: Reclutamiento y selección de colaboradores: (entrevistas grupales e individuales), coordinación de psicotécnicos y pre ocupacionales, seguimiento de los mismos. Contacto con Universidades y confección de convenios para la contratación de pasantes. Comunicación: soporte en realización de Focus group, relevamiento de notas para la Revista interna del negocio, actualización de publicaciones en cartelera. Capacitación: organización y logística de capacitaciones, contacto con proveedores externos, coordinación de capacitaciones con cliente interno, carga de las mismas a sistema. Gestión de inducciones a terceros e ingresantes a la compañía/ actualización de las mismas en sistema. Administración: Confección de legajos, envío de documentación a sede central. Entrega de recibos de sueldo y respuesta a consultas varias de los mismos. Confección de certificaciones de trabajo. Altas en Afip. Envio y carga de novedades Cierre de dia, mes y quincena. Show less

  • Nexo Group
    • Argentina
    • Human Resources Services
    • 1 - 100 Employee
    • Auxiliar de selección
      • Feb 2016 - Aug 2016

      - Reclutamiento y selección de diversos perfiles - Desarrollo de plan formativo y estratégico de inserción de Personas con discapacidad en importante multinacional - Reclutamiento y selección de diversos perfiles - Desarrollo de plan formativo y estratégico de inserción de Personas con discapacidad en importante multinacional

  • HUMAX Capital Humano
    • Spain
    • Human Resources Services
    • 1 - 100 Employee
    • Auxiliar de selección
      • Aug 2015 - Feb 2016

  • Helacor S.A.
    • Argentina
    • Food and Beverage Manufacturing
    • 200 - 300 Employee
    • Pasante administrativo de recursos humanos
      • Apr 2014 - Jul 2015

Education

  • Universidad Siglo 21
    Diplomatura en Liderazgo Coach e Inteligencia Emocional
    2018 - 2018
  • Universidad Siglo 21
    Licenciatura en Gestion de Recursos Humanos, Gestión de recursos humanos/Administración de personal, general
    2011 - 2017

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