Fondatrice

• Jan 2019 - Present

L’enjeu : Aider les dirigeants et les entrepreneurs à se sentir bien avec eux-même, au sein de leur activité professionnelle mais aussi en équilibre avec leur vie personnelle. Comment : En déchargeant les dirigeants et les entrepreneurs de toutes les contraintes liées aux activités annexes à leur core business pour qu’ils puissent se concentrer à 100% sur ce qu’ils aiment et savent faire. Partenariat avec les “Comptables” : Permettre aux comptables de se différencier. En associant les compétences des comptables et de Abiliteam, nous pouvons proposer à leurs clients une analyse de fond et les accompagner vers la pérennité de l’entreprise. Show less

Coach d'Entreprise

• Feb 2019 - Present

J'accompagne les entreprises dans des missions de management : audit organisationnel, coaching de managers d'équipe, coaching sales, développement d'un service orienté sur la satisfaction du client,... J'accompagne les entreprises dans des missions de management : audit organisationnel, coaching de managers d'équipe, coaching sales, développement d'un service orienté sur la satisfaction du client,...

Administrateur

• Sep 2019 - Present

Experte starters et indépendants

• Oct 1997 - Oct 2018

Directrice Commerciale Bruxelles - Wallonie | Directrice Service aux clients Belgique J’ai pris des risques et remis des choses en question, analysé et trouvé des solutions en installant une forte dynamique entre les membres de l’équipe. Nous avons ainsi réalisé une toute nouvelle approche commerciale et réorganisé complètement notre service aux clients, malgré les réticences et craintes autour de nous. Avec les équipes, en impliquant chacun là où il le souhaitait, nous sommes partis d’une réflexion de fond pour prendre ensemble des décisions pour le futur. Show less

Assistante de direction

• 1995 - 1997

J'ai travaillé dans une petite équipe et je me suis rendue omniprésente pour chacun. Cela a développé mon sens de la prise de responsabilités mais aussi l’écoute active. Entre confidente et représentante de la Direction, apprendre à concilier, à modérer les humeurs et les attentes de chacun avec beaucoup de diplomatie et de respect pour chacun. J'ai travaillé dans une petite équipe et je me suis rendue omniprésente pour chacun. Cela a développé mon sens de la prise de responsabilités mais aussi l’écoute active. Entre confidente et représentante de la Direction, apprendre à concilier, à modérer les humeurs et les attentes de chacun avec beaucoup de diplomatie et de respect pour chacun.

Enseignante en langues

• 1993 - 1995

Le savoir c’est bien mais enseigner une approche pédagogique c’est mieux pour donner plus de chances aux jeunes de trouver leur voie. Ouverture vers les autres, vers d'autres mondes, d’autres cultures. Favoriser l'évolution de chacun à son rythme. Créer un climat, l'enthousiasme, un côté dynamique qui donne envie de participer et se sentir bien avec les autres. Le savoir c’est bien mais enseigner une approche pédagogique c’est mieux pour donner plus de chances aux jeunes de trouver leur voie. Ouverture vers les autres, vers d'autres mondes, d’autres cultures. Favoriser l'évolution de chacun à son rythme. Créer un climat, l'enthousiasme, un côté dynamique qui donne envie de participer et se sentir bien avec les autres.

Animatrice d’une unité

• 1986 - 1995

Créer et organiser des activités, des défis d’équipe où chacun à son rôle à jouer. On peut réaliser énormément de choses en groupe et aider chacun à se dépasser dans un contexte bienveillant. Créer et organiser des activités, des défis d’équipe où chacun à son rôle à jouer. On peut réaliser énormément de choses en groupe et aider chacun à se dépasser dans un contexte bienveillant.