Con Fernando ejecutamos más de 12 iniciativas con el personal, solo en una de ellas no alcanzamos los indicadores de éxito propuestos. Fernando es una persona con un sentido del compromiso muy fuerte, sabe pensar como dueño de la empresa y a la vez como el trabajador más pequeño. Es sobretodo una gran persona, abierto a hacer cosas nuevas y en búsqueda incansable de mejorar procesos y actividades. Además, un gran compañero de almuerzos.

Las habilidades de comunicación y la orientación al cliente son dos características de Fernando que pude percibir desde su primer contacto para acordar la entrevista... pero una vez que ingresé a la empresa ¡Conocí muchas cualidades más! Supe de su transparencia, su gran capacidad de escucha, su apertura a nuevas ideas, la importancia que le brinda al trabajo en equipo y la generosidad con que alienta y motiva. Quienes sepan contar con él tendrán un aliado valioso en pos del crecimiento de cualquier organización y el bienestar de quienes la conformen.

Con Fernando ejecutamos más de 12 iniciativas con el personal, solo en una de ellas no alcanzamos los indicadores de éxito propuestos. Fernando es una persona con un sentido del compromiso muy fuerte, sabe pensar como dueño de la empresa y a la vez como el trabajador más pequeño. Es sobretodo una gran persona, abierto a hacer cosas nuevas y en búsqueda incansable de mejorar procesos y actividades. Además, un gran compañero de almuerzos.

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