Experience

Sinpec

• Morocco
• Machinery Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• Responsable marketing

  • May 2022 - Present



Be Wok Maroc

• Morocco
• Restaurants
• 1 - 100 Employee

• Responsable marketing et communication

  • Oct 2020 - May 2022

  • Définition du budget marketing au besoin. • Supervision du développement et du lancement de la nouvelle marque ainsi que de la mise en place d'actions promotionnelles en coordination avec les fournisseurs. • Définition de la stratégie de communication et de la ligne éditoriale et mise en place d'un plan d'action pour les marques du groupe. • Élaboration de la communication digital de bewok, de sa nouvelle marque et la gestion de la marque sur les RS. • Animation de la base de données clients et prospects. • Élaboration des rapports de fin d'action et- Mesure et analyse de l'impact de chaque action. • Gestion et développement des partenariats stratégiques et commerciaux.



more communication

• Préfecture de Casablanca, Morocco

• chef de publicité

  • Jul 2019 - Oct 2020

  • Élaboration de plans médias et de stratégies de communication. • Gestion des réseaux sociaux et des campagnes digitales (Facebook, Google ads) • Gestion des briefs clients. • Conception de catalogues, brochures... • Conception du site Web en coordination avec le développeur Web. • Veille concurrentielle. • Coordination avec les fournisseurs, les clients et la cellule créative. • Élaboration de plans médias et de stratégies de communication. • Gestion des réseaux sociaux et des campagnes digitales (Facebook, Google ads) • Gestion des briefs clients. • Conception de catalogues, brochures... • Conception du site Web en coordination avec le développeur Web. • Veille concurrentielle. • Coordination avec les fournisseurs, les clients et la cellule créative.



Vivo Energy

• United Kingdom
• Oil and Gas
• 700 & Above Employee

• chargée du développement et suivi des promotions

  • Oct 2018 - Apr 2019

  • Développement de techniques promotionnelles mensuelles. • Analyse des catégories et des performances de la boutique. • Suivi et analyse des résultats. • Coordination avec les agences de création, les fournisseurs et les responsables de stations pour la mise en place des promotions • Développement de techniques promotionnelles mensuelles. • Analyse des catégories et des performances de la boutique. • Suivi et analyse des résultats. • Coordination avec les agences de création, les fournisseurs et les responsables de stations pour la mise en place des promotions



Richoxygen

• Préfecture de Casablanca, Morocco

• coordinatrice de projet

  • Mar 2018 - Jul 2018

  • Analyse des objectifs et réalisation des rapports de ventes • Définition et mise en œuvre de plans d'actions • Suivi des encadrants et animateurs au niveau national • Réalisation d'études de benchmark et analyse des nouvelles tendances du marché • Formation et briefing des animateurs • Analyse des objectifs et réalisation des rapports de ventes • Définition et mise en œuvre de plans d'actions • Suivi des encadrants et animateurs au niveau national • Réalisation d'études de benchmark et analyse des nouvelles tendances du marché • Formation et briefing des animateurs



EQUATORIAL COCA-COLA BOTTLING COMPANY - MOROCCO

• Morocco
• Food and Beverage Services
• 100 - 200 Employee

• Sales analyste assistant

  • Feb 2017 - Mar 2017

  Calcul des parts de marché pour analyser la dynamique du marché et la performance à partir des données Nielson. - Analyse des ventes. - Mise à jour des prévisions nationales de la vente. - Contribution à l’élaboration d’un modèle de veille concurrentielle propre à la NABC.

• Brand activation manager assistant

  • Jan 2017 - Jan 2017

  - Contribution personnelle à l'étude de marché réalisée par NABC Coca Cola sur la perception des Marocains vis-à-vis de MONSTER ENERGY DRINK



Samsung Electronics

• South Korea
• Computers and Electronics Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Stage d'observation

  • Jan 2016 - Feb 2016

  -L’intérêt du stage est de comprendre le fonctionnement de l’ensemble des départements de l’ensemble de l’entité d’accueil. -Participation aux actions relatives à l'activation de la marque aux sein des points de vente. -L’intérêt du stage est de comprendre le fonctionnement de l’ensemble des départements de l’ensemble de l’entité d’accueil. -Participation aux actions relatives à l'activation de la marque aux sein des points de vente.



Kaplan University

• United States
• Higher Education
• 700 & Above Employee

• Stage linguistique

  • Feb 2015 - Feb 2015

  -Cours intensifs en Business English and Skills. ( Intermediate level) -Cours intensifs en Business English and Skills. ( Intermediate level)



Societe Centrale des Boissons Gazeuses SA

• Morocco
• Food and Beverage Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• Stage ouvrier

  • Mar 2014 - Mar 2014

  -Observation du processus de production. -Elaboration d’un rapport journalier concernant la production et les temps d’arrêts des machines. -Observation du processus de production. -Elaboration d’un rapport journalier concernant la production et les temps d’arrêts des machines.