Experience

Talent Hub HR Consulting

• Argentina
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Consultora de gestión del talento

  • Oct 2021 - Present

  Talent Hub ofrece una amplia gama de servicios de consultoría en gestión de talento con foco exponencial, con las herramientas y la experiencia necesarias para desarrollar su capital humano en esta era de transformaciones y de ambientes complejos e híbridos, en donde la adaptabilidad, la resiliencia, la capacidad de aprendizaje y el acompañamiento al clave son claves. Talent Hub ofrece una amplia gama de servicios de consultoría en gestión de talento con foco exponencial, con las herramientas y la experiencia necesarias para desarrollar su capital humano en esta era de transformaciones y de ambientes complejos e híbridos, en donde la adaptabilidad, la resiliencia, la capacidad de aprendizaje y el acompañamiento al clave son claves.



Free Lance

• Thailand
• Higher Education
• 1 - 100 Employee

• Consultora de gestión del talento

  • Jun 2019 - Present

  Consultoría y asesoramiento Integral en los procesos de Recursos Humanos. Diagnostico Organizacional. Desarrollo e implementación de los procesos de reclutamiento y selección. Elaboración e implementación de planes de Capacitación. Estandarizar y agilizar los procesos de administración de personal. Medición y seguimiento del Clima Organizacional. Desarrollo e implementación de planes de comunicación interna. Consultoría y asesoramiento Integral en los procesos de Recursos Humanos. Diagnostico Organizacional. Desarrollo e implementación de los procesos de reclutamiento y selección. Elaboración e implementación de planes de Capacitación. Estandarizar y agilizar los procesos de administración de personal. Medición y seguimiento del Clima Organizacional. Desarrollo e implementación de planes de comunicación interna.


Rampa Consultores
• Argentina
• Business Consulting and Services
• Consultora en Recursos Humanos

  • Nov 2020 - Feb 2023


ISMM - Instituto Superior Mariano Moreno

• Docente

  • Aug 2005 - Jul 2020

  Planificación y organización de la materia “Factor Humano” en el curso de Accidentología Vial. Planificación, organización y dictado de clases del área de Recursos Humanos. Incluido el “Taller de Orientación Laboral” para la inserción en el mercado laboral. Desarrollo de diferentes técnicas para el aprendizaje e interacción de los alumnos con diferentes herramientas utilizadas en el mercado actual. Confección y corrección de apuntes de las materias: Administración, Organización Empresarial, Relaciones Publicas, Recursos Humanos. Show less



BHP Global

• Argentina
• IT Services and IT Consulting
• 1 - 100 Employee

• Coordinadora de Recursos Humanos

  • Apr 2012 - Jun 2018

  DESARROLLO DE RRHH: -Re-ingeniería de procesos de Recursos Humanos. -Desarrollo e implementación de los procesos de inducción -Comunicación e integración de los equipos de trabajo. -Instrumentar y aplicar Evaluaciones de Desempeño -Implementar Programas de Capacitación y Entrenamiento para los Colaboradores -Mantener el Clima Laboral adecuado RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN: -Desarrollo e implementación de los procesos de reclutamiento y selección. -Implementar diferentes técnicas de Selección según perfil requerido. ADMINISTRACIÓN DE RRHH: -Estandarizar y agilizar los procesos de administración de personal. -Gestionar trámites administrativos generales (legajos, sueldos, cambios de Obra Social, vacaciones, etc.) -Administrar altas y bajas de personal -Controlar el ausentismo y rotación de personal -Colaboración en el desarrollo de los eventos de la empresa. -Colaboración con el área operaciones de la empresa. -Coordinación y gestión de las tareas de la sucursal BHP Córdoba. Show less



UMANI Gestión Integral en RRHH y Comunicación

• Socia

  • Feb 2010 - Jul 2012

  Consultoría y asesoramiento Integral en Recursos Humanos y Comunicación. Gestión del proceso de Reclutamiento y Selección en diferentes perfiles. Diagnostico Organizacional. Diseño y Análisis de Puestos. Desarrollo y Capacitación de talleres in Company. Outplacement. Desarrollo y fidelización de cartera de clientes. Desarrollo y posicionamiento de la marca en el mercado Consultoría y asesoramiento Integral en Recursos Humanos y Comunicación. Gestión del proceso de Reclutamiento y Selección en diferentes perfiles. Diagnostico Organizacional. Diseño y Análisis de Puestos. Desarrollo y Capacitación de talleres in Company. Outplacement. Desarrollo y fidelización de cartera de clientes. Desarrollo y posicionamiento de la marca en el mercado



Casona de Eventos La Maison

• Relaciones Públicas

  • Nov 2011 - Apr 2012

  La Maison es una casona antigua de estilo francés del 1.900, declarada Patrimonio Cultural, por el Gobierno de la Provincia de Córdoba. Ubicada en pleno corazón de la ciudad. Brindamos un servicio de excelente nivel, con el asesoramiento especializado de organizadores de eventos de amplia trayectoria. Proponemos una opción para eventos con elegancia y distinción. La Maison es una casona antigua de estilo francés del 1.900, declarada Patrimonio Cultural, por el Gobierno de la Provincia de Córdoba. Ubicada en pleno corazón de la ciudad. Brindamos un servicio de excelente nivel, con el asesoramiento especializado de organizadores de eventos de amplia trayectoria. Proponemos una opción para eventos con elegancia y distinción.



Proyecto para la Dirección General de Fabricaciones Militares (DGFM)

• Especialista en RRHH

  • Nov 2010 - Apr 2011

  Identificacion, descripción y diagnostico de los procesos de RRHH. Confección de informes, evaluación de gestión y generación de reportes de información destinados a la Auditoría Interna de la entidad. El proyecto abarca la Sede Central (Capital Federal), y las fábricas de Villa María y Río Tercero (Córdoba), Fray Luis Beltrán (Santa Fe) y Azul (Buenos Aires). Identificacion, descripción y diagnostico de los procesos de RRHH. Confección de informes, evaluación de gestión y generación de reportes de información destinados a la Auditoría Interna de la entidad. El proyecto abarca la Sede Central (Capital Federal), y las fábricas de Villa María y Río Tercero (Córdoba), Fray Luis Beltrán (Santa Fe) y Azul (Buenos Aires).



VN GLOBAL BPO

• Argentina
• Outsourcing and Offshoring Consulting
• 700 & Above Employee

• Selectora Free Lance

  • Sep 2009 - Apr 2010

  Gestión y desarrollo del proceso de Reclutamiento y Selección, con diversas dinamicas grupales, en búsquedas masivas de los distintos perfiles solicitados por el Call Center. Gestión y desarrollo del proceso de Reclutamiento y Selección, con diversas dinamicas grupales, en búsquedas masivas de los distintos perfiles solicitados por el Call Center.



Activos Humanos

• Argentina
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Selectora Free Lance

  • Sep 2009 - Oct 2009

  Reclutamiento y seleccion de Personal Reclutamiento y seleccion de Personal



Manpower Argentina

• Argentina
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Coordinadora de Cuentas Nacionales

  • Mar 2007 - Mar 2009

  Responsable de la coordinación y gestión, a nivel nacional, de reclutamiento y selección, relevamiento de perfiles, realización de entrevistas individuales y grupales. Armado de legajos. Desarrollo y fidelizacion de clientes internos y externos. Gestión de cobranzas. Organización de eventos de difusión de la empresa y contacto con los clientes. Confección de contratos y acuerdos a nivel nacional. Clientes: Tarjeta Naranja (perfiles call center y administrativos), Tecnovoz (perfiles call center) e Hiper Libertad (perfiles Retail) Show less



Centro de Investigaciones Aplicadas

• Spain
• Industrial Machinery Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• Diagnostico Organizacional

  • Mar 2006 - Mar 2008

  Objetivo de la Investigación: “Transferencia de conocimientos Tácitos Críticos” con su consiguiente propuesta de plan de trabajo, para la misma. Tareas: Relevamiento de datos. Entrevistas al personal de todos los niveles jerárquicos. Informes detallados de cada área relevada. Objetivo de la Investigación: “Transferencia de conocimientos Tácitos Críticos” con su consiguiente propuesta de plan de trabajo, para la misma. Tareas: Relevamiento de datos. Entrevistas al personal de todos los niveles jerárquicos. Informes detallados de cada área relevada.



Vates

• Retail Apparel and Fashion
• 1 - 100 Employee

• Administrativa

  • 1999 - 2003

  Administrativa contable / financiera y de personal. Realización de contratos. Gestión de licencias, Recepción de información para liquidación de sueldos. Reclutamiento y Selección, realización de las entrevistas individuales actitudinales. Armado de legajos. Inducción al ingreso. Atención al cliente interno y externo. Gestión de cobranzas. Atención a proveedores Administrativa contable / financiera y de personal. Realización de contratos. Gestión de licencias, Recepción de información para liquidación de sueldos. Reclutamiento y Selección, realización de las entrevistas individuales actitudinales. Armado de legajos. Inducción al ingreso. Atención al cliente interno y externo. Gestión de cobranzas. Atención a proveedores



Pumper Cordoba S.A.

• Administrativa

  • Jul 1994 - Jun 1995

  Atencion al cliente interno y externo. Tareas administrativas varias. Tramites varios. Armado de legajos. Recepcion de informacion para la liquidacion de sueldos. Realizacion de contratos del personal. Atencion al cliente interno y externo. Tareas administrativas varias. Tramites varios. Armado de legajos. Recepcion de informacion para la liquidacion de sueldos. Realizacion de contratos del personal.