Julie Guichard

Conseiller formation développement at Genium360
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Montreal, Quebec, Canada, CA
Languages
  • fra Native or bilingual proficiency
  • anglais Professional working proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 2 ratings
  • (2)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Christine Vernier

Sympathique, dynamique, efficace, possédant de grandes habiletés relationnelles et organisationnelles, Julie est une passionnée. Nous avons travaillé ensemble pendant quelques années et ce fut un privilège de la côtoyer au quotidien. Julie est comme une étoile filante….elle fait briller l’air sur son passage. Aussi, je n’hésiterais pas à la recommander à toute entreprise à la recherche d’un talent exceptionnel.

Benoît Malric

C'est avec plaisir que je recommande Julie à toute organisation souhaitant lui confier un poste clé. Perspicace et consciencieuse au travail, elle a démontré lors de son passage chez MEQ une grande capacité d'adaptation au changement et une habileté particulière à gérer de nombreux dossiers de façon simultanée ainsi que des échéanciers serrés. Son sens de la collaboration et sa générosité font d'elle une collègue des plus agréable. Je suis certain qu'elle aura beaucoup de succès dans les tâches qu'elle se verra attribuées.

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Canada
    • Civic and Social Organizations
    • 1 - 100 Employee
    • Conseiller formation développement
      • Jul 2022 - Present

    • Canada
    • Hospitals and Health Care
    • 700 & Above Employee
    • Conseiller en formation
      • Apr 2022 - Jun 2022

    • Partenaires d’affaires RH
      • Jul 2015 - Apr 2022

    • United States
    • Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Coordonnatrice développement des compétences et formation
      • Jul 2015 - Apr 2020

      - Développer et implanter une démarche de gestion des compétences- Concevoir des grilles de compétences, des grilles de poyvalence et des manuel de formation- Procéder à l'analyse des besoins de formation pour des employés d'usine et de bureau- Définir le plan de formation annuel incluant les formations techniques, de développement personnel et de santé et sécurité- Planifier et organiser les activités de développement des compétences- Travailler de concert avec des formateurs externes dans la compréhension des mandats- Faire des demandes de subvention auprès d'Emploi-Québec et coordonner les projets subventionnés- Recruter et former les formateurs internes- Coordonner les activités de formation internes - Concevoir le processus d'évaluation de la performance- Participer à la gestion de la relève pour les poste clés de l'entreprise- Participer aux différents audits clients et tiers

    • Canada
    • Civic and Social Organizations
    • 1 - 100 Employee
    • Chargé de projet - Certwork+
      • Oct 2014 - Jul 2015

      Participer à la validation des standards professionnels définis Promouvoir le projet au sein des entreprises manufacturières du QuébecRecruter et former les candidats à la certification, les mentors et les évaluateursParticiper à la définition du protocole d'évaluation des compétences des candidats à la certification Participer à la validation des standards professionnels définis Promouvoir le projet au sein des entreprises manufacturières du QuébecRecruter et former les candidats à la certification, les mentors et les évaluateursParticiper à la définition du protocole d'évaluation des compétences des candidats à la certification

    • Conseillère formation
      • Jun 2010 - Sep 2014

      J'accompagne les entreprises membres de FormaPlus dans leur processus de développement de compétences. Mes interventions se font essentiellement en amont de la formation (diagnostic de l'entreprise, description de compétences, identification des besoins de formation, conception du plan de formation, élaboration processus de transfert de connaissances, ...) et en aval de la formation (évaluation de l'impact de la formation, évaluation de la performance des employés).Cet accompagnement se fait dans le cadre d'une relation de confiance et d'échange avec les représentants et les employés des entreprises membres de FormaPlus.

Education

  • HEC Montréal
    Certificat premier cycle, Développement organisationnel
    2020 - 2022
  • Université Arsenal de Toulouse
    Master 2 (maitrise), Ingénierie de la formation
    2009 - 2010
  • Université de Toulouse Capitole
    Master Ingénierie; Master en Sciences, Systèmes d’Emplois
    2009 - 2010
  • Université Le Mirail de Toulouse
    Master 1, Sciences de l'éducation et de la formation
    2008 - 2009
  • Université du Mirail-UT2
    Licence 3, Sciences de l'éducation
    2007 - 2008
  • Université du Mirail –UT2
    Licence, Sciences de l'éducation
    -
  • HEC Montréal
    Certificat en développement organisationnel
    2021 -

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now