Emmanuel Charles
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Anglais -
Topline Score
Bio
Véronique Bellanger
Emmanuel est un formateur énergique, charismatique et toujours d’excellente humeur. Grâce à son écoute active et à son détachement, il sait désamorcer des situations tendues et ne pas prendre personnellement des jugements ou critiques. L’intonation et la modulation de sa voix contribuent à favoriser la compréhension des contenus et ancrer les savoirs. Son aisance oratoire alliée à son humour lui permet d’instaurer un climat de confiance et de dialogue. Clair dans sa communication, transparent et bienveillant, il sait formuler des critiques constructives qui vont favoriser la prise de conscience et le transfert des acquis. Curieux et à l’affût de tout ce qui est lié au domaine de la TRE, il aime se tenir informé et apprendre de nouvelles pratiques ou tendances. Sociable et possédant un leadership naturel, il sait très bien s’intégrer au sein d’une équipe en place et fonctionner également en toute autonomie. Pragmatique et orienté pratique, Emmanuel fait systématiquement des liens avec le marché du travail et les recruteurs afin d’aider les participants à avoir une boîte à outils de bonnes pratiques pour les aider dans leur stratégie de recherche d’emploi. De plus, il se base sur son expérience dans le recrutement pour transmettre des pistes à ses participants pour rassurer les potentiels employeurs. Doté d’un très bon sens de l’observation et de l’analyse, il comprend très rapidement le mode de fonctionnement des personnes et la dynamique de groupe qui s’installe.
Anne-Esther Black
C’est avec beaucoup de plaisir que je recommande chaudement Emmanuel qui m’a accompagnée lors d’une de mes recherches d’emploi, après mon congé maternité. Non seulement il m’a permis d’affiner mon projet mais il m’a aussi aidé à savoir ce que je serais prête à accepter ou non. S’il dépose des compétences relatives à la formation de formateur, il est surtout très pédagogue avec un excellent sens de l’écoute. Son dynamisme véhicule une énergie positive que j’ai vue encourager plus d’un. Merci à toi Emmanuel pour tout ce que tu m’as apporté car c’est grâce à toi que j’ai remis un pied dans le monde du travail et c’est grâce à toi que je continue mon chemin.
Véronique Bellanger
Emmanuel est un formateur énergique, charismatique et toujours d’excellente humeur. Grâce à son écoute active et à son détachement, il sait désamorcer des situations tendues et ne pas prendre personnellement des jugements ou critiques. L’intonation et la modulation de sa voix contribuent à favoriser la compréhension des contenus et ancrer les savoirs. Son aisance oratoire alliée à son humour lui permet d’instaurer un climat de confiance et de dialogue. Clair dans sa communication, transparent et bienveillant, il sait formuler des critiques constructives qui vont favoriser la prise de conscience et le transfert des acquis. Curieux et à l’affût de tout ce qui est lié au domaine de la TRE, il aime se tenir informé et apprendre de nouvelles pratiques ou tendances. Sociable et possédant un leadership naturel, il sait très bien s’intégrer au sein d’une équipe en place et fonctionner également en toute autonomie. Pragmatique et orienté pratique, Emmanuel fait systématiquement des liens avec le marché du travail et les recruteurs afin d’aider les participants à avoir une boîte à outils de bonnes pratiques pour les aider dans leur stratégie de recherche d’emploi. De plus, il se base sur son expérience dans le recrutement pour transmettre des pistes à ses participants pour rassurer les potentiels employeurs. Doté d’un très bon sens de l’observation et de l’analyse, il comprend très rapidement le mode de fonctionnement des personnes et la dynamique de groupe qui s’installe.
Anne-Esther Black
C’est avec beaucoup de plaisir que je recommande chaudement Emmanuel qui m’a accompagnée lors d’une de mes recherches d’emploi, après mon congé maternité. Non seulement il m’a permis d’affiner mon projet mais il m’a aussi aidé à savoir ce que je serais prête à accepter ou non. S’il dépose des compétences relatives à la formation de formateur, il est surtout très pédagogue avec un excellent sens de l’écoute. Son dynamisme véhicule une énergie positive que j’ai vue encourager plus d’un. Merci à toi Emmanuel pour tout ce que tu m’as apporté car c’est grâce à toi que j’ai remis un pied dans le monde du travail et c’est grâce à toi que je continue mon chemin.
Véronique Bellanger
Emmanuel est un formateur énergique, charismatique et toujours d’excellente humeur. Grâce à son écoute active et à son détachement, il sait désamorcer des situations tendues et ne pas prendre personnellement des jugements ou critiques. L’intonation et la modulation de sa voix contribuent à favoriser la compréhension des contenus et ancrer les savoirs. Son aisance oratoire alliée à son humour lui permet d’instaurer un climat de confiance et de dialogue. Clair dans sa communication, transparent et bienveillant, il sait formuler des critiques constructives qui vont favoriser la prise de conscience et le transfert des acquis. Curieux et à l’affût de tout ce qui est lié au domaine de la TRE, il aime se tenir informé et apprendre de nouvelles pratiques ou tendances. Sociable et possédant un leadership naturel, il sait très bien s’intégrer au sein d’une équipe en place et fonctionner également en toute autonomie. Pragmatique et orienté pratique, Emmanuel fait systématiquement des liens avec le marché du travail et les recruteurs afin d’aider les participants à avoir une boîte à outils de bonnes pratiques pour les aider dans leur stratégie de recherche d’emploi. De plus, il se base sur son expérience dans le recrutement pour transmettre des pistes à ses participants pour rassurer les potentiels employeurs. Doté d’un très bon sens de l’observation et de l’analyse, il comprend très rapidement le mode de fonctionnement des personnes et la dynamique de groupe qui s’installe.
Anne-Esther Black
C’est avec beaucoup de plaisir que je recommande chaudement Emmanuel qui m’a accompagnée lors d’une de mes recherches d’emploi, après mon congé maternité. Non seulement il m’a permis d’affiner mon projet mais il m’a aussi aidé à savoir ce que je serais prête à accepter ou non. S’il dépose des compétences relatives à la formation de formateur, il est surtout très pédagogue avec un excellent sens de l’écoute. Son dynamisme véhicule une énergie positive que j’ai vue encourager plus d’un. Merci à toi Emmanuel pour tout ce que tu m’as apporté car c’est grâce à toi que j’ai remis un pied dans le monde du travail et c’est grâce à toi que je continue mon chemin.
Véronique Bellanger
Emmanuel est un formateur énergique, charismatique et toujours d’excellente humeur. Grâce à son écoute active et à son détachement, il sait désamorcer des situations tendues et ne pas prendre personnellement des jugements ou critiques. L’intonation et la modulation de sa voix contribuent à favoriser la compréhension des contenus et ancrer les savoirs. Son aisance oratoire alliée à son humour lui permet d’instaurer un climat de confiance et de dialogue. Clair dans sa communication, transparent et bienveillant, il sait formuler des critiques constructives qui vont favoriser la prise de conscience et le transfert des acquis. Curieux et à l’affût de tout ce qui est lié au domaine de la TRE, il aime se tenir informé et apprendre de nouvelles pratiques ou tendances. Sociable et possédant un leadership naturel, il sait très bien s’intégrer au sein d’une équipe en place et fonctionner également en toute autonomie. Pragmatique et orienté pratique, Emmanuel fait systématiquement des liens avec le marché du travail et les recruteurs afin d’aider les participants à avoir une boîte à outils de bonnes pratiques pour les aider dans leur stratégie de recherche d’emploi. De plus, il se base sur son expérience dans le recrutement pour transmettre des pistes à ses participants pour rassurer les potentiels employeurs. Doté d’un très bon sens de l’observation et de l’analyse, il comprend très rapidement le mode de fonctionnement des personnes et la dynamique de groupe qui s’installe.
Anne-Esther Black
C’est avec beaucoup de plaisir que je recommande chaudement Emmanuel qui m’a accompagnée lors d’une de mes recherches d’emploi, après mon congé maternité. Non seulement il m’a permis d’affiner mon projet mais il m’a aussi aidé à savoir ce que je serais prête à accepter ou non. S’il dépose des compétences relatives à la formation de formateur, il est surtout très pédagogue avec un excellent sens de l’écoute. Son dynamisme véhicule une énergie positive que j’ai vue encourager plus d’un. Merci à toi Emmanuel pour tout ce que tu m’as apporté car c’est grâce à toi que j’ai remis un pied dans le monde du travail et c’est grâce à toi que je continue mon chemin.
Experience
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Valeur Plus SA
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Switzerland
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Professional Training and Coaching
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1 - 100 Employee
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Formateur
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May 2019 - Present
-Valorisation et positionnement professionnel -Formation pour des groupes de 4 à 12 participants -Adaptation de formations en fonction du public cible -Accompagnement individuel dans l'optimisation de dossier de candidature -Valorisation et positionnement professionnel -Formation pour des groupes de 4 à 12 participants -Adaptation de formations en fonction du public cible -Accompagnement individuel dans l'optimisation de dossier de candidature
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Casino Neuchâtel SA
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Switzerland
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Entertainment Providers
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1 - 100 Employee
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Responsable d'exploitation
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Oct 2016 - Apr 2019
-Gestion d'équipes (60 personnes)-Gestion des cadres-Membre du CODIR-Animation des séances-Recrutement des collaborateurs-Évaluation annuelle-Élaboration et gestion des tests de connaissances-Participation au Comité Social-Amélioration des processus internes-Application des lois sur la LBA-Mise en place et suivi des procédures
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Shift Manager Cash Desk
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Aug 2013 - Oct 2016
-Gestion des collaborateurs-Gestion de la salle des jeux (MàS et JdT)-Suivi du respect des procédures-Gestion des pannes du parc des machines à sous
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Chef de Partie
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May 2013 - Aug 2013
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Chef de Tables
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Oct 2012 - May 2013
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Casino du Lac - Genève
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Switzerland
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Gambling Facilities and Casinos
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1 - 100 Employee
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Chef de Tables
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Sep 2009 - Sep 2012
-Gestion des parties -Animation des tables -Gestion de la clientèle -Gestion des parties -Animation des tables -Gestion de la clientèle
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Casino "Les Princes"
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France
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Entertainment Providers
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1 - 100 Employee
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Croupier
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Feb 2004 - Aug 2009
-Animation des tables -Gestion de la clientèle à fort potentiel -Animation des tables -Gestion de la clientèle à fort potentiel
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Education
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FSEA
Certificat FSEA-M1, Formation pour adultes -
Lycée professionnel des Charmilles
BTS Action Commerciale, Formation en alternance au PMU -
Université Pierre Mendès-France (Grenoble II)
Mathématiques Appliquées aux Sciences Sociales -
Lycee Pierre du Terrail
Bac S, Mention