ESRA DARDAĞAN
İnsan kaynakları Uzmanı at IMSAN Group- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Credentials
-
Genel İletişim Sertifikası
-Jul, 2013- Oct, 2024 -
İnsan Kaynakları Yönetimi Sertifikası
Human Resources International (HRI)May, 2012- Oct, 2024 -
Uluslararası Girişimcilik Sertifikası
Çağ UniversityJun, 2010- Oct, 2024 -
Teşekkür Sertifikası
Mersin HiltonsaJul, 2008- Oct, 2024
Experience
-
IMSAN Group
-
Türkiye
-
Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage
-
1 - 100 Employee
-
İnsan kaynakları Uzmanı
-
Jul 2023 - Present
İnsan Kaynakları Uzmanının; Şirketin çalışan profilini en iyi şekilde belirlemesi, çalışan taleplerini karşılaması, personel analizleri yapması, şirketin aynasını en iyi şekilde temsil etmesi ve tüm bu süreçleri titizlikle yürütmesi gerekmektedir. İnsan Kaynakları Uzmanının; Şirketin çalışan profilini en iyi şekilde belirlemesi, çalışan taleplerini karşılaması, personel analizleri yapması, şirketin aynasını en iyi şekilde temsil etmesi ve tüm bu süreçleri titizlikle yürütmesi gerekmektedir.
-
-
-
-
İnsan Kaynakları ve İdari İşler Yöneticisi
-
Dec 2016 - Feb 2021
Personel Organizasyon Şeması ve Norm Kadroyu Belirleme, İşe alım-işten Ayrılma süreçleri, (Yabancı Uyruklu Personel İstihdamı için gerekli izinlerin alınması, evrakların hazırlanması dahil.) Görev Tanımı,İş başı Oryantasyon planı hazırlama,Personele Aktarma, Personel performans Takipleri, Personel Eğitim Planı hazırlama, Bordro ve Tahakkuk Yönetimi, Personel Mesai,Yıllık İzin takibi yapma, Personel Memnuniyet Anketleri yürütümünü sağlama, Kariyer yönetim sistemi ve uygulamaları, Disiplin Kurulu Takip ve Yönetimi, Show less
-
-
-
-
İdari İşler ve İnsan Kaynakları Sorumlusu
-
Feb 2015 - Aug 2015
İşe alım-işten Ayrılma süreçleri, Personel performans Takipleri, Personel Karnesi Oluşturma, Disiplin Kurulu Takip ve Yönetimi, Personel Pirim ve Ceza Sistemi Görev Tanımı,İş başı Oryantasyon planı hazırlama,Personele Aktarma, Personel Eğitim Planı hazırlama, Personel Organizasyon Şeması ve Norm Kadroyu Belirleme, Personel Mesai,Yıllık İzin takibi yapma, Doğru Personeli,Doğru Yere Yerleştirme, Ödüllendirme Sistemi Oluşturma, Personel Memnuniyet Anketleri ve Öneri hk. çalışmaları gerçekleştirme, Personel Etkinlikleri Düzenleme vb. Show less
-
-
-
GEK
-
Italy
-
Hospitals and Health Care
-
1 - 100 Employee
-
İnsan Kaynakları Uzmanı
-
Jul 2013 - Jul 2014
Personel Özlük İşleri Yasal İşlemler İdari İşler Dosyalama ve Arşivleme Kalite Politikası Personel Özlük İşleri Yasal İşlemler İdari İşler Dosyalama ve Arşivleme Kalite Politikası
-
-
-
Radisson
-
Belgium
-
Hospitality
-
700 & Above Employee
-
Human Resources Supervisor
-
Jun 2011 - Apr 2013
Personel Özlük İşleri İşletme Kalite Politikası Marka Oluşturma Yasal Takipler İdari İşler Aktiviteler Personel Geri Bildirim Envanteri Personel Özlük İşleri İşletme Kalite Politikası Marka Oluşturma Yasal Takipler İdari İşler Aktiviteler Personel Geri Bildirim Envanteri
-
-
-
Hotel Asteria Venray
-
Netherlands
-
Hospitality
-
1 - 100 Employee
-
İnsan Kaynakları Uzmanı
-
May 2011 - Sep 2011
Personel Özlük İlişkileri Takibi ile Personel İşe Alım,Yerleştirme ve İşgücü Politikası Verimliliğinin Hesaplanması ... Personel Özlük İlişkileri Takibi ile Personel İşe Alım,Yerleştirme ve İşgücü Politikası Verimliliğinin Hesaplanması ...
-
-
-
-
Misafir Karşılama
-
2007 - 2007
Misafir Memnuniyeti Anketleriyle Kalite Politikasının Oluşturulması Misafir Memnuniyeti Anketleriyle Kalite Politikasının Oluşturulması
-
-
Education
-
Anadolu Üniversitesi
İşletme ve Yönetim, Genel, 80
Community
