Experience

typ

• Italy
• Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage
• 1 - 100 Employee

• Owner

  • Mar 2011 - Present

  Typ is specialist op het gebied van bemiddeling binnen de Technologie en meer specifiek ook nog binnen het cyber domein. Als je op zoek bent naar een baan binnen cyber of een overstap wilt maken, dan zijn wij de partij om je daarin te ondersteunen. We werken oa voor Fox-IT, KPN Security, Conscia, Securify en Threatfabric en vele anderen. We werken met en voor mensen. Jou helpen met het vinden van je nieuwe uitdaging zodat je je ambities kunt realiseren. Of natuurlijk de beste kandidaat vinden voor die rol die binnen jouw bedrijf cruciaal is. Of het nu gaat om die cruciale specialist of die nieuwe leider, binnen de technologie kennen wij de juiste kandidaat. Wat maakt typ nou onderscheidend? Wij durven als enige bureau te staan voor de kwaliteit van onze bemiddelingen. We dragen mede het (financiële) risico op een succesvolle bemiddeling. Wat dat betekend? Kijk op www.typ.nl of bel mij06-48267334 Show less



InsiderJobs

• Netherlands
• Computer and Network Security

• Owner

  • Sep 2021 - Present

  In stealth modus ontwikkelen we een revolutionair jobplatform specifiek voor Cyber Security Professionals. Releasedatum is september 2023. Inmiddels hebben 8 bedrijven al toegezegd om mee te doen aan de pilot. In stealth modus ontwikkelen we een revolutionair jobplatform specifiek voor Cyber Security Professionals. Releasedatum is september 2023. Inmiddels hebben 8 bedrijven al toegezegd om mee te doen aan de pilot.



nFold

• South Africa
• Business Consulting and Services
• 1 - 100 Employee

• Advisor

  • Nov 2018 - Mar 2019

  Tired of Hiring Ping-pong? Hiring is a people business. Getting all the stakeholders involved in the hiring process on the same page, and getting them speaking to each other is where the magic happens. nFold is a communication platform for hiring decision makers, recruitment consultants and even candidates. Use chat to make sure that everyone is on the same page and stop playing hiring ping-pong! I advice the board on sales, market approach, product development and strategy. Tired of Hiring Ping-pong? Hiring is a people business. Getting all the stakeholders involved in the hiring process on the same page, and getting them speaking to each other is where the magic happens. nFold is a communication platform for hiring decision makers, recruitment consultants and even candidates. Use chat to make sure that everyone is on the same page and stop playing hiring ping-pong! I advice the board on sales, market approach, product development and strategy.



MeasureWorks

• Netherlands
• IT Services and IT Consulting
• 1 - 100 Employee

• COO

  • Sep 2011 - Sep 2015

  MeasureWorks meet, analyseert en verbetert de kwaliteit van de '(end) user experience' van online retailers, reisaanbieders, financiële instellingen en andere online diensten aanbieders. We volgen bezoekers nauwgezet, om er achter te komen hoe ze de kwaliteit ervaren van uw online dienstverlening, opdat wij u kunnen adviseren waar u welke verbeteringen zou moeten toepassen om die ervaring te verbeteren! Hierdoor bent u in staat om trouwe klanten te creëren die geregeld terug zullen komen. Binnen MeasureWorks ben ik eindverantwoordelijke voor alle zaken die betrekking hebben op: - Operations - Business Development - HR / Recruitment Show less



enter-ICT

• Information Technology & Services

• Commercieel manager

  • Mar 2010 - Mar 2011

  Als commercieel manager ben ik verantwoordelijk voor externe activiteiten en innovatie binnen enter-ICT. enter-ICT is intermediair voor IT'ers en klanten op het gebied van netwerkspecialisten (CISCO, Juniper, HUAWEI). Tevens zijn we als opleider sterk in het verzorgen van maatwerktrajecten voor klanten. Specifiek doen we dat, met eigen opleiders, op het gebied van (door)groeitrajecten van Cisco CCNA tot CCIE certificering. enter-ICT kan u helpen met het realiseren van uw doelstellingen door de volgende type dienstverlening: - Werving en Selectie van IT personeel - Detacheren van IT Professionals - Deta-vast construsties van IT Professionals - Opleiden van uw personeel op netwerk gebied Mijn directe focus hebben momenteel: * Genereren van new business * Opstellen van een budget * Samenwerking inrichten met partner bedrijven * Analyseren van de IT markt en vertalen naar een focus waar enter-ICT sterk in wil worden Show less



Testpeople

• Netherlands
• IT Services and IT Consulting
• 1 - 100 Employee

• Commercieel manager

  • Mar 2010 - Nov 2010

  Testpeople is een specialist op het gebied van software testen. Testpeople levert diensten als: - consultancy - personeelsbemiddeling - opleiding - toolselectie- en implementatie Consultants van Testpeople zijn doorgaans testers die toe zijn aan hun tweede, derde stap in hun loopbaan. De tijd van een nummertje bij een grote organisatie voorbij en meer grip willen hebben op je carrièrepad. Testpeople heeft hiervoor een model ontwikkeld waarin je als tester "mede-ondernemer" kunt worden. De Testpeople testacademie is een veelzijdige, diepgaande en praktijkgerichte opleiding voor software testers. De opleiding is gericht op de eigenschappen die een software tester succesvol maken. Dit is een combinatie van harde en zachte criteria. Sleutelwoorden die kenmerkend zijn voor Testpeople zijn: Tmap, ISTQB, Agile, SCRUM, SOA testen, Testmanagement, Test-coordinatie, software testen Show less



Randstad Professionals

• Italy
• Human Resources
• 100 - 200 Employee

• Consultant

  • Jan 2007 - 2010

  Bij Randstad Professionals was ik verantwoordelijk voor het detacheren van IT'ers bij verschillende klanten in Zuid-Holland op een vijftal gebieden: - Functioneel Beheer (BiSL, ASL) - IT-support - Netwerk-/Systeembeheer (Linux, Windows) - (web) development (JAVA, PHP, .NET) - Softwaretesten (Tmap). Belangrijkste doelstelling was om Randstad op de kaart te zetten als (professioneel) IT dienstverlener naast het uitzendbureau. In 2009 heb ik namens Randstad een traineeship opgezet voor KPN waarbij we talentvolle nieuwe medewerkers hebben geworven en vervolgens begeleid en opgeleid tot specialist of manager. Het resultaat voor KPN was dat iedere deelnemer binnen een korte periode een snelle groei heeft doorgemaakt waardoor er veel innovaties binnen het mobiele netwerk gerealiseerd zijn. Daarnaast hebben deze talenten een mooie groei in functie doorgemaakt binnen KPN. Show less



Randstad

• France
• Human Resources Services

• Intercedent

  • Feb 2005 - Dec 2007

  Bij Randstad heb ik me drie jaar bezig gehouden met het werven en selecteren van tijdelijk personeel voor ING. Onderdelen van ING waar ik voor heb gewerkt zijn Nationale-Nederlanden, ING Bank, ING Real Estate en ING Investment Management. Functies waar ik veel mensen voor heb geworven zijn alle administratieve functies, verkoopadviseurs, schadebehandelaars, portfoliomanagers, etc. * Accountmanagement * Relatiebeheer * Werving & Selectie * Begeleiden van medewerkers o.b.v. persoonlijk ontwikkelingsplannen Show less



Lesidee

• France
• Staffing and Recruiting

• Founder

  • Jan 1998 - Oct 2007

  Lesidee is de eerste onderneming die ik heb gestart eind jaren negentig. Het concept is eenvoudig, ik deel mijn lesideeën, heb jij een leuk idee? Stuur dat dan naar mij zodat we van elkaar kunnen leren. Tot op dit moment is Lesidee een site die iedere docent binnen het onderwijs kent, ondanks dat onderhoud lang is uitgebleven. * Concept ontwikkeling * Partnernetwerk opbouwen * Programmeren van de eerste website * PABO's enthousiasmeren om mee te bouwen aan Lesidee * Lessen ontwikkelen Show less