Experience

BeeActive Arbodienstverlening

• Netherlands
• Health, Wellness & Fitness
• 1 - 100 Employee

• Casemanager verzuim BeeActive

  • Dec 2022 - Present



Wetemans Verzuimbeheer BV

• Netherlands
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Casemanager verzuim, re-integratie adviseur ROV®

  • Feb 2022 - Dec 2022



PreAct BV

• Venlo, Limburg, Nederland

• Casemanager Regie op Verzuim (ROV) at PreAct BV ROV®

  • Oct 2021 - Feb 2022



NLG Arbo

• Netherlands
• Human Resources
• 1 - 100 Employee

• Casemanager Regie op Verzuim ROV®

  • 2019 - Oct 2021

  Per 1 augustus ben ik werkzaam bij NLG Arbo Geleen als Casemanager Regie op Verzuim. Per 1 augustus ben ik werkzaam bij NLG Arbo Geleen als Casemanager Regie op Verzuim.



Guus Nieuwenhuis ZKC

• Bedrijfsleider

  • Oct 2013 - Aug 2019



Team Focus

• Sittard

• ZZP-er: E-Focus, samenwerkingsverband met Team-Focus

  • Sep 2013 - Jan 2015

  Team-Focus is een trainings- en coachingsbedrijf, voornamelijk gericht op het gebied van attitude en gedrag binnen teams (teamontwikkeling / teamperformance) Wij richten ons op het begeleiden van teams en individuen op basis van de methodiek Ervaringsleren. Daarnaast hebben we een opleiding Ervaringsleren. Team-Focus omschrijft de methodiek Ervaringsleren als: “Het faciliteren van processen waarbij deelnemers geprikkeld worden om buiten hun comfortzone te komen en op basis van directe ervaringen te reflecteren op eigen gedrag, waardoor er een optimaal leerrendement kan worden behaald en verantwoordelijk gedrag wordt verduurzaamd”. Thema’s waar Team-Focus inzetbaar voor is: - Teamontwikkeling - Persoonlijke ontwikkeling - Coaching - Management / Leidinggeven - Intervisie / Supervisie - Advies / Consulting - Opleiding Ervaringsleren Werkwijze: - Maatwerktrajecten en –trainingen - Speciale aandacht voor gedrag, attitude en cultuur - Gericht op samenwerking en mogelijkheden - Persoonlijke aanpak, samen met de opdrachtgever Uiteindelijk komen we tot een leercyclus die alleen maar tot positieve resultaten voor het individu en de groep als geheel kan leiden. Belangrijke elementen zijn: - Doelen stellen (individueel en groepsgericht). - Vertrouwen. - Uitdaging. - Problemen oplossen. - Plezier. - Veiligheid (fysiek en emotioneel). - Succeservaringen en overwinning. Binnen Team-Focus ben ik als ZZP-er onder de naam E-Focus Sittard op parttime basis betrokken bij de acquisitie van nieuwe klanten en het meedenken over nieuwe concepten en toepassingen van de methodiek "ervaringsleren". Show less



Unilogic B.V.

• Netherlands
• IT Services and IT Consulting
• 1 - 100 Employee

• Customer Services, Logistics & Purchasing.

  • Feb 1998 - Jul 2012



Groothandel Smulders

• Sales/Logistics Management

  • Jan 1996 - Jan 1998



Excelsior Tours

• Management

  • 1987 - 1995