Karen Patricia Martinez Carmona
Desarrollador de Reclutamiento y Capacitación at WORTEV- Claim this Profile
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Topline Score
Bio
Experience
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WORTEV
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Mexico
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Business Consulting and Services
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1 - 100 Employee
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Desarrollador de Reclutamiento y Capacitación
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Aug 2022 - Present
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Empresa privada
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Benito Juárez, Ciudad de México, México
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Coordinador de RR. HH.
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Mar 2021 - Jun 2022
En este proyecto entre como reclutadora SR , era un proyecto de nueva creación. Tuve que implementar el plan de trabajo del área de Recursos Humanos y posterior a 5 meses como reclutadora SR , tome el puesto de Coordinadora de R&S y Capacitación. Encargada del área de: *Reclutamiento en toda la República mexicana (masivo y administrativos) * Capacitación de candidatos * Bajas * Firma de contratos de los nuevos talentos * Realizar actividades de integración para tener un buen clima laboral * Tener al día los KPi´s de reclutadores y capacitador * Manejar el área de compras (insumos para la oficina) Logro: Tener la platilla cubierta con el 90% de la capacidad que se requería Show less
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Grupo Gayosso
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Mexico
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Individual and Family Services
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700 & Above Employee
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Analista de reclutamiento
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Aug 2020 - Mar 2021
Reclutamiento masivo y a detalle para el área de previsión Manejo de métricas por horas especificas Reclutamiento a través de bolsas gratuitas Logro : Reclutar al mes 15 personas, nos enfrentábamos a un reto muy grande ya que no teníamos bolsas de empleo con patrocinio, todo era a través de bolsas de empleo gratuitas , los asesores que se buscaban eran 100% comisionistas. Reclutamiento masivo y a detalle para el área de previsión Manejo de métricas por horas especificas Reclutamiento a través de bolsas gratuitas Logro : Reclutar al mes 15 personas, nos enfrentábamos a un reto muy grande ya que no teníamos bolsas de empleo con patrocinio, todo era a través de bolsas de empleo gratuitas , los asesores que se buscaban eran 100% comisionistas.
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RH Center
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Mexico
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Human Resources
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1 - 100 Employee
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Coordinación de atracción de talento
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Apr 2019 - Aug 2020
Empecé como reclutadora JR en este proyecto , teníamos una meta a cubrir de 15 personas a la semana para entregar al área de capacitación Posterior a ello tuve el gran reto de cubrir las vacantes solicitadas ya que estaban a punto de cerrar el proyecto. Después de 10 meses como Reclutadora me dan la oportunidad de pasar a una Coordinación en R&S. Mis actividades eran : ° Reclutar y seleccionar nuevos talentos para las diferentes empresas con las que se tenia convenio. ° Entrevistas profundas ° Publicación de vacantes ° Reclutamiento masivo ° Cuidar los gastos de las bolsas de trabajo ° Estadísticos de cada reclutador para su medición y mejoras en el área. Logros alcanzados: Obtener un crecimiento profesional y generar 1 vez a la semana capacitaciones con 15 personas en promedio. Show less
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Resuelve tu Deuda
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Mexico
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Financial Services
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700 & Above Employee
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Asesor financiero
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Jan 2018 - Nov 2019
*Asesor Financiero *Formación de expedientes *Atención al cliente *Asesor Financiero *Formación de expedientes *Atención al cliente
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Grupo Xcaret
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Mexico
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Travel Arrangements
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700 & Above Employee
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Becaria de recursos humanos
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Dec 2017 - May 2018
• Encargada del proyecto disminución de rotación de personal • Requisiciones de compras • Actualización de perfiles de puesto Logros alcanzados : Generar el programa integral de disminución de rotación de personal que ayudo a mantener los estándares de rotación dentro del parque. • Encargada del proyecto disminución de rotación de personal • Requisiciones de compras • Actualización de perfiles de puesto Logros alcanzados : Generar el programa integral de disminución de rotación de personal que ayudo a mantener los estándares de rotación dentro del parque.
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CUBASA México
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Mexico
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Plastics Manufacturing
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1 - 100 Employee
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Becaria de recursos humanos
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Oct 2016 - Dec 2017
• Reclutador de nuevos talentos • Capacitador en el sistema INFOR Logros alcanzados: Participar en el cambio de sistema interno, ayudando a que cada colaborador tuviera la información en tiempo y forma • Reclutador de nuevos talentos • Capacitador en el sistema INFOR Logros alcanzados: Participar en el cambio de sistema interno, ayudando a que cada colaborador tuviera la información en tiempo y forma
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Price Shoes Mexico
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Mexico
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Apparel & Fashion
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700 & Above Employee
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Becaria de recursos humanos
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Feb 2016 - Dec 2016
• Reclutador de nuevos talentos • Renovación de contratos • Platicas de inducción a los nuevos talentos Logros alcanzados: Participar en las contrataciones masivas, reclutando más de 60 personas a la semana. • Reclutador de nuevos talentos • Renovación de contratos • Platicas de inducción a los nuevos talentos Logros alcanzados: Participar en las contrataciones masivas, reclutando más de 60 personas a la semana.
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