katia Silva

gestora de parque - Espaços Angola at Espaços Angola
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Luanda Province, Angola, AO

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Angola
    • Broadcast Media Production and Distribution
    • 1 - 100 Employee
    • gestora de parque - Espaços Angola
      • Apr 2013 - Present

      Prestar assessoria à direção geral da empresa;HR:. Atendimento, triagem e encaminhamento de contactos.. Organização de reuniões e gestão da agenda da direção.Elaborar propostas, relatórios e apresentações;. Gestão e organização de arquivo físico e digital;.Redação de emails trocados com parceiros.Preparação de logística inerentes a viagens e acomodação.Desenvolver e implementar estratégias de RH e iniciativasalinhadas com a estratégia de negócios geral. Conciliar as relações da gestão e funcionários resolvendodemandas, reclamações ou outros problemas. Acompanhar o processo de recrutamento e seleção. Apoiar necessidades de negócios futuras e atuais através do.desenvolvimento, envolvimento, motivação e preservação docapital humanoÁrea comercial:.Estimular um ambiente de trabalho positivo. Supervisionar e gerenciar um sistema de avaliação dodesempenho que motive o alto desempenho. Avaliar as necessidades de treinamento para aplicarmonitorar programas de treinamento. Reportar à administração e respaldar a decisãoÁrea Comercial. Elaboração, Planeamento e controlo dos horários, turnos emapa de férias do pessoal. Elaborar Relatórios de vendas gerais, por família de produto, pormarca, por loja e por vendedor.. Cuidar da imagem e apresentação da loja e produtos. Instruir os vendedores sobre os procedimentos de venda. Assegurar que os clientes são prontamente atendidos. Elaborar inventário dos bens e determinar a sua reposição. Assegurar que os preços dos bens estão marcadoscorrectamente. Realizar sugestão de encomendas, por referencia, marca,família e fornecedor em conjunto com os respetivos chefes.Apoiar e acompanhar a criação da loja virtual e das vendasonline e entregas ao domicilio.Assegurar que as normas de segurança são cumpridas..Assegurar e verificar os fechos diários do caixa Show less

    • gestora de parque - Espaços Angola
      • Apr 2013 - 2021

      De 2013 a 2021Funções desempenhadas: Licenciamento de novos espaços (Gpl e entidades relacionadas )Negociação de pagamentos de licenças a nível nacional (governo provincial). Controle de crescimento do parque m2mapas de relatórios dos pagamentos efectuados as entidades governamentaisDeslocação a nível nacionalde 01/20213 a 2016Assistente Administrativa funções desempenhadas:Marcação ;gestão e preparação de reuniões seguro autosinistro autogestão de frotacontrole de caducidade dos documentos assistência a coordenadora de viagens (bilhetes de passagem ;alojamento :ajuda de custo ).gestão e controle economato gestão de arquivo digital e físicosupervisão de equipa de motoristas e empregadas de limpeza.preparação de actividades comemorativas do grupoprocesso de exportação e importação Show less

    • gerente perfumaria Desir
      • Jul 2021 - 2023

      Funções: Assessoria de direcção ✓ Prestar assessoria à direção geral da empresa; ✓ Atendimento, triagem e encaminhamento de contactos. ✓ Receção, triagem e distribuição de correspondência e email; ✓ Organização de reuniões e gestão da agenda da direção ✓ Elaborar propostas, relatórios e apresentações; ✓ Redação de emails trocados com parceiros ✓ Preparação de logística inerentes a viagens e acomodação da Direção e equipas; ✓ Criação de artigos ✓ Conciliar as relações da gestão e funcionários resolvendo demandas, reclamações ou outros problemas ✓ Acompanhar o processo de recrutamento e seleção ✓ Apoiar necessidades de negócios futuras e atuais através do desenvolvimento, envolvimento, motivação e preservação do capital humano ✓ Estimular um ambiente de trabalho positivo ✓ Supervisionar e gerenciar um sistema de avaliação do desempenho que motive o alto desempenho ✓ Avaliar as necessidades de treinamento para aplicar e monitorar programas de treinamento ✓ Reportar à administração e respaldar a decisão ✓ Assegurar a conformidade legal na gestão dos recursos humanos Área Comercial ✓ Elaboração, Planeamento e controlo dos horários, turnos e mapa de férias do pessoal ✓ Elaborar Relatórios de vendas gerais, por família de produto, por marca, por loja e por vendedor. ✓ Cuidar da imagem e apresentação da loja e produtos ✓ Instruir os vendedores sobre os procedimentos de venda ✓ Assegurar que os clientes são prontamente atendidos ✓ Elaborar inventário dos bens e determinar a sua reposição ✓ Assegurar que os preços dos bens estão marcados correctamente ✓ Realizar sugestão de encomendas, por referencia, marca, família e fornecedor em conjunto com os respetivos chefes de cada loja. ✓ Fazer uma estudo regular do mercado e dos PVP da concorrência. ✓ Assegurar que as normas de segurança são cumpridas. ✓ Assegurar e verificar os fechos diários do caixa ✓ Apoiar e acompanhar a criação da loja virtual e das vendas online e entregas ao domicilio Show less

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now