Gisele Izidoro

HR Business Partner at PP Arquitetura
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Brazil, BR

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Bio

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Credentials

  • Direito do Trabalho e Processo do Trabalho
    Anhanguera Educacional EAD
    Apr, 2023
    - Oct, 2024

Experience

    • Brazil
    • Architecture and Planning
    • 1 - 100 Employee
    • HR Business Partner
      • May 2018 - Present

      - Otimização dos fluxos e processos Contábeis; Análise e apresentação de Balancetes mensais; Administração de Pessoal; Contabilização de folha de pagamento, encargos e provisões. - Otimização dos fluxos e processos Contábeis; Análise e apresentação de Balancetes mensais; Administração de Pessoal; Contabilização de folha de pagamento, encargos e provisões.

    • Brazil
    • Wholesale
    • 100 - 200 Employee
    • Analista de DHO
      • May 2021 - Sep 2022

      - Análise em todos os processos de folha de pagamento, rescisões e férias; - Envio das Declaração obrigatórias DIRF, SEFIP, ESOCIAL, DCTFWEB; - Análise de Convenções Coletivas e apuração das diferenças salariais para avaliação da diretoria; - Análise de indicadores para tomada de decisões importantes; - Proposta em homologações; - Contabilização de Folha, Encargos e Provisões de Férias e Décimo Terceiro. - Análise em todos os processos de folha de pagamento, rescisões e férias; - Envio das Declaração obrigatórias DIRF, SEFIP, ESOCIAL, DCTFWEB; - Análise de Convenções Coletivas e apuração das diferenças salariais para avaliação da diretoria; - Análise de indicadores para tomada de decisões importantes; - Proposta em homologações; - Contabilização de Folha, Encargos e Provisões de Férias e Décimo Terceiro.

      • Jan 2020 - Feb 2021

      Analista no processo de fechamento e conferência da folha de pagamento, emissão de encargos trabalhista (GRF, GRRF, GPS, DARF IR e Previdenciário, Contribuição Sindical e Assistencial), analista em processo de cálculo de rescisão, férias, apuração geral de horas extras, acompanhamento dos exames de saúde ocupacionais, homologações, fiscalização junto aos órgãos competentes, controle e analise das folhas de ponto, envios de declarações mensais e anuais (SEFIP sobre Folha e Produtor Rural, DCTFWEB, E-Social, CAGED, RAIS e DIRF, etc). Controle de dos os processos inerentes ao setor de Pessoal. Show less

      • May 2019 - Jan 2020

      Assistencia geral nos processos de cálculo de folha de pagamento, férias, rescisões e assistência ao analista direto.

      • Jan 2019 - May 2019

      Processos de input em admissão, férias, anotações gerais.

      • Jul 2016 - Nov 2018

      • Nov 2015 - Jun 2016

      Processo acompanhamento e análise dos fechamentos e conferência da folha de pagamento, emissão de encargos trabalhista (GRF, GRRF, GPS, DAR IR, Contribuição Sindical e Assistencial), cálculo de rescisão, férias, horas extras, acompanhamento dos exames de saúde ocupacionais, homologações, fiscalização junto aos órgãos competentes, controle e analise das folhas de ponto, envios de declarações mensais e anuais (CAGED, RAIS e DIRF).

      • Mar 2015 - Oct 2015

      Assistente no processo de compra de benefícios, inclusão e exclusão de beneficiários de Plano de Saúde, admissão e arquivos.

    • Brazil
    • Accounting
    • 1 - 100 Employee
    • Coordenadora de Departamento de Pessoal
      • Feb 2014 - Feb 2015

      Controle geral de toda rotina no departamento de pessoal, administração dos serviços gerados pelos assistentes do setor, responsável por gerenciamento de homologações, preposta em processos trabalhistas, coordenadora geral de todos RH dos clientes desta empresa. Controle geral de toda rotina no departamento de pessoal, administração dos serviços gerados pelos assistentes do setor, responsável por gerenciamento de homologações, preposta em processos trabalhistas, coordenadora geral de todos RH dos clientes desta empresa.

    • Gestora de RH
      • Aug 2013 - Jan 2014

      - Conferência de folha de pagamento e encargos trabalhista enviados pela contabilidade terceirizada; - Apuração das folhas de ponto; - Processo em homologações; - Coordenação, na seleção e orientação dos colaboradores na ocupação de vagas de acordo com os objetivos da empresa; - Analise de estratégias para elaboração dos planos no recrutamento dos colaboradores. - Conferência de folha de pagamento e encargos trabalhista enviados pela contabilidade terceirizada; - Apuração das folhas de ponto; - Processo em homologações; - Coordenação, na seleção e orientação dos colaboradores na ocupação de vagas de acordo com os objetivos da empresa; - Analise de estratégias para elaboração dos planos no recrutamento dos colaboradores.

Education

  • Universidade Salgado de Oliveira
    Ensino Superior, Ciências Contábeis
    2010 - 2015
  • Estácio
    Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Recursos Humanos
    2005 - 2007

Community

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