Experience

Montaner & Asociados

• Spain
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Responsable Área Formación y Consultoria. Consultor Senior de RRHH

  • Feb 2016 - Present

  Responsable de proyectos de consultoría integral, desde el análisis, a su desarrollo y cierre. Proyectos destacados: - Gestión del cambio cultural en equipos de ventas - Cambios transversales en fundaciones para profesionalizarse como empresa - Encuestas de clima laboral - Planes de comunicación interna - Apoyo al Comité de Dirección como HR Business Partner Algunos clientes destacados: ACTEL, Velcro, Ajuntament de Barcelona, Fundació Portolà, Grupo Wolkswagen-SEAT-Audi, IDNEO Technology. Show less



SEAT,SA

• Spain
• Motor Vehicle Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Consultor de RRHH - Role Player Homologado (desde Montaner & Asociados)

  • Mar 2015 - 2018

  Homologación como Role player oficial para SEAT y Wolkswagen en desarrollo y evaluación de perfiles corporativos. Sesiones para: - Upgrade directivo - Revalidar perfiles de management Homologación como Role player oficial para SEAT y Wolkswagen en desarrollo y evaluación de perfiles corporativos. Sesiones para: - Upgrade directivo - Revalidar perfiles de management



Montaner & Asociados

• Spain
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Consultor de Formación- Responsable Área Empresas Públicas y Universidades

  • Jul 2008 - Jun 2015

  Responsable de las propuestas comerciales y desarrollo de programas de formación para empresas públicas y universidades, entre las que destacan: Ajuntament de Barcelona, Ajuntament de L'Hospitalet, Ajuntament de Igualada, Ajuntament de Mataró, Barcelona Actica, Universitat de Barcelona (UB), Universitat de Girona (UG), Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) y Universitat Internacional de Catalunya (UIC) y Universitat de Vic (UVIC).Proyectos desarrollados también para hospitales como Vall D'Hebrón, Granollers y Escuelas profesionales: Escola d'Arquitectes de Catalunya, Escola de Enginyers y Escola d'Enfermeria. Show less

• Técnico de Formación

  • Jul 2005 - Jul 2008

  Responsable de proyectos de Formación centrados en:- Desarrollo de habilidades directivas- Competencias profesionales- Trabajo en equipo- Comunicación interna- Ventas y atención al cliente- Gestión de conflictos



BDNPLUS

• Spain
• Professional Training and Coaching
• 1 - 100 Employee

• Consultor de RRHH y Formación

  • Apr 2002 - Jun 2005

  Gestión directa del Programa digital de Formación en Prevención de Riesgos Laborales, tanto de contenido como de metodología pedagógica y coordinación técnica. Clientes destacados: SEUR, Mutual Universal, Ajuntament de Barcelona y DENN, entre otros. Gestión directa del Programa digital de Formación en Prevención de Riesgos Laborales, tanto de contenido como de metodología pedagógica y coordinación técnica. Clientes destacados: SEUR, Mutual Universal, Ajuntament de Barcelona y DENN, entre otros.



Escola Mandri

• Barcelona y alrededores, España

• Responsable de Recursos Humanos y Formación

  • Jan 2000 - Apr 2002

  Gestión del plan de recursos humanos de la Escuela, en dependencia directa del director general. Especialidad en formación profesional (FP), perfiles técnicos y reciclaje profesional. Principales funciones: - Selección de formadores - Definición de programa educativo - Coordinación técnica de profesores y alumnos Gestión del plan de recursos humanos de la Escuela, en dependencia directa del director general. Especialidad en formación profesional (FP), perfiles técnicos y reciclaje profesional. Principales funciones: - Selección de formadores - Definición de programa educativo - Coordinación técnica de profesores y alumnos



ICFIDE, Consulting & Training

• Spain
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Consultor de RRHH - Responsable Área de Formación

  • Jan 1998 - Dec 2000

  Responsable del Área de Formación para clientes de administración pública (Junta de Andalucía, Ajuntament de Barcelona), sector industrial (Valeo) y servicios. Además de asumir las funciones de formación, también era consultora transversal de RRHH y analista interna de calidad de la propia consultoría (ISO). Responsable del Área de Formación para clientes de administración pública (Junta de Andalucía, Ajuntament de Barcelona), sector industrial (Valeo) y servicios. Además de asumir las funciones de formación, también era consultora transversal de RRHH y analista interna de calidad de la propia consultoría (ISO).