Javier Coello Tamariz

Jefe de Cobranzas de Empresas at Acceso Crediticio
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Peru, PE

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Experience

    • Peru
    • Financial Services
    • 100 - 200 Employee
    • Jefe de Cobranzas de Empresas
      • Aug 2021 - Present

      Diseñar estrategias diferenciadas por segmentación de cartera, sectorista y clientes. Gestión de control de la morosidad dentro de los objetivos establecidos en la empresa (cumplimiento de KPIS) Presentación de resultados mensuales del área a la Gerencia Central de Riesgos y cobranzas. Asimismo, liderar el comité de Cobranzas, mostrando información relevante a la Gerencia General y a las principales gerencias del corporativo. Revisión y actualización a los clientes en proceso de cobranza judicial, seguimiento y control de garantías adjudicadas y por adjudicar, propias de los procesos legales vigentes presentados por la empresa. Show less

    • Peru
    • Oil and Gas
    • 100 - 200 Employee
    • Jefe Corporativo de Créditos y Cobranzas
      • Dec 2018 - Dec 2020

      Diseñar estrategias diferenciadas por perfil de cliente y por cada línea de Negocio de la empresa. Gestión de control de la morosidad dentro de los objetivos establecidos en la empresa (cumplimiento de KPIS). Negociar nuevas condiciones, reestructuraciones y refinanciamientos para operaciones con potencial riesgo de pagos oportunos, abarcando temas contables, financieros, comerciales y legales. Presentación de resultados mensuales del área al Directorio, por cada una de las empresas del Holding Corporativo. Evaluación de líneas de crédito a clientes nuevos, así como revisión de propuestas de nuevas condiciones a clientes con líneas activas. Asimismo, revisión de proyectos de gran envergadura con un riesgo alto para los flujos de la compañía. Liderar el comité de Riesgos y Cobranzas, mostrando información relevante a la Gerencia General, Gerencia de Administración y Finanzas y Gerencia Comercial, principalmente. Liderar los cierres mensuales del área, revisando y analizando la información enviada a la Gerencia de Administración y Finanzas así como al área de contabilidad. Esta información es de alta importancia, ya que tiene un alto impacto en los estados financieros de la Holding. Revisión y actualización a los clientes en proceso de cobranza judicial, seguimiento y control de unidades adjudicadas y por adjudicar, propias de la captura de garantías mobiliarias. Show less

    • Peru
    • Motor Vehicle Manufacturing
    • 100 - 200 Employee
    • Jefe de Créditos y Cobranzas
      • May 2018 - Dec 2018

      Definir políticas y procedimientos de evaluación de créditos que permitieron incrementar la capacidad de otorgar créditos y mejorar la calidad de la evaluación, ayudando a reducir la morosidad. Implementación de nueva estructura de atención descentralizada, logrando reducir el tiempo promedio de evaluación y contar con equipos de soporte financiero en cada región. Evaluación de líneas de créditos para clientes nuevos y ampliación de líneas para clientes antiguos. Gestión y administración del flujo de obligaciones comerciales y financieras Gestión y administración de las cuentas por cobrar Reportes de endeudamiento de corto y largo plazo. Revisión y actualización a los clientes en proceso de cobranza judicial, seguimiento y control de unidades adjudicadas y por adjudicar, propias de la captura de garantías mobiliarias. Seguimiento y alineación de indicadores de acuerdo al plan estratégico de la empresa. Show less

    • Peru
    • Motor Vehicle Manufacturing
    • 700 & Above Employee
      • Mar 2016 - Jun 2017

      Diseñar estrategias diferenciadas por perfil de cliente. Controlar la morosidad dentro de los objetivos establecidos en la empresa. Negociar nuevas condiciones, reestructuraciones, refinanciamientos, para operaciones con potencial riesgo de pagos oportunos. Conocimientos contables, financieros, comerciales, legales, entre otros. Liderando un equipo de 12 personas entre analistas, asistentes, gestores y auxiliares de cobranzas y seguros.Entre otras actividades también se puede señalar: Creación y gestión de estrategias de recuperación de dinero, proponiendo alternativas de pago, elaboración y análisis de reportes de reportes de cobranzas y provisión de cobranza dudosa, revisar y actualizar a los clientes en proceso de cobranza judicial, seguimiento y control de unidades adjudicadas y por adjudicar, propias de la captura de garantías mobiliarias, reuniones periódicas con sucursales para revisar principales casos de clientes con morosidad, presentación y sustentación de principales casos ante comité de créditos y cobranzas; entre otras funciones. Show less

      • Jun 2015 - Mar 2016

      Responsable de estructurar expedientes o carpetas de clientes para presentar a las entidades financieras operaciones potenciales, revisar la documentación recopilada y analizar los EE.FF y sus principales ratios financieros, analizar y evaluar las garantías constituidas o propuestas y la rentabilidad de la operación; realizar consultas sobre los EE.FF, ratios, información comercial (operatividad del negocio), realizar la metodización de los EE.FF. Emitir opinión y sustentarla en comités de crédito en presencia de la alta Gerencia y Directores de la empresa. Visitas constantes a clientes. Show less

    • Canada
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Funcionario Banca de Negocios
      • May 2012 - Mar 2015

      Administrar cartera de 120 clientes empresariales, asesorar y colocar productos activos, pasivos y servicios diversos de acuerdo a las necesidades del cliente y objetivos planteados. Visitar clientes, generar líneas de créditos, identificar y captar clientes nuevos. Asimismo negociar las condiciones de colocaciones, controlar y hacer seguimiento de las facilidades crediticias y garantías. Analizar estados financieros, realizar propuestas de créditos a Riesgos para aprobación de operaciones puntuales o líneas de créditos de acuerdo a las necesidades de cada cliente. Show less

    • Peru
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Ejecutivo Banca de Negocios
      • Oct 2010 - Mar 2012

      Ejecutivo de Negocios Banca Comercial. Dentro de las labores diarias están las de evaluar y analizar estados financieros, análisis de ratios e indicadores financieros, análisis de empresas por sector, elaboración de propuestas de crédito, preparación y exposición en comités de propuestas comerciales. Seguimiento de cartera tanto en saldos activos (colocaciones), como en saldos pasivos (captaciones), con una cartera con un volumen de negocios de US$ 6MM. Ejecutivo de Negocios Banca Comercial. Dentro de las labores diarias están las de evaluar y analizar estados financieros, análisis de ratios e indicadores financieros, análisis de empresas por sector, elaboración de propuestas de crédito, preparación y exposición en comités de propuestas comerciales. Seguimiento de cartera tanto en saldos activos (colocaciones), como en saldos pasivos (captaciones), con una cartera con un volumen de negocios de US$ 6MM.

    • Peru
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Analista de Créditos Pyme / Ejecutivo Banca Pyme
      • Sep 2008 - Oct 2010

      Como Funcionario de negocios de la banca pequeña empresa se tuvo dentro de las labores cotidianas las de desarrollar permanentemente gestión comercial con clientes y no clientes, asesorándolos financieramente y ofreciéndoles los diversos productos y servicios del banco, contribuyendo al logro de metas y rentabilidad de la banca. Evaluar el desempeño de clientes que mantengan productos activos y pasivos, desarrollando acciones de venta cruzada y prevención de retiros de fondos con la finalidad de fidelizar a los clientes vinculándolos con productos del banco. Efectuar labores de prevención, recuperación y cobranza cuando sea pertinente, a partir de un adecuado seguimiento a su cartera de clientes con productos activos, asegurando que los índices de morosidad sean adecuados a la rentabilidad sugerida de la cartera. Analista de riesgos Banca Pequeña Empresa. Evaluación y análisis de propuestas comerciales, ratios e indicadores financieros y estados financieros; siguiendo los lineamientos y pautas establecidas por la gerencia de riesgos. Show less

    • Peru
    • Machinery Manufacturing
    • 500 - 600 Employee
    • Sectorista de Créditos y Cobranzas
      • Jun 2007 - Sep 2008

      Sectorista en el Departamento de Créditos y Cobranzas. Análisis y evaluación de créditos a nuevos clientes. Proceso de retenciones y detracciones. Financiamientos y refinanciamientos de deudas, canje de facturas por letras, letras en cartera y en descuento, cuadros de provisiones por cobranza dudosa, cobranzas en litigio, ventas con garantía mobiliaria. Sectorista en el Departamento de Créditos y Cobranzas. Análisis y evaluación de créditos a nuevos clientes. Proceso de retenciones y detracciones. Financiamientos y refinanciamientos de deudas, canje de facturas por letras, letras en cartera y en descuento, cuadros de provisiones por cobranza dudosa, cobranzas en litigio, ventas con garantía mobiliaria.

    • Peru
    • Machinery Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Asistente de contabilidad
      • Nov 2006 - May 2007

    • Peru
    • Construction
    • 700 & Above Employee
    • Practicante en Administración de Obras
      • Feb 2006 - Oct 2006

Education

  • Escuela de Dirección de la Universidad de Piura
    Programa de Dirección Estratégica
    2019 - 2019
  • CENTRUM PUCP
    Programa de Especialización en Créditos y Cobranzas
    2022 - 2022
  • ESAN Graduate School of Business
    Especialización en Finanzas
    2013 - 2013
  • CENTRUM PUCP
    Programa de Especialización en Banca - PEB, Banca y servicios financieros
    2008 - 2008
  • Universidad Ricardo Palma
    Bachiller, Contabilidad y finanzas
    2002 - 2007

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