Experience

Solid Entreprenør AS

• Construction
• 1 - 100 Employee

• Kvalitetsleder

  • Jan 2021 - Present



Byggimpuls AS

• Leder for trening og utvikling

  • Dec 2019 - Dec 2020

  Ansvar: ¤Utvikling og vedlikehold av trenings- & utviklingsaktiviteter ¤Koordinering og gjennomføring av treninger, kurs og samlinger ¤Onboardingprosessen av nyansatte og ledere ¤Produksjon av intern e-læringsmoduler og bidragsyter til ekstern produksjon ¤Administrator for e-læringssystemet ¤Evaluering av kompetanseutviklingsaktiviteter ¤Superbruker på styringssystemer ¤Support på digitale verktøy ¤Påse at opplæringsmateriell til enhver tid er oppdatert i henhold til… Show more Ansvar: ¤Utvikling og vedlikehold av trenings- & utviklingsaktiviteter ¤Koordinering og gjennomføring av treninger, kurs og samlinger ¤Onboardingprosessen av nyansatte og ledere ¤Produksjon av intern e-læringsmoduler og bidragsyter til ekstern produksjon ¤Administrator for e-læringssystemet ¤Evaluering av kompetanseutviklingsaktiviteter ¤Superbruker på styringssystemer ¤Support på digitale verktøy ¤Påse at opplæringsmateriell til enhver tid er oppdatert i henhold til interne og eksterne krav ¤Medlem av ledergruppen Hovedoppgaver: ¤Gjennomføre opplæring ¤Ta i mot og gjennomføre opplæring for alle nyansatte ¤Å utvikle interne verktøy, rutiner og systemer for å øke både effektivitet på opplæring og trening internt ¤Utarbeidede av opplæringsmateriell til nyansatte, ansatte og lederer. ¤Oppfølging av styringssystemet internt ¤Samarbeider godt på tvers i organisasjonen og bygger gode relasjoner ¤Ansvarlig for forbedringsarbeidet innenfor drift og innhente og systematisere erfaringer fra prosjektorganisasjonen og tidligere prosjekter ¤Sørge for at kundekrav og ønsker blir gjort om til entydige spesifikasjoner. ¤Være tidseffektiv, planlegger smart og er god på å prioritere mellom oppgaver, slik at opplæringen oppleves som nyttig og effektiv ¤Ansvarlig for å utvikle systemer/ rutiner, samt ha kompetanse innen FDV og overleveringsprosedyrer

• Kvalitetsleder

  • Aug 2018 - Dec 2019

  Ansvarsområder: -¤Utvikle interne verktøy, rutiner og systemer for å øke både effektivitet og kvalitet på KS-arbeidet. -¤Ansvarlig for å utvikle systemer/ rutiner, samt ha kompetanse innen FDV og overleveringsprosedyrer, -¤Støtte og veilede KS-ressursene på prosjektene ¤Ansvar for internopplæring i forhold til HMS og KS. ¤Oppfølging av kvalitetsystemet og styringssystemet internt ¤Ansvarlig for forbedringsarbeidet innenfor KS og innhente og systematisere erfaringer fra… Show more Ansvarsområder: -¤Utvikle interne verktøy, rutiner og systemer for å øke både effektivitet og kvalitet på KS-arbeidet. -¤Ansvarlig for å utvikle systemer/ rutiner, samt ha kompetanse innen FDV og overleveringsprosedyrer, -¤Støtte og veilede KS-ressursene på prosjektene ¤Ansvar for internopplæring i forhold til HMS og KS. ¤Oppfølging av kvalitetsystemet og styringssystemet internt ¤Ansvarlig for forbedringsarbeidet innenfor KS og innhente og systematisere erfaringer fra prosjektorganisasjonen og tidligere prosjekter ¤Etterleve kravene i bedriftens styringssystem ¤Sørge for at kundekrav og ønsker blir gjort om til entydige spesifikasjoner. ¤Medvirke til at bedriften utvikler et kvalitetsnivå på sine produkter og tjenester som er i best mulig samsvar med markedets behov. ¤Medlem av ledergruppen Tilleggsoppgaver: ¤Bistå HR/HMS leder med oppfølging av HMS. ¤Utarbeidelse av opplæringsmateriell til nyansatte, ansatte og ledere. ¤Gjennomføre HMS/KS dager i samarbeid med HR/HMS leder. ¤Bygge systemer på tvers av avdelingen og bistå avdelingslederne til å innføre gode systemer på oppfølging av prosjektøkonomi. ¤Skape en positiv bedriftskultur. ¤Bygge en sterk organisasjonen

• Prosjektleder

  • Jan 2018 - Aug 2018

  Ansvarsområder: ¤HMS og KS arbeider i tråd med Interne, eksterne og prosjekt krav. ¤Drifte prosjekt økonomisk fornuftig og lønnsomt ¤Planlegge og bemanne prosjekt ¤Gode rutiner for god likviditet i prosjekt ¤Personal ansvar for ansatte i prosjekt ¤Innkjøps kontroll ¤Bidra til god trivsel, effektiv drift og godt arbeidsmiljø ¤Utarbeide gode rapporterings rutiner mtp drift, prosjektstatus, økonomi, HMS, KS og fremdrift ¤Oppdatere jevnlig mtp. bedriftens produkt og… Show more Ansvarsområder: ¤HMS og KS arbeider i tråd med Interne, eksterne og prosjekt krav. ¤Drifte prosjekt økonomisk fornuftig og lønnsomt ¤Planlegge og bemanne prosjekt ¤Gode rutiner for god likviditet i prosjekt ¤Personal ansvar for ansatte i prosjekt ¤Innkjøps kontroll ¤Bidra til god trivsel, effektiv drift og godt arbeidsmiljø ¤Utarbeide gode rapporterings rutiner mtp drift, prosjektstatus, økonomi, HMS, KS og fremdrift ¤Oppdatere jevnlig mtp. bedriftens produkt og tjenestetilbud og rapportere reaksjoner fra markedet. ¤Gjennomføre prosjekt i tråd med gjeldene NS-standard

• HMS-sjef

  • Jan 2015 - Jan 2018

  HMS sjef, Byggimpuls AS  Operativ ledelse og oppfølging av HMS på alle Byggimpuls prosjekter  HMS/Internkontrollansvarlig  Koordinere og legge til rette for HMS blir forsvarlig gjennomført i virksomheten  Bistå prosjektleder for enkelte av selskapets prosjekter  Opplæring av ansatte, samt å legge til rette for språk opplæring  Gjennomføre HMS møter i alle ledd i virksomheten  Holde virksomheten oppdatert ihht. gjeldene lover og regler  Medlem av ledergruppa… Show more HMS sjef, Byggimpuls AS  Operativ ledelse og oppfølging av HMS på alle Byggimpuls prosjekter  HMS/Internkontrollansvarlig  Koordinere og legge til rette for HMS blir forsvarlig gjennomført i virksomheten  Bistå prosjektleder for enkelte av selskapets prosjekter  Opplæring av ansatte, samt å legge til rette for språk opplæring  Gjennomføre HMS møter i alle ledd i virksomheten  Holde virksomheten oppdatert ihht. gjeldene lover og regler  Medlem av ledergruppa



Proff Entreprenør AS

• Fredrikstad

• HMS ansvalig / prosjekt sekretær

  • Nov 2012 - Dec 2014

  Prosjekt sekretær og HMS ansvarlig, Proff Entreprenør AS  Administrativ leder og ansvarlig for lønn og fakturering  Klargjøring av regnskap til regnskapsfører  Prosjektoppfølging og bistå byggeleder  HMS oppfølging av prosjekter  IT og systemansvarlig  Personalansvarlig  HMS/Internkontrollansvarlig  Medlem av ledergruppen Prosjekt sekretær og HMS ansvarlig, Proff Entreprenør AS  Administrativ leder og ansvarlig for lønn og fakturering  Klargjøring av regnskap til regnskapsfører  Prosjektoppfølging og bistå byggeleder  HMS oppfølging av prosjekter  IT og systemansvarlig  Personalansvarlig  HMS/Internkontrollansvarlig  Medlem av ledergruppen



D Coffee and stuff

• Fredrikstad, Østfold, Norge

• Daglig leder

  • May 2012 - Sep 2012

  Dagligleder, D`coffee and stuff  Leder for virksomheten  Resultansvarlig for virksomheten  Kvalitetsansvarlig  Personalansvarlig  Barrista Dagligleder, D`coffee and stuff  Leder for virksomheten  Resultansvarlig for virksomheten  Kvalitetsansvarlig  Personalansvarlig  Barrista



TUI

• Germany
• Travel Arrangements
• 700 & Above Employee

• Cabin Attendant

  • Sep 2007 - Apr 2012

  cabin crew cabin crew



Sterling Airlines

• Airlines and Aviation

• Cabin Attendant

  • Dec 2006 - Aug 2007

  cabin crew cabin crew