Experience

Vivero Los Olmos

• Farming
• 1 - 100 Employee

• Jefe de Informatica y Telecomunicaciones

  • Aug 2015 - Present

  • Realizar estructuradamente los levantamientos que serán implementados o construidos para la compañía . Entregando documentación de entrevista por proceso y generando los casos uso que tiene cada uno.• Completar por cada etapa documento de diseño lógico, el cual describe la situación actual y la situación futura, con diagramas de modelos de datos.• Mantener formalidad de tiempos en los cuales será llevado este proyecto, permitiendo tener un equipo de trabajo organizado y enfocado hacia donde se quiere llegar.• Crear instrumento de medición, el cual permitan ser presentados internamente como al directorio de la compañía.• Mantener un fuerte lazo con la parte operativa y administrativa de la compañía para poder entender los requerimientos de los usuarios.• Coordinar las tareas del equipos, las cuales puedan ser equilibrada y equipadas para que puedan ser cumplidas en los plazos establecidos.• Mantener la Red de la compañía y los servicios de comunicación activos en un 99.9%



BD

• United States
• Medical Equipment Manufacturing
• 700 & Above Employee

• IT Site Leader

  • Jan 2000 - May 2014

  Conducir procesos de implementación de sistemas en Chile, Perú, Colombia, Venezuela, Argentina.Establecer objetivos del área alineados a las estrategias de la organización.Realizar evaluaciones de desempeño de personal.Establecer metodología de tratamiento de incidencias, responsables y recursos.Implementar control de cambios al sistema y administración de usuarios.Manejar las incidencias y generar las métricas de cumplimiento (KPIs)Coordinar la fusión de sistemas de empresas absorbidas.Implementar sistemas de manejo de depósito.Realizar y ejecutar plan estratégico del área en función a los objetivos trazados por la alta gerencia.Negociar contratos con proveedores por servicios, hardware y horas de consultoría.Diseñar un plan de sistemas a tres años alineado con la estrategia comercial de la empresa.Promover y fomentar con los altos ejecutivos la utilización de los recursos tecnológicos como acelerador de resultados y potencial fuente de reducción de costos.Administrar un presupuesto anual, así como CAPEX/OPEX de 350 US$ miles de dólares en promedio para desarrollo, soporte, infraestructura y comunicaciones.Implementación soporte de primer nivel telefónico (Unisys)Implementación de Centro de Servicios compartidos en Santiago para las áreas de Finanzas y Servicio al Cliente (Infraestructura y procesos).



Flexcenter

• Lider Tecnico Peru

  • Jan 1999 - Aug 1999

  Conducir procesos de implementación de sistemas ERP FLEXLINE en Chile/Perú. Realizar mejoras en los procesos de acuerdo a requerimientos de clientesInterfaces con sistemas de punto de venta y remuneraciones

• Soporte ERP

  • Mar 1996 - Jan 1999

  Realizar mejoras en los procesos de acuerdo a requerimientos de clientesInterfaces con sistemas de punto de venta y remuneraciones