Experience

Banque Raiffeisen

• Luxembourg
• Banking
• 200 - 300 Employee

• Gestionnaire Ressources Humaines

  • Sep 2018 - Present



ROTAREX

• Luxembourg
• Industrial Machinery Manufacturing
• 400 - 500 Employee

• HR Officer

  • Dec 2015 - Aug 2018

  Management : - Encadrement de deux salariés - Formation et supervision des tâches quotidiennes et la gestion du Payroll Tâches quotidiennes : - Gestion des conflits et licenciements - Gestion Payroll - Gestion des absences et heures de travail - Analyses et statistiques sur la gestion du personnel - Gestion administrative des dossiers salariés : - Gestion et suivi des reclassements internes/externes - Suivi et gestion des préretraites-solidarité, retraites anticipées et retraites - Gestion des droits aux congés formation en collaboration avec le ministère de l’éducation - Demandes de remboursement des congés de formation octroyées - Conseil et renseignements sur le droit du travail/convention collective - Communication avec le CCSS, CNS, CNPF, ADEM - Traitement des subventions Autres tâches : - Gestion du recrutement et des dossiers étudiants (jobs d’été) - Participation au recrutement des salariés - Etre le point de contact pour les audits bi-annuels - Participation aux audits de sécurité - Organisation d’évènements (fête du personnel, jubilé) - Gestion de la billetterie « Sympass », des stocks (vêtements de travail) et distributeurs de boissons/nourriture en collaboration avec le fournisseur Projets effectués : - Implémentation du nouveau système RH (Kronos) - Formation et sessions d’informations sur Kronos - Mise en place, création et mise à jour régulière de fichiers de reporting (statistiques concernant l’absentéisme, prévisions de congés, masse salariale, effectifs, …) - Mise en place et création de fichiers pour le suivi des « Performance review » (système d’évaluation des salariés) - Agrandissement et réorganisation des vestiaires Show less



Cactus Group S.A.

• Windhof

• Gestionnaire en Ressources Humaines

  • Jul 2012 - Nov 2015

  - Gestion des absences et heures de travail - Gestion administrative des dossiers étudiants - Analyses et statistiques sur la gestion du personnel - Traitement des subventions - Communication avec le CCSS, CNS, CNPF, ADEM - Gestion des absences et heures de travail - Gestion administrative des dossiers étudiants - Analyses et statistiques sur la gestion du personnel - Traitement des subventions - Communication avec le CCSS, CNS, CNPF, ADEM



Arendt & Medernach

• Luxembourg
• Law Practice
• 500 - 600 Employee

• Stagiaire en Ressources Humaines

  • Sep 2010 - Mar 2011

  - Organisation des dossiers du personnel - Provision des salaires - Statistiques des absences liées à la maladie - Réponses aux candidatures - Accueil des nouvelles recrues - Implémentation d'un nouveau logiciel RH (HR Access) - Organisation des dossiers du personnel - Provision des salaires - Statistiques des absences liées à la maladie - Réponses aux candidatures - Accueil des nouvelles recrues - Implémentation d'un nouveau logiciel RH (HR Access)



atHomeGroup

• Luxembourg
• Consumer Services
• 1 - 100 Employee

• Stagiaire en Relations Clients & Marketing

  • Dec 2009 - May 2010

  - Réception des appels téléphonique - Mise à jour des données et documents - Diverses traductions - Gestion de la publicité atHome sur RTL - Choix des candidats à l'émission "recherche maison" sur RTL - Préparation et envoi des invitations pour une soirée cocktail - Réception des appels téléphonique - Mise à jour des données et documents - Diverses traductions - Gestion de la publicité atHome sur RTL - Choix des candidats à l'émission "recherche maison" sur RTL - Préparation et envoi des invitations pour une soirée cocktail



Luxair

• Luxembourg
• Airlines and Aviation
• 700 & Above Employee

• Stagiaire en Relations Clients

  • May 2009 - May 2009

  - Réception et suivi des réclamations des clients - Création et traitement des dossiers clients - Etablissement et traduction de divers formulaires internes et externes - Création d'un support pour les futurs stagiaires - Réception et suivi des réclamations des clients - Création et traitement des dossiers clients - Etablissement et traduction de divers formulaires internes et externes - Création d'un support pour les futurs stagiaires