Fabiana Marques
Analista de RH at Unione- Claim this Profile
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Topline Score
Bio
Marcelo de Albuquerque
Fabiana é uma profissional que busca a qualidade na realização de suas tarefas, compreende o mercado de trabalho e suas necessidades, ótima comunicação e desenvoltura para lidar com situações adversas.
Rodrigo Fontes
Profissional dedicada e competente em todo o processo de recrutamento e seleção, com extrema facilidade de levantar perfis profissionais. Possui excelente habilidade em construir relações interpessoais.
Marcelo de Albuquerque
Fabiana é uma profissional que busca a qualidade na realização de suas tarefas, compreende o mercado de trabalho e suas necessidades, ótima comunicação e desenvoltura para lidar com situações adversas.
Rodrigo Fontes
Profissional dedicada e competente em todo o processo de recrutamento e seleção, com extrema facilidade de levantar perfis profissionais. Possui excelente habilidade em construir relações interpessoais.
Marcelo de Albuquerque
Fabiana é uma profissional que busca a qualidade na realização de suas tarefas, compreende o mercado de trabalho e suas necessidades, ótima comunicação e desenvoltura para lidar com situações adversas.
Rodrigo Fontes
Profissional dedicada e competente em todo o processo de recrutamento e seleção, com extrema facilidade de levantar perfis profissionais. Possui excelente habilidade em construir relações interpessoais.
Marcelo de Albuquerque
Fabiana é uma profissional que busca a qualidade na realização de suas tarefas, compreende o mercado de trabalho e suas necessidades, ótima comunicação e desenvoltura para lidar com situações adversas.
Rodrigo Fontes
Profissional dedicada e competente em todo o processo de recrutamento e seleção, com extrema facilidade de levantar perfis profissionais. Possui excelente habilidade em construir relações interpessoais.
Experience
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Ciao Technology
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Brazil
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Information Technology & Services
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1 - 100 Employee
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Analista de RH
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May 2013 - Present
Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos. Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos.
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T.O. Brasil
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Brazil
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IT Services and IT Consulting
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300 - 400 Employee
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Analista de RH
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Jan 2013 - May 2013
Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos. Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos.
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BRQ Digital Solutions
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United States
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IT Services and IT Consulting
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700 & Above Employee
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Analista de RH
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Nov 2009 - May 2012
Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos. Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos.
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Analista de RH
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Apr 2009 - Aug 2009
Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI, Call Center, Programa de Trainees e Programa Jovem Aprendiz. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos. Controle de alocação de projeto (Schedule). Acompanhamento do processo de admissão e demissão de profissionais. Responsável pelas entregas de brindes a clientes. Suporte a área de departamento pessoal e PMO. Show less
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Analista de RH
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Aug 2008 - Mar 2009
Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos. Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, feedback de processos seletivos.
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G&P
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Brazil
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IT Services and IT Consulting
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700 & Above Employee
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Assistente de RH
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Nov 2006 - Jul 2008
Experiência em recrutamento e seleção por competência de profissionais de TI, Call Center, Programa de Trainees e Programa Jovem Aprendiz. Experiência em todo o processo de recrutamento e seleção desde triagem de cvs, divulgação de vagas, entrevistas por competência, dinâmica de grupo, feedback de processos seletivos. Contato com empresas/cliente, mapeamento de profissionais, Oracle EBS. Controle de alocação de projeto (Schedule). Acompanhamentos do profissional no cliente, buscando solucionar problemas junto ao gerente de projeto. Acompanhamento de admissão e demissão de profissionais. Show less
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Education
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2010 - 2011
Universidade Federal Fluminense
MBA, Gestão de pessoas -
2006 - 2008
Universidade Estácio de Sá
Gestão de RH
Community
