Experience

Senior Service

• Netherlands
• Hospitals and Health Care
• 1 - 100 Employee

• Coördinator Senior Service, Regio Amersfoort

  • May 2021 - Present

  Als coördinator ben ik contactpersoon voor de regio Amersfoort. Het is belangrijk om een goed beeld te hebben van de zorgvraag en de persoonlijkheid van de cliënt en daarbij een medewerker te vinden die daar bij past. Vertrouwen en ontzorgen, daar draait het om. Als coördinator ben ik contactpersoon voor de regio Amersfoort. Het is belangrijk om een goed beeld te hebben van de zorgvraag en de persoonlijkheid van de cliënt en daarbij een medewerker te vinden die daar bij past. Vertrouwen en ontzorgen, daar draait het om.



Zorginstelling QuaRijn

• Amerongen

• Woonondersteuner in de zorg

  • Apr 2019 - May 2021



Herenemodezaak

• Doorn

• Coupeuse en verkoopmedewerker

  • Jan 2017 - May 2021



Politie Nederland

• Law Enforcement
• 700 & Above Employee

• Senior Recruiter

  • Oct 2011 - Apr 2019

  Bij de afdeling In- Door- en Uitstroom (IDU) van de dienst Personeel & Organisatie, verantwoordelijk voor het gehele werving- en selectieproces voor de initiële- en generieke instroom binnen de Landelijke Eenheid van Politie Nederland. Hierbij ben ik contactpersoon voor de vacaturehouder. Bij de afdeling In- Door- en Uitstroom (IDU) van de dienst Personeel & Organisatie, verantwoordelijk voor het gehele werving- en selectieproces voor de initiële- en generieke instroom binnen de Landelijke Eenheid van Politie Nederland. Hierbij ben ik contactpersoon voor de vacaturehouder.



Politie Nederland

• Law Enforcement
• 700 & Above Employee

• Adviseur Algemene Zaken en ARBO bij de Waterpolitie

  • Apr 2008 - Oct 2010

  Adviseren van de dienstleiding over dienstspecifieke materiële aangelegenheden. Tevens verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van het ARBO-beleid (binnen DWP) waaronder de RI&E en coördineren van de BHV-organisatie. Daarnaast aanspreekpunt op het gebied van veiligheid, gezondheid en welzijn.

• Bureauhoofd Salarisadministratie

  • Sep 2000 - Apr 2008

  Met 10 medewerkers zorg dragen voor een tijdige en juiste salarisbetaling voor ongeveer 5000 medewerkers. De rekenmodule (bruto-netto traject) is hierbij geheel binnen het Klpd gepositioneerd en valt onder de verantwoordelijkheid van het Salarisbureau.



Ministerie van Justitie en Veiligheid

• Netherlands
• Government Administration
• 700 & Above Employee

• Teamleider

  • Jun 1996 - Sep 2000

  Bij de Dienst Salarisadministratie & Financiële Rechtpositie toepassingen (SAFIR), met 8 medewerkers zorgdragen voor het verwerken van salarisgerelateerde mutaties voor ruim 30 Penitentiaire Inrichtingen en Huizen van Bewaring.

• Correspondent

  • Aug 1993 - Jun 1996

  Bij de Centrale Directie Personeelszaken: In het kader van de AWB voorbereiden van de grote en kleine commissie en overige rechtzaken. Het schriftelijk reageren op klachten en vragen van individuele medewerkers. Draagkrachtbeoordeling en het schrijven van terugvorderingbrieven.