julie LARCHER

Responsable communication et Animation communautés at France Active Ain - Initiative Bresse Haut-Bugey
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France, FR

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Bio

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Experience

    • France
    • Civic and Social Organizations
    • 1 - 100 Employee
    • Responsable communication et Animation communautés
      • Mar 2021 - Present

    • Chargée de communication
      • Nov 2019 - Present

    • Chargée d'accueil et de communication
      • Mar 2018 - Mar 2021

    • France
    • IT Services and IT Consulting
    • 700 & Above Employee
    • Chargée de missions
      • Sep 2007 - Jul 2014

      VOLVO IT : Intégration et déploiement SAP HR Assistance à la spécification des besoins métier (harmonisation des règles de gestion) Coordination des développements off-shore Accompagnement de la recette : gestion du planning, priorisation des anomalies CNAM : Intégration et formation des nouveaux entrants Présentations, comptes rendus de réunions Référent fonctionnel transverse (50 pers.) VOLVO IT : Intégration et déploiement SAP HR Assistance à la spécification des besoins métier (harmonisation des règles de gestion) Coordination des développements off-shore Accompagnement de la recette : gestion du planning, priorisation des anomalies CNAM : Intégration et formation des nouveaux entrants Présentations, comptes rendus de réunions Référent fonctionnel transverse (50 pers.)

    • France
    • Law Practice
    • 1 - 100 Employee
    • Gestionnaire RH
      • 2006 - 2007

      Gestion administrative du personnel (de la DPAE, à la sortie des effectifs) Recrutement (présélection de candidat, relations écoles), Création d’une CV thèque Elaboration du plan de formation, recensement des besoins internes, recherche de prestataires, reporting Rédaction des supports de communication RH Gestion administrative du personnel (de la DPAE, à la sortie des effectifs) Recrutement (présélection de candidat, relations écoles), Création d’une CV thèque Elaboration du plan de formation, recensement des besoins internes, recherche de prestataires, reporting Rédaction des supports de communication RH

    • France
    • Wholesale
    • 100 - 200 Employee
    • Adjointe DRH
      • May 2004 - Oct 2004

      Réalisation du DUERP (relation CRAM, médecine du travail, directeur de site, ouvriers) Audit opérationnel des sites (activités industrie et commerciale) Formulation des préconisations (actions : CACES, SST, aménagement parking et voies de circulation…) Communication, Relations sociales : élaboration support d’information CE et CHSCT, livret sécurité Réalisation du DUERP (relation CRAM, médecine du travail, directeur de site, ouvriers) Audit opérationnel des sites (activités industrie et commerciale) Formulation des préconisations (actions : CACES, SST, aménagement parking et voies de circulation…) Communication, Relations sociales : élaboration support d’information CE et CHSCT, livret sécurité

    • France
    • Construction
    • 700 & Above Employee
    • Adjointe DRH
      • 2002 - 2002

      Elaboration du Bilan social : collaboration avec l’expert comptable pour présentation au CCE Cohésion sociale : audit sur les avantages sociaux des 8 filiales Qualité : conception de formulaires de contrat de travail Elaboration du Bilan social : collaboration avec l’expert comptable pour présentation au CCE Cohésion sociale : audit sur les avantages sociaux des 8 filiales Qualité : conception de formulaires de contrat de travail

Education

  • IGS-RH
    3ème cycle, Responsable management et Développement des Ressources Humaines
    2004 - 2005
  • iaelyon School of Management
    maitrise, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général
    1999 - 2003

Community

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