Isabelle Allijns
Payroll specialist at Damart Belgium- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Experience
-
Damart Belgium
-
Belgium
-
Retail
-
1 - 100 Employee
-
Payroll specialist
-
Jan 2023 - Present
-
-
-
-
Freelance HR specialist
-
2002 - Present
-
-
-
SPIE Belgium
-
Belgium
-
Facilities Services
-
400 - 500 Employee
-
payroll officer
-
Jul 2022 - Jan 2023
Vervanging tijdens zwangerschap: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll arbeiders, alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Optimaliseren van een aantal processen (tijdsregistratie, kostencenters, …). Vervanging tijdens zwangerschap: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll arbeiders, alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Optimaliseren van een aantal processen (tijdsregistratie, kostencenters, …).
-
-
-
Beaulieu International Group
-
Belgium
-
Chemical Manufacturing
-
700 & Above Employee
-
Payroll specialist
-
Dec 2021 - Jun 2022
Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: payroll bedienden en arbeiders in verschillende entiteiten in Vlaanderen en Wallonië. Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: payroll bedienden en arbeiders in verschillende entiteiten in Vlaanderen en Wallonië.
-
-
-
SPIE Belgium
-
Belgium
-
Facilities Services
-
400 - 500 Employee
-
HR Officer
-
Nov 2020 - Dec 2021
Vervanging tijdens zwangerschap: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll arbeiders, alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Optimaliseren van een aantal processen (tijdsregistratie, kostencenters, …). Vervanging tijdens zwangerschap: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll arbeiders, alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Optimaliseren van een aantal processen (tijdsregistratie, kostencenters, …).
-
-
-
Christeyns
-
Belgium
-
Chemical Manufacturing
-
500 - 600 Employee
-
HR Manager ad interim
-
Sep 2020 - Dec 2020
Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: payroll, recruiting, opmaken CAO’s, implementeren flexibele uren en elektronische verlofaanvragen, voorbereiden sociale verkiezingen, procedures, administratie. Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: payroll, recruiting, opmaken CAO’s, implementeren flexibele uren en elektronische verlofaanvragen, voorbereiden sociale verkiezingen, procedures, administratie.
-
-
-
Group Depré
-
Belgium
-
Farming
-
1 - 100 Employee
-
Human Resources Officer
-
Mar 2020 - Aug 2020
Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: payroll van meerdere vennootschappen (bedienden, arbeiders en chauffeurs). Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: payroll van meerdere vennootschappen (bedienden, arbeiders en chauffeurs).
-
-
-
CERM
-
Software Development
-
1 - 100 Employee
-
Boekhouder, Payroll officer
-
Sep 2019 - Mar 2020
Zwangerschapsvervanging. Zwangerschapsvervanging.
-
-
-
Werkhuizen Lapauw
-
Belgium
-
Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing
-
1 - 100 Employee
-
Boekhouder
-
Apr 2019 - Sep 2019
Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: algemene internationale boekhouding. Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: algemene internationale boekhouding.
-
-
-
SPIE Belgium
-
Belgium
-
Facilities Services
-
400 - 500 Employee
-
Payroll Officer
-
Jun 2018 - Sep 2019
Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll arbeiders, alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Optimaliseren van een aantal processen (tijdsregistratie, kostencenters, …). Vervanging in afwachting van invulling van de vacature: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll arbeiders, alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Optimaliseren van een aantal processen (tijdsregistratie, kostencenters, …).
-
-
-
Betafence Group
-
Belgium
-
Security Systems Services
-
100 - 200 Employee
-
Payroll Officer
-
Sep 2018 - Jan 2019
Zwangerschapsvervanging van de HR-professional: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll (bedienden en arbeiders), alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Ad hoc opdrachten ter voorbereiding van herstructurering en collectief ontslag. Zwangerschapsvervanging van de HR-professional: opvolgen tijdsregistratie, verantwoordelijke payroll (bedienden en arbeiders), alle administratie voor in en uit dienst, eerste lijn opvang van alle vragen i.v.m. sociale zaken. Ad hoc opdrachten ter voorbereiding van herstructurering en collectief ontslag.
-
-
-
Tegels Depaepe
-
Belgium
-
Wholesale
-
1 - 100 Employee
-
Recruiter
-
Jan 2018 - Sep 2018
Ondersteuning van de CEO bij het recruteren: definiëren vacatures, eerste selecties en opstellen shortlists. Ondersteuning van de CEO bij het recruteren: definiëren vacatures, eerste selecties en opstellen shortlists.
-
-
-
GEDAN
-
Belgium
-
Construction
-
1 - 100 Employee
-
Boekhouder
-
May 2018 - Aug 2018
Ziektevervanging van de hoofdboekhouder. Ziektevervanging van de hoofdboekhouder.
-
-
-
DKR Refrigerations
-
Harelbeke, Vlaanderen, België
-
Boekhouder
-
Apr 2018 - Jun 2018
Voeren van de boekhouding in afwachting van komst nieuwe medewerker. Voeren van de boekhouding in afwachting van komst nieuwe medewerker.
-
-
-
Quincalux
-
Wevelgem, Vlaanderen, België
-
Verantwoordelijke boekhouding en HR
-
Jun 2017 - Jun 2018
Rechterhand van de zaakvoerder, voeren van de boekhouding van 3 vennootschappen. HR: payroll (arbeiders en bedienden), recrutering en opstarten van HR-beleid. Opleiden nieuwe boekhouder. Rechterhand van de zaakvoerder, voeren van de boekhouding van 3 vennootschappen. HR: payroll (arbeiders en bedienden), recrutering en opstarten van HR-beleid. Opleiden nieuwe boekhouder.
-
-
-
CMC
-
Belgium
-
Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing
-
1 - 100 Employee
-
Verantwoordelijke boekhouding en HR
-
Oct 2010 - Jan 2016
Verantwoordelijke voor de boekhouding en het personeel van CMC te Ronse en het filiaal in de USA: • voeren van de boekhouding van 2 vennootschappen; • HR: payroll (arbeiders en bedienden), rekrutering, implementeren tijdsregistratie en opstarten van HR-beleid; • Implementeren nieuwe ERP SW; • Opleiden nieuwe boekhouder. Verantwoordelijke voor de boekhouding en het personeel van CMC te Ronse en het filiaal in de USA: • voeren van de boekhouding van 2 vennootschappen; • HR: payroll (arbeiders en bedienden), rekrutering, implementeren tijdsregistratie en opstarten van HR-beleid; • Implementeren nieuwe ERP SW; • Opleiden nieuwe boekhouder.
-
-
-
Verdesign bvba
-
Belgium
-
Wholesale Building Materials
-
1 - 100 Employee
-
Bedrijfsleider
-
1990 - 2005
Opstart en bedrijfsleiding van KMO gespecialiseerd in glasverwerking voor de bouwsector. Mijn taakpakket omvatte: • de boekhouding; • de algemene administratie, subsidiedossiers, personeelsadministratie (arbeiders); • het aansturen van het atelier (oa. CNC-mahines) en het coördineren van de werven; • verkoop (showroom, beurzen); • de logistiek. Opstart en bedrijfsleiding van KMO gespecialiseerd in glasverwerking voor de bouwsector. Mijn taakpakket omvatte: • de boekhouding; • de algemene administratie, subsidiedossiers, personeelsadministratie (arbeiders); • het aansturen van het atelier (oa. CNC-mahines) en het coördineren van de werven; • verkoop (showroom, beurzen); • de logistiek.
-
-