François Guy

Responsable de production at Laboratoires Goëmar
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Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
St-Malo, Brittany, France, FR
Languages
  • Anglais Limited working proficiency

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Bio

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Experience

    • Chemical Manufacturing
    • 1 - 100 Employee
    • Responsable de production
      • Jan 2023 - Present

    • France
    • Food and Beverage Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Responsable Conditionnement et Expéditions Ingrédients Laitiers Secs
      • May 2017 - Jan 2023

    • United States
    • Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Responsable support production
      • Jun 2015 - Apr 2017

      Support du Responsable Production du site, avec gestion opérationnelle des équipes de production en fonction des besoins.Garant de la gestion des couts de non qualité usine, avec mise en place d’indicateurs de suivi. Responsable de l’équipe approvisionnement interne de l’usine (approvisionnement des lignes de production en boites vides, aromes, et fabrication des pochons vides)..

    • Projet Reduce Losses & Safety assistant
      • Dec 2013 - Jun 2015

      Mise en place d'une étude complete usine destinée à la reduction des couts de non qualité.Assistant sécurité site.

    • United States
    • Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Responsable d'équipe de production
      • Apr 2009 - Sep 2013

      Encadrement et animation d'une équipe de production de 20 personnes. Elaboration du plan de formation individuelle, évaluations biannuelles avec mise en place d’objectifs. Gestion des conflits et coaching.Gestion des indicateurs de performance des lignes pochons avec réorganisation des ressources, développement polyvalence, en lien avec les services techniques.Participation et animation des process lean dans le cadre de l’équipe (5S, Kanban, 5 pourquoi, process de management opérationnel F-MOS). Show less

    • Responsable d'équipe de production
      • 2009 - 2013

      Gestion de la production de deux lignes de fabrication et encadrement d'une équipe de production de 20 personnes.Elaboration des plans de formation individuels avec mise en place d'objectifs. Evaluations annuelles et coaching. Gestion des indicateurs de performance (TRS, qualité, sécurité, environnement).Animation de groupes d'amélioration continue.Participation et animation des process Lean dans le cadre de l'équipe.

Community

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