Gabriela Barrios

Responsable de Inclusion Laboral at Umuntu
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Uruguay, UY
Languages
  • Portugués -

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Uruguay
    • Business Consulting and Services
    • 1 - 100 Employee
    • Responsable de Inclusion Laboral
      • Jul 2023 - Present

    • Coordinadora de Inclusión Laboral
      • Sep 2022 - Present

    • Uruguay
    • Civic and Social Organizations
    • 1 - 100 Employee
    • Directora Tecnica
      • Mar 2018 - Jul 2022

    • Psicóloga, Coordinadora de Programas de Sensibilización, Formación e Inclusión Laboral
      • Mar 2015 - Jul 2017

      Contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, a través de la formación, capacitación y sensibilización de la población, mediante la creación, ejecución, apoyo y colaboración con actividades, redes, programas y proyectos de desarrollo e inclusión, que eduquen, promuevan el cambio cultural y tengan un impacto positivo en la sociedad. Contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, a través de la formación, capacitación y sensibilización de la población, mediante la creación, ejecución, apoyo y colaboración con actividades, redes, programas y proyectos de desarrollo e inclusión, que eduquen, promuevan el cambio cultural y tengan un impacto positivo en la sociedad.

    • Psicologa
      • 2009 - Mar 2015

      Técnica referente en grupo de adolescentes y niños con dificultad de aprendizaje y autismo. Técnica referente en grupo de adolescentes y niños con dificultad de aprendizaje y autismo.

    • Acompañante psicoterapeutico
      • Mar 2011 - Dec 2014

Education

  • Universidad de la República
    Posgrado Genero y Politicas Publicas
    2017 - 2019
  • Universidad de la República
    Licenciatura en Psicologia
    2005 - 2010

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now