Hanneke van Winkelen-Geleijns

Consultant | Trainer | (Team)Coach at Feedback Training & Consulting
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Tiel, Gelderland, Netherlands, NL
Languages
  • Engels Full professional proficiency
  • Duits Elementary proficiency
  • Spaans Elementary proficiency
  • Frans Limited working proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 2 ratings
  • (2)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Joost van Esch

Ik heb Hanneke leren kennen als een heel betrokken en oprecht mens. Ze is in staat echt verbinding te maken met de mensen om haar heen en kan medewerkers een spiegel voor houden. Buiten haar kwaliteiten als teamleider zag ik bij Hanneke ook een enorm talent als ze voor een groep staat; op een hele natuurlijke en rustige manier weet ze een boodschap echt over te brengen en mensen te raken.

Ellen Otte

Ik heb Hanneke leren kennen als een betrokken en betrouwbare leidinggevende met een sterk oog voor de mens. Hanneke is erg goed in verbale communicatie, ze kan met rust en overtuiging boodschappen brengen en presentaties geven. Hanneke bekijkt zaken vanuit verschillende perspectieven voor ze haar oordeel vormt en is daarnaast een fijne collega.

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Netherlands
    • Business Consulting and Services
    • 1 - 100 Employee
    • Consultant | Trainer | (Team)Coach
      • 2017 - Present

      Organisatieadvies en verandermanagement afgestemd op strategisch, tactisch en operationeel niveau door ontwikkeling van passende, effectieve opleidingsprogramma's. Vanuit de '5 Moments of Need' ontwikkel ik maatwerkprogramma's voor teams en individu, digitaal/online, blended en klassikaal, incompany of middels de open inschrijvingsprogramma's van Feedback Training & Consulting. Projectmanagement t.b.v. organisatieontwikkeling, cultuurtrajecten en verandering/reorganisatie. Ontwikkeling van gedrag en communicatie in klantcontact, leiderschap, sales, persoonlijke effectiviteit en teamsamenwerking: mijn persoonlijke ervaring en talenten zet ik graag in om leiders, teams en medewerkers te helpen groeien. Meetbare verbetering in de resultaten van uw organisatie is daarbij mijn graadmeter! Show less

    • Australia
    • Insurance
    • 200 - 300 Employee
    • Projectleider Leren en Ontwikkelen a.i.
      • Jun 2020 - Apr 2021

    • Netherlands
    • Financial Services
    • 200 - 300 Employee
    • Teamcoach en trainer ASC DBZ - ABN AMRO (Bancair en
      • Dec 2016 - May 2017

      Interim teamcoach van een klantcontact-team van 20 á 25 adviseurs met doelstellingen op NPS, AHT, FTR. Coachen, trainen, begeleiden, beoordelen en motiveren. Het overbrengen van kennis en aanleren van vaardigheden, mensen in beweging brengen. Tactisch niveau, projectmanagement, opstellen van rapportages voor hoger management, capaciteitsmanagement (WFM), meedenken over strategische stappen voor het Advies en Service Centrum Dagelijkse Bankzaken. Publicatie: 'Corporate culture determines efficiency', onderzoeksrapport 2017 Bachelor BBA Show less

    • Netherlands
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Manager Advies Particulieren
      • Apr 2012 - Nov 2016

      Aansturing van een groot klantcontact-team Adviseurs Particulieren (KCC én F2F), faciliteren, trainen, coachen, HRD en organiseren. Projecten: 'Strategische Implementatie Lean way of working' en 'Cultuurverandering bankbreed'. Commerciële doelstellingen behalen vanuit verbinding met medewerkers, samenwerken met collega teamleiders en manager. Werving en selectie, jaarplanning en beoordeling, kwaliteitsverbetering, projectmanagement. Naast de functie heb ik met veel plezier als externe ambassadeur van de Rabobank opgetreden: het geven van presentaties en workshops voor de ledenraad, voor medewerkers van andere afdelingen en voor organisaties die aan Rabobank West Betuwe verbonden zijn. Show less

    • Teamcoördinator Verkoop & Service
      • Jan 2009 - Apr 2012

      Managementsupport: coördinatie van planning en forecasting, opstellen rapportages, uitvoeren controles, HR-administratie.

    • Netherlands
    • Events Services
    • 1 - 100 Employee
    • Tourleader
      • 2007 - 2008

      Volledige verantwoordelijkheid voor de praktische uitvoering van een bedrijfsevenement. Presenteren, organiseren, begeleiden van de groep en oplossen van calamiteiten. Acquisitie van nieuwe prospects. Volledige verantwoordelijkheid voor de praktische uitvoering van een bedrijfsevenement. Presenteren, organiseren, begeleiden van de groep en oplossen van calamiteiten. Acquisitie van nieuwe prospects.

    • Reisadviseur
      • 1999 - 2008

      Zelfstandig adviseren en reserveren van reizen, calculeren en beheren van offertes en zorgdragen voor alle bijbehorende in- en verkoopadministratie. Vervangen van officemanager bij afwezigheid, bezoeken en beoordelen accommodaties wereldwijd. Zelfstandig adviseren en reserveren van reizen, calculeren en beheren van offertes en zorgdragen voor alle bijbehorende in- en verkoopadministratie. Vervangen van officemanager bij afwezigheid, bezoeken en beoordelen accommodaties wereldwijd.

  • ZZP'er
    • Amsterdam-Leiden
    • Nationaal Gids
      • 2006 - 2007

      Als zelfstandige heb ik op freelance basis voor diverse toeristische organisaties in Nederland gewerkt als gids. Zowel engelstalige als duitstalige groepen heb ik rondgeleid door Nederland om te vertellen over cultuur, geschiedenis, kunst en landschap. Als zelfstandige heb ik op freelance basis voor diverse toeristische organisaties in Nederland gewerkt als gids. Zowel engelstalige als duitstalige groepen heb ik rondgeleid door Nederland om te vertellen over cultuur, geschiedenis, kunst en landschap.

  • Arke Reisbureau (TUI)
    • Oegstgeest en Hazerswoude
    • Officemanager Reisbureau
      • 1997 - 1999

      Dagelijkse leiding van een reisbureau, aansturen van de adviseurs, eindverantwoordelijk voor het behalen van de gestelde targets voor je vestiging. Jaarlijks opstellen van een commercieel en financieel plan en zorgen voor implementatie en uitvoering daarvan. Je bent verantwoordelijk voor het functioneren, de uitbouw en het rendement van de vestiging. Dagelijkse leiding van een reisbureau, aansturen van de adviseurs, eindverantwoordelijk voor het behalen van de gestelde targets voor je vestiging. Jaarlijks opstellen van een commercieel en financieel plan en zorgen voor implementatie en uitvoering daarvan. Je bent verantwoordelijk voor het functioneren, de uitbouw en het rendement van de vestiging.

    • Reisadviseur
      • 1991 - 1996

      Zelfstandig adviseren en reserveren van reizen, calculeren en beheren van offertes en zorgdragen voor alle bijbehorende in- en verkoopadministratie. Zelfstandig adviseren en reserveren van reizen, calculeren en beheren van offertes en zorgdragen voor alle bijbehorende in- en verkoopadministratie.

Education

  • Global Coach Group
    Certified Global Leadership Coach, Executive leadership coaching
    2022 - 2022
  • Functional Fluency & TIFF analysis Provider
  • Learning in Action
    EQ-profile analyst
  • DISC Benelux Opleidingen
    Certified DISC Professional
    2019 - 2019
  • Feedback Training & Consulting
    Certified Trainer | (Team)Coach | Consultant
    2017 - 2018
  • Hogeschool NCOI
    Bachelor's degree BBA, Change management
    2013 - 2017
  • NOTKa Breda
    MBO-4, Manager toerisme / Toeristisch management
    1988 - 1991
  • Highschool USA
    HAVO, Middelbare school
    1987 - 1988
  • RSG Lingecollege
    HAVO, Hoger algemeen voortgezet onderwijs (Havo)
    1982 - 1987

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now