Evelyn Eunice Ajanel de Aroch

Asesora en sostenibilidad at CentraRSE
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Guatemala, GT

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Credentials

  • GRI Certified Training Course
    BSD Consulting
    Sep, 2017
    - Sep, 2024

Experience

    • Guatemala
    • Non-profit Organizations
    • 1 - 100 Employee
    • Asesora en sostenibilidad
      • Nov 2021 - Present

      Mi objetivo es apoyar a las empresas de diferentes sectores al conocimiento profundo de Responsabilidad Social Empresarial como medio para lograr la Sostenibilidad, logrando así implementar prácticas y políticas sostenibles en sus operaciones. para desarrollar estrategias que minimicen el impacto ambiental, promuevan la equidad social y generen beneficios económicos a largo plazo. Entre lo que he desarrollado: 1. Creaciones de línea base para conocer los indicadores de Responsabilidad Social Empresarial. 2. Planes de acción en materia de la ISO 26000 3. Acompañamiento en debida diligencia sobre la conducta responsable, con un enfoque fuerte en temas de Derechos Humanos. 4. Creaciones de políticas y procesos en temas de RSE y sostenibilidad 5. Sensibilización y concientización a todos los niveles organizacionales en temas de RSE y Sostenibilidad. 5. Creación y acompañamiento en programas sociales y sus indicadores. 6. Acompañamiento en las buenas prácticas labores. 7. Conocimiento de GRI - 2021 para reportes de sostenibilidad. Entre otros retos y oportunidades que desde CENTRARSE impulsamos para la sostenibilidad como ventaja competitiva para los negocios. Show less

    • Guatemala
    • Food and Beverage Services
    • 300 - 400 Employee
    • Bienestar
      • Aug 2020 - Nov 2021

      Temas de bienestar corporativo en sus ejes: salud, económico, bienestar integral y familiar. Promover la participación de los colaboradores en prácticas de RSE. Desde Recursos Humanos, seguimiento a colaboradores en diferentes trámites administrativos. Controles de Recursos Humanos para el área departamental (Distribuidoras) y del Centro de Distribución. Temas de bienestar corporativo en sus ejes: salud, económico, bienestar integral y familiar. Promover la participación de los colaboradores en prácticas de RSE. Desde Recursos Humanos, seguimiento a colaboradores en diferentes trámites administrativos. Controles de Recursos Humanos para el área departamental (Distribuidoras) y del Centro de Distribución.

    • Analista Gestión Social
      • Nov 2016 - Jul 2019

      • Negociar y socializar proyectos corporativos con los diferentes grupos de interés.• Elaboración del plan de trabajo de proyectos de prevención de accidentes para la comunidad.• Relacionamiento comunitario estratégico (municipalidades, escuelas, empresas, COMUDES, COCODES).• Realización de informes de avances de los programas a cargo, así como la ejecución de presupuesto asignado.Programas de responsabilidad social empresarial. • Desarrollo de estudios socioeconómicos.• Apoyo a la implementación del modelo de ética empresarial (Decálogo de proveedores, Sistema de denuncias, Código de ética, entre otros).• Apoyo a la divulgación de las políticas (Anticorrupción, Derechos Humanos, RSE y Medio Ambiente en diferentes espacios de capacitación).• Informes, evaluaciones y presentaciones de indicadores de RSE.• Elaboración de convenios y alianzas de nuevos proyectos con sector público-privado.Apoyo al seguimiento a Plan de trabajo de RSE Show less

    • Auxiliar de Responsabilidad Social Empresarial
      • Nov 2014 - Nov 2016

      - Apoyo y seguimiento al plan de trabajo de la responsabilidad social empresarial, basado en las materias de ISO 26,000.- Elaboración de presentaciones en diferentes softwares (PowerPoint, Prezi, Movie Maker).- Logística y coordinación de eventos corporativos.- Seguimiento a agenda de trabajo.- Manejo de presupuestos de la unidad, por medio de SAP.- Manejo de controles internos: horas extras, pagos, facturaciones, reembolsos, entre otros.

    • Auxiliar de Reclutamiento y Selección
      • Oct 2012 - Dec 2014

      - Responsable de reclutamiento y selección para las posiciones requeridas por la empresa (administrativa, operativa, jefaturas y gerencias).- Gestionar la búsqueda de candidatos en diferentes medios.- Entrevistas y proceso por competencias.- Coordinación de pruebas psicométricas y de confiabilidad.- Solicitud de referencias laborales.- Verificación e integración de documentos para expediente.- Controles de indicadores de vacantes e incorporaciones.- Acompañamiento a gerencias y jefaturas para proceso de contratación. Show less

    • Guatemala
    • Business Supplies & Equipment
    • 100 - 200 Employee
    • Asistente de Importaciones
      • Aug 2012 - Sep 2012

      Asistente de Importaciones- Manejo de software para la documentación para los embarques vía terrestre, marítima o aérea de los diferentes equipos y proveedores para la empresa.- Facturaciones de gastos, solicitudes de anticipos, liquidaciones. Comunicación con contabilidad, tesorería, exportaciones, agencias aduaneras y logística.

    • Pasante RRHH
      • Mar 2012 - Aug 2012

      Pasante área profesional RRHH- Reclutamiento y Selección: Apoyo en entrevistas iniciales, filtros de currículo, verificar papelería, referencias laborales, trámites de IGSS, IRTRA, cartas de ingresos, constancias laborales, trámites de préstamos al banco, pedidos de uniforme y control de librería.- Proyecto 1: Actualización de Manual de Inducción de la empresa, vídeo de inducción y propuesta de inducción a puesto crítico con entrega de Manual.- Proyecto 2: Talleres de concientización al Cuidado del Medio Ambiente, para comenzar proceso de acreditación ISO 14,000 a 850 personas aprox. Show less

    • Costa Rica
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Pasante RRHH
      • Mar 2010 - Sep 2010

      Pasante área técnica RRHH - Reclutamiento y Selección: Entrevistas iniciales, entrevistas de salida, aperturas de cuenta para nuevos candidatos, coordinación de citas para polígrafo, citas para candidatos, manejo de expedientes del personal interno, aplicación de pruebas psicométricas. Pasante área técnica RRHH - Reclutamiento y Selección: Entrevistas iniciales, entrevistas de salida, aperturas de cuenta para nuevos candidatos, coordinación de citas para polígrafo, citas para candidatos, manejo de expedientes del personal interno, aplicación de pruebas psicométricas.

Education

  • Universidad Europea del Atlántico
    Maestría, Maestria en Recursos Humanos y Gestión del Conocimiento
    2019 - 2021
  • Universidad de San Carlos de Guatemala
    Licenciatura, Psicologia
    2008 - 2012
  • Universidad de San Carlos de Guatemala
    Técnico en orientación vocacional y laboral, Psicología
    2008 - 2010

Community

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