Junior HR adviseur

• Jun 2021 - Present

AFAS specialist binnen onze organisatie. Ik hou me bezig met het verder implementeren van werkprocessen in AFAS en de bestaande processen te verbeteren. Daarnaast hou ik me bezig met instroom, doorstroom en uitstroom, advies aan managers en informatie verstrekking aan medewerkers. AFAS specialist binnen onze organisatie. Ik hou me bezig met het verder implementeren van werkprocessen in AFAS en de bestaande processen te verbeteren. Daarnaast hou ik me bezig met instroom, doorstroom en uitstroom, advies aan managers en informatie verstrekking aan medewerkers.

Interim HR support medewerker via Compagnon

• Mar 2021 - Jun 2021

Tijdelijke ondersteuning van de HR afdeling, vooral op het gebied van AFAS. Tijdelijke ondersteuning van de HR afdeling, vooral op het gebied van AFAS.

HR Specialist

• Jan 2016 - Sep 2020

International mobility, fleet management, HR administration, introduction employees, headcount reporting, long term illness. International mobility, fleet management, HR administration, introduction employees, headcount reporting, long term illness.

Parental leave

• Nov 2014 - Dec 2015

Paralegal a.i.

• Jul 2013 - Oct 2014

Handle the file of redundant employees, calculation, termination agreement, negotiate with lawyers. Assisting jurists at the HR labour legal department. Advising Mobility department in employee cases concerning redundancy. Handle the file of redundant employees, calculation, termination agreement, negotiate with lawyers. Assisting jurists at the HR labour legal department. Advising Mobility department in employee cases concerning redundancy.

HR Expert Consultant

• Mar 2012 - Jun 2013

Handle the file of redundant employees, calculation, termination agreement, negotiate with lawyers.Assisting jurists at the HR labour legal department.Advising Mobility department in employee cases concerning redundancy.

Junior HR Consultant Central & Eastern Europe

• May 2011 - Mar 2012

Responsible for all HR-related matters of the employees at the regional office in Amsterdam.- Support the regional head of HR with all HR-related topics within the region. - LSPP data owner;- International Mobility: primary contact for all STA’s, LTA’s and business trips.

Support Officer HR a.i.

• Jul 2010 - May 2011

Coördinatie instroom, doorstroom en uitstroom Management informatie aanleverenVragen van medewerkers en managers beantwoorden op het gebied van CAO en regelingen.Ondersteunen bij projecten zoals bonusronde.

Stagiair

• 2009 - 2010

Onderzoek uitgevoerd naar mogelijkheden voor het verhogen van aantal dienstjaren van medewerkers. Afgesloten met een adviesrapport en presentatie. Onderzoek naar de functiebeschrijvingen binnen Eurocross Assistance. Aanpassen van bestaande en opstellen van nieuwe beschrijvingen. Onderzoek uitgevoerd naar mogelijkheden voor het verhogen van aantal dienstjaren van medewerkers. Afgesloten met een adviesrapport en presentatie. Onderzoek naar de functiebeschrijvingen binnen Eurocross Assistance. Aanpassen van bestaande en opstellen van nieuwe beschrijvingen.

HR-stagiaire

• Apr 2007 - Aug 2007