Experience

Cyllene

• France
• IT Services and IT Consulting
• 100 - 200 Employee

• Responsable Recrutement & Développement de la marque employeur

  • Nov 2019 - Present

  Gestion de l'ensemble du processus de recrutement : identification des besoins, sourcing des candidats, préqualification téléphonique, conduite d'entretiens, élaboration des promesses d'embauche, constitution des dossiers du personnel, intégration des collaborateurs Développement de la marque employeur : campagnes de cooptation, gestion des partenariats avec les écoles, les cabinets de recrutement et les agences d'intérim, participation aux jobdating, ... Gestion de l'ensemble du processus de recrutement : identification des besoins, sourcing des candidats, préqualification téléphonique, conduite d'entretiens, élaboration des promesses d'embauche, constitution des dossiers du personnel, intégration des collaborateurs Développement de la marque employeur : campagnes de cooptation, gestion des partenariats avec les écoles, les cabinets de recrutement et les agences d'intérim, participation aux jobdating, ...



CMI

• France
• Business Consulting and Services
• 1 - 100 Employee

• Chargée des Ressources Humaines

  • Oct 1998 - Sep 2017

  Recrutement ; Formation ; Gestion administrative du personnel ; Organisation des élections des délégués du personnel Recrutement ; Formation ; Gestion administrative du personnel ; Organisation des élections des délégués du personnel