Karen Brea Morello

Analista de recursos humanos at Azul Natural Beef - Devesa
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Argentina, AR

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Verónica Soledad Sánchez

Es un placer contar con la participación de Karen en el Programa RRHH en Acción. Karen posee habilidades relacionales destacadas y su profesionalismo es impecable. Apasionada desde el primer día en que comenzó a desarrollar actividades en este espacio. Su desempeño es excelente.

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Experience

  • Azul Natural Beef - Devesa
    • Argentina
    • Food and Beverage Manufacturing
    • 100 - 200 Employee
    • Analista de recursos humanos
      • Oct 2022 - Present

  • Marvitech Olavarría S.A.
    • Olavarría
    • Responsable de recursos humanos
      • Jan 2017 - Jan 2023

      Reclutamiento y selección de personal. Descripción de puesto y perfil. Evaluación de candidatos. Entrevistas individuales Coordinación de exámenes psicotécnicos y médicos. Incorporación. Inducción. Seguimiento. Comunicación interna. Coordinación de capacitaciones. Confección de novedades y supervisión de liquidaciones de sueldo bajo convenio UOCRA. Elaboración de informes mensuales y anuales de costos, sueldos, ausentismo, etc. Procedimientos bajo Normas de Calidad ISO 9001-2015 Reclutamiento y selección de personal. Descripción de puesto y perfil. Evaluación de candidatos. Entrevistas individuales Coordinación de exámenes psicotécnicos y médicos. Incorporación. Inducción. Seguimiento. Comunicación interna. Coordinación de capacitaciones. Confección de novedades y supervisión de liquidaciones de sueldo bajo convenio UOCRA. Elaboración de informes mensuales y anuales de costos, sueldos, ausentismo, etc. Procedimientos bajo Normas de Calidad ISO 9001-2015

  • Ram Olavarría S.A. - Estación de servicio YPF
    • Olavarría, Provincia de Buenos Aires, Argentina
    • Responsable de recursos humanos
      • Jan 2017 - Jan 2023

      Proceso de selección: Reclutamiento. Evaluación de perfiles. Entrevistas individuales y dinámicas grupales. Coordinación de exámenes psicotécnicos y médicos. Inducción. Seguimiento. Evaluación de desempeño y feedback. Comunicación interna. Negociación y resolución de conflictos. Evaluación de clima laboral. Capacitación del personal: Brindar capacitación específicas de la marca YPF relacionadas con atención al público, productos, ventas y trabajo en equipo. Gestión organizacional. Confección de organigramas. Análisis de puesto y descripción de perfil. Redacción de políticas internas y normas de convivencia. Seguimiento del área de Seguridad e Higiene. Detección de necesidades de capacitación. Análisis de riesgos seguimiento de legajos técnicos y auditorías. Elaboración novedades y control de liquidación de sueldos bajo convenios UOCRA, SOESGYPE y CECO. Gestión de informes mensuales y anuales de costos, ausentismo, vacaciones, seguimientos médicos, etc. Show less

  • Ram Olavarría S.A.
    • Olavarría
    • Pasantía - Auxiliar de Recursos Humanos
      • Apr 2016 - Nov 2016

Education

  • Instituto Superior de Formación Técnica N°130
    Tecnicatura Superior, Gestión de recursos humanos/Administración de personal, general
    2014 - 2016

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