Heidi Hauenstein-Ringger
Präsidentin Vorstand at Frauenzentrale Zug- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Englisch Full professional proficiency
-
Französisch Full professional proficiency
-
Italienisch Elementary proficiency
-
Deutsch Native or bilingual proficiency
Topline Score
Bio
Experience
-
Frauenzentrale Zug
-
Switzerland
-
Individual and Family Services
-
1 - 100 Employee
-
Präsidentin Vorstand
-
May 2018 - Present
Engagement für faire Sozial- und Familienpolitik Stärkung von Frauen in Familie, Beruf und Politik Förderung von Vernetzung der Frauen
-
-
Geschäftsleitende Präsidentin
-
Aug 2019 - Dec 2020
- Personelle + fachliche Führung von Mitarbeiter*innen und Freiwilligen - Ausführung und Neuverhandlungen von Leistungsaufträgen mit Kanton und Gemeinden- Budgetverantwortung und Fundraising - Engagement in politischen und gesellschaftlichen Frauenthemen- Förderung von besserer Vereinbarkeit Familie und Beruf- Förderung von höherem Frauenanteil in Politik und Wirtschaft
-
-
-
-
Geschäftsführerin
-
Feb 2004 - Present
Beratung, Entwicklung und Motivation von Menschen und Organisationen- Assessment: Konzeption und Durchführung- Entwicklungs-Assessment und Begleitung bei der Förderung- Potentialeinschätzung und Entwicklung - Standortbestimmung, Neuorientierung und Laufbahnberatung - Projektleitungen und Management auf Zeit- Prozessanalysen, Optimierung und Implementation- Kommunikation- Mediation - Personal- und Organisationsentwicklung- Rekrutierung und Selektion Beratung, Entwicklung und Motivation von Menschen und Organisationen- Assessment: Konzeption und Durchführung- Entwicklungs-Assessment und Begleitung bei der Förderung- Potentialeinschätzung und Entwicklung - Standortbestimmung, Neuorientierung und Laufbahnberatung - Projektleitungen und Management auf Zeit- Prozessanalysen, Optimierung und Implementation- Kommunikation- Mediation - Personal- und Organisationsentwicklung- Rekrutierung und Selektion
-
-
-
Netzwerk Kadertraining
-
Switzerland
-
Education Management
-
1 - 100 Employee
-
Assessorin + Coach
-
Oct 2014 - Present
Entwicklung, Coaching und Assessment von Kaderleuten Entwicklung, Coaching und Assessment von Kaderleuten
-
-
-
-
Psychologin
-
Oct 2013 - Sep 2018
Assessments Kaderbeurteilung Assessments Kaderbeurteilung
-
-
-
University of Zurich
-
Switzerland
-
Higher Education
-
700 & Above Employee
-
Studentin
-
Oct 2006 - Jul 2015
Studium Master of Science UZH in Psychologie Studium Master of Science UZH in Psychologie
-
-
-
Sika
-
Switzerland
-
Chemical Manufacturing
-
700 & Above Employee
-
Personal Entwicklung
-
Jun 2013 - Oct 2013
-
-
-
Bundesamt für Zivildienst ZIVI
-
Switzerland
-
Executive Offices
-
1 - 100 Employee
-
Mitglied Zulassungskommission
-
Feb 2003 - Nov 2009
Gewissensprüfung bei Zivildienstkandidaten Gewissensprüfung bei Zivildienstkandidaten
-
-
-
Swisscom
-
Switzerland
-
IT Services and IT Consulting
-
700 & Above Employee
-
Projektleiterin
-
2006 - 2006
-
-
-
-
Leiterin Housekeeping
-
2003 - 2003
Mitarbeitermotivation nach Klaus KobjollKundenbindung: Kunden zu Fans machen Mitarbeitermotivation nach Klaus KobjollKundenbindung: Kunden zu Fans machen
-
-
-
Credit Suisse
-
Switzerland
-
Banking
-
700 & Above Employee
-
Head of Support Center / Vice President
-
Sep 1997 - Mar 2001
IT Help Desk - Aufbau und Projektleitung - Prozessdefinition Support-, Problem- und Incident Management - Personalführung und Entwicklung - Rekrutierung und Coaching
-
-
Verschiedene Projektleitungen und Führungspositionen
-
Nov 1985 - Aug 1997
BankenmigrationChance Management Ausbildungskonzeption und DurchführungBetriebsorganisation im AblaufmanagementInformatik Projektleitungen
-
-
Education
-
Universität Zürich
Master of Science (MSc), Arbeits- und Organisationspsychologie -
Universität Zürich
2011, Bachelor of Science in Psychologie, Politik und Publizistik -
University of St.Gallen
2006, Wirtschaftsmediation -
Gastro Luzern
2003, Wirteprüfung -
International Banking School
1996, Banking -
Wirtschaftsinformatikschule Schweiz
1992, Organisator