Henrique Pires Bezerra
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Topline Score
Bio
Tsunode (Gabriel Tsunoda)
Tive o prazer de ter o Henrique em meu time, cara era muito dedicado e sempre muito atento com os alunos. Comunicação do Henrique era brilhante e isso com certeza foi um dos pontos chaves, já que a monitoria requer que tenha uma comunicação muito aberta, tanto com os alunos, quanto com os instrutores. Ah, não posso deixar de mencionar aqui, sobre as hard skills do Henrique também, ele teve um ótimo desempenho, sempre trazendo bons feedbacks e evoluindo cada vez mais dentro do React e front-end como um todo, já que foi onde eu supervisionei mais ele. Resumindo, o Henrique é o cara ideal para o seu time, se você procura alguém comunicativo, pró ativo e com ótimas habilidades em React.
Tsunode (Gabriel Tsunoda)
Tive o prazer de ter o Henrique em meu time, cara era muito dedicado e sempre muito atento com os alunos. Comunicação do Henrique era brilhante e isso com certeza foi um dos pontos chaves, já que a monitoria requer que tenha uma comunicação muito aberta, tanto com os alunos, quanto com os instrutores. Ah, não posso deixar de mencionar aqui, sobre as hard skills do Henrique também, ele teve um ótimo desempenho, sempre trazendo bons feedbacks e evoluindo cada vez mais dentro do React e front-end como um todo, já que foi onde eu supervisionei mais ele. Resumindo, o Henrique é o cara ideal para o seu time, se você procura alguém comunicativo, pró ativo e com ótimas habilidades em React.
Tsunode (Gabriel Tsunoda)
Tive o prazer de ter o Henrique em meu time, cara era muito dedicado e sempre muito atento com os alunos. Comunicação do Henrique era brilhante e isso com certeza foi um dos pontos chaves, já que a monitoria requer que tenha uma comunicação muito aberta, tanto com os alunos, quanto com os instrutores. Ah, não posso deixar de mencionar aqui, sobre as hard skills do Henrique também, ele teve um ótimo desempenho, sempre trazendo bons feedbacks e evoluindo cada vez mais dentro do React e front-end como um todo, já que foi onde eu supervisionei mais ele. Resumindo, o Henrique é o cara ideal para o seu time, se você procura alguém comunicativo, pró ativo e com ótimas habilidades em React.
Tsunode (Gabriel Tsunoda)
Tive o prazer de ter o Henrique em meu time, cara era muito dedicado e sempre muito atento com os alunos. Comunicação do Henrique era brilhante e isso com certeza foi um dos pontos chaves, já que a monitoria requer que tenha uma comunicação muito aberta, tanto com os alunos, quanto com os instrutores. Ah, não posso deixar de mencionar aqui, sobre as hard skills do Henrique também, ele teve um ótimo desempenho, sempre trazendo bons feedbacks e evoluindo cada vez mais dentro do React e front-end como um todo, já que foi onde eu supervisionei mais ele. Resumindo, o Henrique é o cara ideal para o seu time, se você procura alguém comunicativo, pró ativo e com ótimas habilidades em React.
Credentials
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DevOps
FIAPJan, 2023- Nov, 2024
Experience
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SRM ASSET
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Brazil
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Investment Management
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100 - 200 Employee
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Full-stack Developer
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Feb 2023 - Present
• Implementar layouts responsivos, aplicando os princípios de Mobile First; • Criar códigos semânticos, levando em consideração os princípios de SEO e principalmente de Acessibilidade; • Saber trabalhar com GIT, utilizando Pull Requests para fazer avaliações e Coding Review dos pares. • Criar apis em nestJS • Consumir as apis REST FULL. • Implementar layouts responsivos, aplicando os princípios de Mobile First; • Criar códigos semânticos, levando em consideração os princípios de SEO e principalmente de Acessibilidade; • Saber trabalhar com GIT, utilizando Pull Requests para fazer avaliações e Coding Review dos pares. • Criar apis em nestJS • Consumir as apis REST FULL.
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Wicomm
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Brazil
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IT Services and IT Consulting
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1 - 100 Employee
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Desenvolvedor de front-end
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Jan 2023 - Feb 2023
• Implementar layouts responsivos, aplicando os princípios de Mobile First quando necessário; • Criar códigos semânticos, levando em consideração os princípios de SEO e principalmente de Acessibilidade; • Saber trabalhar com GIT, utilizando Pull Requests para fazer avaliações e Coding Review dos pares. • Implementar layouts responsivos, aplicando os princípios de Mobile First quando necessário; • Criar códigos semânticos, levando em consideração os princípios de SEO e principalmente de Acessibilidade; • Saber trabalhar com GIT, utilizando Pull Requests para fazer avaliações e Coding Review dos pares.
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Kenzie Academy Brasil
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Brazil
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E-Learning Providers
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200 - 300 Employee
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Monitor Desenvolvimento front-end - ReactJs
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Sep 2022 - Nov 2022
Tarefas do cargo. • Auxilar alunos com tarefas diárias. • Retirar dúvidas que aparecem no decorrer das atividades. • Corrigir atividades dos alunos. • Acompanhar de perto Devs que não estão conseguindo atingir as metas. • Aplicar entrevistas tecnicas, para simular um live code. Competências: TypeScript · React.js · JavaScript · Git · GitHub · Coaching · monitoria · CSS · HTML5 · HTML Tarefas do cargo. • Auxilar alunos com tarefas diárias. • Retirar dúvidas que aparecem no decorrer das atividades. • Corrigir atividades dos alunos. • Acompanhar de perto Devs que não estão conseguindo atingir as metas. • Aplicar entrevistas tecnicas, para simular um live code. Competências: TypeScript · React.js · JavaScript · Git · GitHub · Coaching · monitoria · CSS · HTML5 · HTML
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Kenzie Academy Brasil
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Brazil
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E-Learning Providers
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200 - 300 Employee
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Monitor de Desenvolvimento Front-end
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May 2022 - Jul 2022
Algumas das minhas experiências como Coach. • Auxilar alunos com tarefas diárias. • Retirar dúvidas que aparecem no decorrer das atividades. • Corrigir atividades dos alunos. • Acompanhar de perto Devs que não estão conseguindo atingir as metas. • Aplicar entrevistas tecnicas, para simular um live code. Algumas das minhas experiências como Coach. • Auxilar alunos com tarefas diárias. • Retirar dúvidas que aparecem no decorrer das atividades. • Corrigir atividades dos alunos. • Acompanhar de perto Devs que não estão conseguindo atingir as metas. • Aplicar entrevistas tecnicas, para simular um live code.
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Carol Pizzaria
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São Paulo, Brasil
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Administrador
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Jul 2008 - Dec 2021
Principais atividades: • Administrar as filiais. • Administrar as contas das empresas. • Cuidar do controle de estoque. • Fazer as contratações. • Definir metas. • Administrar as contas da empresa. • Gestar Equipes, de pizzaiolos, motoboys, atendentes. • Cuidar do relacionamento da empresa com os funcionários. • Atendimento ao cliente. • Resolver conflitos. • implementação de Automação na empresa. Principais atividades: • Administrar as filiais. • Administrar as contas das empresas. • Cuidar do controle de estoque. • Fazer as contratações. • Definir metas. • Administrar as contas da empresa. • Gestar Equipes, de pizzaiolos, motoboys, atendentes. • Cuidar do relacionamento da empresa com os funcionários. • Atendimento ao cliente. • Resolver conflitos. • implementação de Automação na empresa.
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Education
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Estácio
Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Tecnologia da Informação -
Kenzie Academy Brasil
Desenvolvedor full stack, Programação de Computadores - Geral