Florent NOTIN
Conseiller formation développement entreprise at Pôle Formation Loire-Drôme-Ardèche- Claim this Profile
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Topline Score
Bio
Credentials
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Certification Initiateur 1 entraîneur de football
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Sauveteur secouriste du travail
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Experience
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Pôle Formation Loire-Drôme-Ardèche
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France
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Technical and Vocational Training
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1 - 100 Employee
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Conseiller formation développement entreprise
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Sep 2017 - Present
Conseiller Entreprise Formation : (AFPI et CFAI) • Elaborer la stratégie commerciale de son secteur d’intervention • Etablir un plan d’action commercial • Recueillir et analyser les besoins du client • Proposer une solution adaptée au besoin de l’entreprise, construire des offres personnalisées • Réaliser des devis • Prospecter de nouvelles entreprises (Téléphone/mail/prospection physique/réseaux sociaux) • Réaliser des actions de marketing • Fidéliser les… Show more Conseiller Entreprise Formation : (AFPI et CFAI) • Elaborer la stratégie commerciale de son secteur d’intervention • Etablir un plan d’action commercial • Recueillir et analyser les besoins du client • Proposer une solution adaptée au besoin de l’entreprise, construire des offres personnalisées • Réaliser des devis • Prospecter de nouvelles entreprises (Téléphone/mail/prospection physique/réseaux sociaux) • Réaliser des actions de marketing • Fidéliser les clients • Participer à la promotion de nos formations (Salons/portes ouvertes/forums/petit déjeuner de l’industrie/…) • Social selling (LinkedIn, Facebook, Instagram...)
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Formateur en Génie Mécanqiue
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Dec 2007 - Aug 2017
Formateur en Génie Mécanique ( BAC - BTS ) o Transmettre un savoir-faire o Animer un groupe o Évaluer o Créer des supports pédagogiques adaptés Tuteur o Suivre des apprentis en relation avec les entreprises o Recruter les apprentis o Valider des postes en entreprise pour les apprentis o suivre les projets technique des apprentis en entreprise
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CFAI de l'AFPM
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LYON
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Formateur Génie Mécanique - Tuteur
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Aug 2002 - Nov 2007
Tuteur o Suivre des apprentis en relation avec les entreprises o Recruter les apprentis o Valider des postes en entreprise pour les apprentis o suivre les projets technique des apprentis en entreprise o Coordonner les enseignements avec l’équipe pédagogique o Élaborer des plannings avec le responsable du département o Mettre en place et participer à l'organisation des examens Formateur en Génie Mécanique ( BAC - BTS ) o Transmettre un savoir-faire… Show more Tuteur o Suivre des apprentis en relation avec les entreprises o Recruter les apprentis o Valider des postes en entreprise pour les apprentis o suivre les projets technique des apprentis en entreprise o Coordonner les enseignements avec l’équipe pédagogique o Élaborer des plannings avec le responsable du département o Mettre en place et participer à l'organisation des examens Formateur en Génie Mécanique ( BAC - BTS ) o Transmettre un savoir-faire o Animer un groupe o Évaluer o Créer des supports pédagogiques adaptés Show less Tuteur o Suivre des apprentis en relation avec les entreprises o Recruter les apprentis o Valider des postes en entreprise pour les apprentis o suivre les projets technique des apprentis en entreprise o Coordonner les enseignements avec l’équipe pédagogique o Élaborer des plannings avec le responsable du département o Mettre en place et participer à l'organisation des examens Formateur en Génie Mécanique ( BAC - BTS ) o Transmettre un savoir-faire… Show more Tuteur o Suivre des apprentis en relation avec les entreprises o Recruter les apprentis o Valider des postes en entreprise pour les apprentis o suivre les projets technique des apprentis en entreprise o Coordonner les enseignements avec l’équipe pédagogique o Élaborer des plannings avec le responsable du département o Mettre en place et participer à l'organisation des examens Formateur en Génie Mécanique ( BAC - BTS ) o Transmettre un savoir-faire o Animer un groupe o Évaluer o Créer des supports pédagogiques adaptés Show less
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ESTEL DESIGN
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LYON
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Technicien bureau d'étude
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Sep 2000 - Aug 2002
technicien BE : o Concevoir ou optimiser des machines spéciales o Réaliser des prototypes o Effectuer la présentation ou la démonstration du produit au client en argumentant ses choix o Rechercher des fournisseurs et négocier les prix Responsabilité: o Participer au montage de machines petites séries o Assurer le bon fonctionnement au quotidien en l’absence du chef d’entreprise o Gérer des stocks technicien BE : o Concevoir ou optimiser des machines spéciales o Réaliser des prototypes o Effectuer la présentation ou la démonstration du produit au client en argumentant ses choix o Rechercher des fournisseurs et négocier les prix Responsabilité: o Participer au montage de machines petites séries o Assurer le bon fonctionnement au quotidien en l’absence du chef d’entreprise o Gérer des stocks
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Technologie Services
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Montrond les bains
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Technicien bureau d'étude
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Sep 1996 - Sep 2000
technicien BE : o Concevoir ou optimiser des machines o Réaliser des prototypes o Effectuer la présentation ou la démonstration du produit au client en argumentant ses choix o Rechercher des fournisseurs et négocier les prix Responsabilité: o Assurer le suivi de production de 4 monteurs-câbleurs o recruter des intérims en forte période d'activité o Gérer des stocks avec le service achat et la réception technicien BE : o Concevoir ou optimiser des machines o Réaliser des prototypes o Effectuer la présentation ou la démonstration du produit au client en argumentant ses choix o Rechercher des fournisseurs et négocier les prix Responsabilité: o Assurer le suivi de production de 4 monteurs-câbleurs o recruter des intérims en forte période d'activité o Gérer des stocks avec le service achat et la réception
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Education
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Pôle Formation Loire-Drôme-Ardèche
BAC + 3 , licence Négociateur d'affaires, titre RNCP certifié niveau 6 delivré par CFA SUP DE VINCI, Commercial -
lycée etienne mimard
BAC F1, construction mécanique -
lycée etienne mimard
BTS CPI, Conception des produits industriels -
Pôle Formation Loire-Drôme-Ardèche
CQPI et CQPM catégorie C , équivalent BTS ou DUT (Niveau III), Technico-commercial industriel