Ademir Henri de Souza∴
Head Grupo de Trabalho Governança de TI at ABCIS - Associação Brasileira CIO Saúde- Claim this Profile
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Bio
Aaron Barbosa
Profissional competente, trazendo com seu conhecimento grandes benefícios ao Hospital das Clínicas da USP
Enio Roberto de Andrade
Henri é um profissional atencioso, competente e dedicado. Pessoalmente é uma pessoa muito amiga e sensata. Vale a pena tê-lo por perto!
Aaron Barbosa
Profissional competente, trazendo com seu conhecimento grandes benefícios ao Hospital das Clínicas da USP
Enio Roberto de Andrade
Henri é um profissional atencioso, competente e dedicado. Pessoalmente é uma pessoa muito amiga e sensata. Vale a pena tê-lo por perto!
Aaron Barbosa
Profissional competente, trazendo com seu conhecimento grandes benefícios ao Hospital das Clínicas da USP
Enio Roberto de Andrade
Henri é um profissional atencioso, competente e dedicado. Pessoalmente é uma pessoa muito amiga e sensata. Vale a pena tê-lo por perto!
Aaron Barbosa
Profissional competente, trazendo com seu conhecimento grandes benefícios ao Hospital das Clínicas da USP
Enio Roberto de Andrade
Henri é um profissional atencioso, competente e dedicado. Pessoalmente é uma pessoa muito amiga e sensata. Vale a pena tê-lo por perto!
Credentials
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Formação em Saúde Digital
Escola de Educação Permanente do HCFMUSPDec, 2021- Oct, 2024 -
Certificação em liderança, capacidade de aprender e resiliência (Malala, Karnal e Flávio)
PUCRS - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do SulAug, 2021- Oct, 2024 -
Certificação Executiva: Desenvolvimento de Negócios, Liderança e Networking
FIA ONLINEJul, 2021- Oct, 2024
Experience
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ABCIS - Associação Brasileira CIO Saúde
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Brazil
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Civic and Social Organizations
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1 - 100 Employee
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Head Grupo de Trabalho Governança de TI
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Aug 2018 - Present
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FZ Fundação Zerbini
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Brazil
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Facilities Services
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1 - 100 Employee
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Supervisor de TI
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Jul 2010 - Present
Responsável pela elaboração do plano diretor de TI, alinhado ao planejamento estratégico da organização. Responsável pela reestruração da infra-estrutura de TI, incluindo equipe técnica, rede wireless e contração de novo link VPN/MPLS. Atualização de parque tecnológico, incluindo projeto de ativos de rede, substituição e ampliação de novos equipamentos, rede wireless, e cabeamento CAT6. Reestruturação da sala de servidores, incluindo mudança física, aquisição de no breaks e aclimatização. Mapeamento da rede e reorganização da numeração IP dos equipamentos de TI, incluindo PC´s, impressoras, roteadores wireless e switches. Implantação de Active Directory, utilizando Windows Server e ISA Server. Implantação e configuração de servidores de Anti-virus, WSUS, RIS, Internet, DNS, DHCP, WINS, IIS, APACHE, Open Fire, DFS, Zabbix, OCS Inventory e Firewall. Implantação de sistema para gestão de ocorrências em TI, utilizando ITIL. Implantação de sistema de monitoramento e gerenciamento de rede de dados. Implantação de sistema de gerenciamento de impressões. Implantação de sistema de gerenciamento de inventário de equipamento de TI. Responsável pela condução de reestruturação organizacional da TI corporativa. Responsável pela equipe de Governança de TI. Membro do Comitê de TI responsável por tomadas de decisões estratégicas. Membro da equipe responsável pela elaboração da Política de Segurança de Informação. Participação em diversos fóruns de Segurança em TI, Infraestrutura, Gestão de TI entre outros. Show less
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Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina da USP
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Brazil
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Hospitals and Health Care
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700 & Above Employee
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Supervisor de TI / Governança de TI
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Jul 2006 - Present
Gestão de TI em Unidades Internas (Instituto de Psiquiatria, Hospital Auxiliar de Cotoxó, Instituto de Radiologia) Gestão de Projetos Reestruturação da Área Gestão de Mudança Qualidade - ISO9001:2015 Política de Segurança da Informação Comitê Tecnologia da Informação Gestão de Contratos Indicadores Análise Crítica Coordenador Comitê de Adequação à LGPD Treinamento para DPO Gestão de TI em Unidades Internas (Instituto de Psiquiatria, Hospital Auxiliar de Cotoxó, Instituto de Radiologia) Gestão de Projetos Reestruturação da Área Gestão de Mudança Qualidade - ISO9001:2015 Política de Segurança da Informação Comitê Tecnologia da Informação Gestão de Contratos Indicadores Análise Crítica Coordenador Comitê de Adequação à LGPD Treinamento para DPO
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Fundação Faculdade de Medicina
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Brazil
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Non-profit Organizations
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700 & Above Employee
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Coordenador de TI
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Jul 2006 - Jun 2009
Responsável por decisões estratégicas da área de TI, elaboração de plano diretor, análise de viabilidade de novos projetos e administração de sistemas. Responsável pela implantação de governança na área de TI, incluindo a criação de regras para a utilização de recursos e serviços de informática, bem como regras para acessos e segurança. Implantação de sistema de controle de ocorrências para gerência de Service Desk, utilizando a metodologia ITIL. Responsável pela informatização dos ambulatórios, implantação de rede wireless, reestruturação de central telefônica, atualização de parque tecnológico, sistema de gestão de impressões, implantação de Active Directory, ISA Server, atualização de Windows Server e implantação de Anti-Vírus coorporativo. Show less
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Dzyon S.A.
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Brazil
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Software Development
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1 - 100 Employee
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Gerente de Projetos
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Apr 2004 - Jul 2006
Atuação em pré e pós-vendas, realizando o gerenciamento de implantação de sistemas e liderança de equipes. Responsável pela administração e implementação de melhorias na comunicação com clientes internos e externos. Gerenciamento de projetos para a implantação dos módulos fiscal, folha de pagamento, recursos humanos, patrimônio e BSC do sistema ERP. Integração do sistema com o ERP MFG-Pro da empresa QAD, bem como treinamento e capacitação de Key User para utilização do sistema. Relacionamento com clientes para a resolução de conflitos, elicitação de requisitos, levantamento de necessidades, mapeamento de processos e gerenciamento de escopo e projetos. Responsável pelo gerenciamento e relacionamento de uma carteira de 20 clientes, sendo nacionais e multinacionais. Realização da validação do módulo BSC Dzyon, assim como apresentação aos clientes. Show less
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Analista de Administração de Pessoal Sênior
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Mar 2002 - Aug 2002
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Supervisor de Administração de Pessoal
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Dec 1996 - Apr 2001
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Assistente de Administração de Pessoal
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Mar 1992 - Sep 1995
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Chefe de Administração de Pessoal
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Jan 1987 - Sep 1990
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Education
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Unifesp - Universidade Federal de São Paulo
Curso de Extensão Universitária, Telemedicina e Transformação Digital da Saúde: Gestão, Inovação e Liderança -
Faculdades Associadas de São Paulo
Pós-Graduação, Engenharia de Sistema -
Centro Universitário Senac
Curso de Extensão Universitária, Gerência de Projetos - práticas alinhadas ao PMI -
Faculdades Associadas de São Paulo
Graduação, Administração com ênfase em Análise de Sistemas