Jonathan Valverde

Analista de Departamento Pessoal at MDN PARALEGAL
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São Paulo, São Paulo, Brazil, BR
Languages
  • Inglês Elementary proficiency

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Experience

    • Brazil
    • Legal Services
    • 1 - 100 Employee
    • Analista de Departamento Pessoal
      • Jul 2022 - Present
    • Indonesia
    • E-Learning Providers
    • Analista de Serv Pessoas I
      • Jun 2021 - Feb 2022

      ● Responsável pelos processos de administração de pessoal. ● Responsável pelo atendimento aos colaboradores e clientes. ● Responsável pelo ponto eletrônico, lançamento, manutenções, abertura e fechamento. ● Responsável pelo Faturamento, conferencia das faturas relacionados ao RH e solicitar o pagamento. ●Responsável pelo reembolso estudantil ao colaborador. ● Responsável por realizar os afastamentos dentro do sistema de folha e de ponto eletrônico. ● Gestão de benefícios(inclusão, exclusão, manutenção e pedido mensal): VA. VR, seguro de vida, convênio médico, convênio odontológico, academia. ● Elaboração de relatórios gerenciais. Show less

    • Brazil
    • Machinery Manufacturing
    • 1 - 100 Employee
    • Analista de Recursos Humanos Junior
      • Oct 2019 - May 2021

      ● Responsável pelos processos de administração de pessoal e monitorar convenções coletivas e a legislação trabalhista. ● Gestão de processos admissionais e demissionais, bem como atendimento e suporte ao colaborador. ● Responsável pelos processos de folha de pagamento, encargos sociais, férias, afastamento e 13º salário. ● Controle de ponto eletrônico e manual. ● Cálculo e pagamento de horas extras e sobreaviso. ● Vivência em processos de e-social e realizar todos os envios. ● Contribuições sindicais, taxas assistenciais e negociações com o sindicato. ● Lançamento de dados em sistema de gestão integrado. ● Elaboração de relatórios gerenciais. Show less

    • Brazil
    • Retail
    • 100 - 200 Employee
    • Assistente de Departamento Pessoal
      • Aug 2017 - Oct 2019

      ● Responsável por monitorar convenções coletivas e a legislação trabalhista. ● Gestão de processos de administração de pessoal, tais como: admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto, férias, afastamentos e 13º salário. ● Consolidação de encargos sociais (FGTS, INSS e IR), contribuições sindicais e taxas assistenciais. ● Gestão de benefícios: VA. VR. VT, seguro de vida, convênio médico, convênio odontológico e cesta básica. ● Geração CAGED, GRRF, SEFIP e homologação de colaboradores desligados. ● Cálculo e pagamento de horas extras. ● Gestão de documentos e arquivos. ● Participação em audiências como preposto trabalhista. ● Atendimento á fiscalizações, a fim de garantir que todos os processos sejam executados de acordo com as normas regulamentadoras. ● Interface direta com e-social. ● Controle de contrato de jovens aprendizes e estagiários. ● Apoio em processos de recrutamento e seleção. ● Elaboração de relatórios gerenciais e acompanhamento de indicadores de desempenho. Show less

    • Auxiliar administrativo
      • Feb 2015 - May 2016

      ● Suporte direto à Assistente da Diretoria em suas atividades diárias e rotina do Setor de RH. ● Conferência de todos os documentos de admissão e demissão. ● Gestão de benefícios. ● Gestão de contratos de admissão e demissão. ● Controle de ponto. ● Gestão de documentos e arquivos. ● Responsável por auxiliar na recepção da empresa, sempre que necessário. ● Suporte direto à Assistente da Diretoria em suas atividades diárias e rotina do Setor de RH. ● Conferência de todos os documentos de admissão e demissão. ● Gestão de benefícios. ● Gestão de contratos de admissão e demissão. ● Controle de ponto. ● Gestão de documentos e arquivos. ● Responsável por auxiliar na recepção da empresa, sempre que necessário.

Education

  • Universidade Sant'Anna
    Ensino Superior, Administração de Empresas
    2013 - 2017

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