Experience

VISIVA

• Peru
• Education Administration Programs
• 200 - 300 Employee

• Docente

  • Sep 2022 - Present



Instituto Carrión

• Peru
• Higher Education
• 100 - 200 Employee

• Docente

  • May 2022 - Present



INGENIUM Latinoamérica

• Brazil
• Human Resources
• 1 - 100 Employee

• Consultor semi senior

  • Mar 2021 - Present



INVERMET

• Peru
• Government Administration
• 1 - 100 Employee

• Especialista en desarrollo organizativo

  • Mar 2021 - Nov 2021

  - Actualizar el organigrama de la empresa. - Responsable de gestionar el manual de perfil de puestos. - Elaborar programa de inducción. - Definición y desarrollo de skills, - Gestionar el cambio de la cultura y clima laboral. - Proponer el programa de de reconocimiento. - - Actualizar el organigrama de la empresa. - Responsable de gestionar el manual de perfil de puestos. - Elaborar programa de inducción. - Definición y desarrollo de skills, - Gestionar el cambio de la cultura y clima laboral. - Proponer el programa de de reconocimiento. -



Platanitos

• Peru
• Retail
• 100 - 200 Employee

• Analista Selección y Capacitación

  • Oct 2018 - Mar 2020

  Empresa dedicada a la venta por menor de calzado de damas y accesorios que están a la moda, tiene una población de 700 personas aproximadamente distribuido en 72 tiendas y su almacén central a nivel nacional - Responsable de mantener la población de la tienda cada mes, para el óptimo funcionamiento de las ventas.- Responsable de coordinar con los supervisores los movimientos de los colaboradores entre las tiendas.- Responsable de coordinar la dotación completa de los almacenes para la eficiente distribución de los productos a las 72 tiendas, en Lima Metropolitana y a nivel nacional.- Realice entrevistas masivas para cubrir dotación de las tiendas que se encuentran en Lima Metropolitana.- Enviar las pruebas psicológicas a los postulantes seleccionados. - Assessment Center- Ingresar a los postulantes al SAP - Responsable de coordinar el DNC, para la fuerza de ventas.- Responsable de coordinar y realizar las capacitaciones. Show less

• Analista de Selección y Capacitación

  • Oct 2018 - Mar 2020

  - Responsable de mantener la población de la tienda cada mes, para el óptimo funcionamiento de las ventas.- Responsable de coordinar con los supervisores los movimientos de los colaboradores entre las tiendas.- Responsable de coordinar la dotación completa de los almacenes para la eficiente distribución de los productos a las 72 tiendas, en Lima Metropolitana y a nivel nacional.- Realice entrevistas masivas para cubrir dotación de las tiendas que se encuentran en Lima Metropolitana.- Enviar las pruebas psicológicas a los postulantes seleccionados.- Assessment Center- Ingresar a los postulantes al SAP- Responsable de coordinar el DNC, para la fuerza de ventas.- Responsable de coordinar y realizar las capacitaciones. Show less



CLINICA LAS PALMERAS

• Provincia de Lima, Peru

• ASISTENTE PSICOLOGÍA - SALUD OCUPACIONAL

  • Mar 2018 - Apr 2018

  Encargado de las evaluaciones (Pre Ocupacional, Ocupacional, Post Ocupacional) e informes de los postulantes de las empresas, donde se tomaba pruebas de personalidad, estres laboral, coeficiente intelectual. Encargado de las evaluaciones (Pre Ocupacional, Ocupacional, Post Ocupacional) e informes de los postulantes de las empresas, donde se tomaba pruebas de personalidad, estres laboral, coeficiente intelectual.



Clínica Cayetano Heredia

• Peru
• Wellness and Fitness Services
• 1 - 100 Employee

• ASISTENTE PSICOLOGÍA - SALUD OCUPACIONAL

  • Mar 2018 - Apr 2018

  Encargado de las evaluaciones (Pre Ocupacional, Ocupacional, Post Ocupacional) e informes de los postulantes de las empresas, donde se tomaba pruebas de personalidad, estres laboral, coeficiente intelectual. Encargado de las evaluaciones (Pre Ocupacional, Ocupacional, Post Ocupacional) e informes de los postulantes de las empresas, donde se tomaba pruebas de personalidad, estres laboral, coeficiente intelectual.



Manpower Perú

• Peru
• Human Resources Services
• 500 - 600 Employee

• Asistente de Reclutamiento y Selección

  • Aug 2017 - Feb 2018

  - Publicación de ofertas laborales en portales web, filtro curricular. - Entrevistas masivas, seguimiento de pruebas técnicas y apertura de capacitación interdiarias o semanal, calificar analizar e interpretar pruebas psicológicas y elaborar los informes psicológicos. - Manejo del sistema Apli para la empresa GSS. - Publicación de ofertas laborales en portales web, filtro curricular. - Entrevistas masivas, seguimiento de pruebas técnicas y apertura de capacitación interdiarias o semanal, calificar analizar e interpretar pruebas psicológicas y elaborar los informes psicológicos. - Manejo del sistema Apli para la empresa GSS.



EsSalud

• Peru
• Hospitals and Health Care
• 700 & Above Employee

• Psicologo Serums

  • 2016 - May 2017

  . Atención psicológica preventiva a los asegurados de Catacaos. . Realizar informes psicológico de casos de Violencia Familiar, Bullyng y Coeficiente Intelectual. . Charlas en los colegios de la comunidad sobre, habilidades sociales, relaciones interpersonales, autoestima y la importancia de tener un estilo de aprendizaje. . Escuela de padres en los colegios de la comunidad, para reforzar la comunicación entre padre e hijos, la importancia de expresar las emociones teniendo una comunicación asertiva. . Psicoterapia a niños y adultos. . Terapia Ocupacional. . Talleres hacia los padres sobre las emociones y la importancia que tienen en el desarrollo de los niños. . Evaluación psicológica. Show less



Ripley Perú

• Retail
• 700 & Above Employee

• RRHH

  • May 2014 - Apr 2016

  • Responsable de todo el proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, entregando la terna final a los gerentes de banco y retail respectivamente. • Encargada de los file de personal en físico y archivo. . Entregar las boletas de pago. . Absolver las dudas de los colaboradores con sus pagos y otras correspondientes al area. • Coordinar con las diferentes bolsas laborales. • Programas de inducción de RR.HH., • Apoyo al área de Bienestar, trabajando en equipo con la Asistenta Social en programas de Bienestar al trabajador, así como también en sus funciones administrativas (cartas, informes, verificaciones de salud, formatos de essalud, etc). . Show less



CLINICA LAS PALMERAS

• Perú

• ASISTENTE PSICOLOGIA - SALUD OCUPACIONAL

  • Sep 2013 - Mar 2014

  Encargado de las evaluaciones e informes de los postulantes de las empresas, donde se tomaba pruebas de personalidad, estres laboral, riesgo psicosocial. Encargado de las evaluaciones e informes de los postulantes de las empresas, donde se tomaba pruebas de personalidad, estres laboral, riesgo psicosocial.