Ebru KOCADAG
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Topline Score
Bio
Experience
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DUONEXT
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France
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IT Services and IT Consulting
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1 - 100 Employee
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Chargée de Sourcing
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Mar 2023 - Present
Ville de Paris, Île-de-France, France Depuis plus de 15 ans, DUONEXT conseille et accompagne les entreprises dans la conception et l’intégration de solutions ERP, BPM et Décisionnelles. Partenaire de SAP, nous assurons un accompagnement métier et technique sur mesure dans la mise en œuvre des solutions ERP (ECC et S/4), de la gestion immobilière (RE-FX et CLM), de la BI (HANA, BW, BI4) et du développement (ABAP, Fiori, UI5). DUONEXT reçoit en 2019 le label Gold par l'agence de notation EcoVadis et figure parmi les… Show more Depuis plus de 15 ans, DUONEXT conseille et accompagne les entreprises dans la conception et l’intégration de solutions ERP, BPM et Décisionnelles. Partenaire de SAP, nous assurons un accompagnement métier et technique sur mesure dans la mise en œuvre des solutions ERP (ECC et S/4), de la gestion immobilière (RE-FX et CLM), de la BI (HANA, BW, BI4) et du développement (ABAP, Fiori, UI5). DUONEXT reçoit en 2019 le label Gold par l'agence de notation EcoVadis et figure parmi les 5% des entreprises les plus performantes et engagées en matière de responsabilité sociétale des entreprise (RSE). Suivez notre actualité sur Twitter > @DuonextFRDepuis Show less
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Carrefour
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France
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Retail
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700 & Above Employee
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Chargée de Sourcing Handicap
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Mar 2022 - Apr 2023
Massy, Île-de-France, France
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Orange Business Services
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India
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IT Services and IT Consulting
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200 - 300 Employee
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Chef de projet Diversité
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Sep 2019 - Aug 2021
Région de Saint-Denis, France Diversité : • Mise en œuvre et promotion de la politique Diversité du Groupe • Animation des réseaux internes Diversité : 5 référents égalité professionnelle et 5 Correspondants Handicap • Organisations et animations des différents événements internes : Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées et forum de l'Engagement • Préparation des commissions et passage en CSE sur l'égalité professionnelle et le handicap: rédaction des rapports, bilans et… Show more Diversité : • Mise en œuvre et promotion de la politique Diversité du Groupe • Animation des réseaux internes Diversité : 5 référents égalité professionnelle et 5 Correspondants Handicap • Organisations et animations des différents événements internes : Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées et forum de l'Engagement • Préparation des commissions et passage en CSE sur l'égalité professionnelle et le handicap: rédaction des rapports, bilans et RSC Égalité professionnelle : • Organisation et pilotage d’un programme de développement des femmes (En Avant Toutes – 65 participantes par an), digitalisation et certification du programme • Gestion des congés maternités : rédaction de mail manager et salarié, suivi des entretiens, réalisation d’un nouveau process congé maternité Égalité des chances : • Gestion et organisation des sessions collectives de stages 3ème (préparation du planning, planification des intervenants, animation et accompagnement de 20 jeunes toute la semaine, aide pour la rédaction des rapports de stage, etc.) • Accompagnement des associations partenaires et sensibilisation de nos salariés aux associations Inclusion des personnes en situation de handicap : • Correspondante handicap : accompagnement de 300 personnes en situation de handicap • Contribuer à la sensibilisation, l’information et la formation des salariés Show less
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Groupe PSA
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France
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Motor Vehicle Manufacturing
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700 & Above Employee
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Assistante RH
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Sep 2018 - Aug 2019
Gestion : • Gestion des mobilités externes et internes • Gestion et rédaction des réunions d’équipe hebdomadaire • Participation à la mise en place des élections professionnelles du CSE Animation : • Animation d’une équipe de consultant ALTEDIA pour les dossiers salariés, la gestion des centres de formation, la réalisation de projet professionnel, la création de partenariat avec des entreprises externes Communication : • Communication interne (Newsletter, affiches,… Show more Gestion : • Gestion des mobilités externes et internes • Gestion et rédaction des réunions d’équipe hebdomadaire • Participation à la mise en place des élections professionnelles du CSE Animation : • Animation d’une équipe de consultant ALTEDIA pour les dossiers salariés, la gestion des centres de formation, la réalisation de projet professionnel, la création de partenariat avec des entreprises externes Communication : • Communication interne (Newsletter, affiches, courriers individualisés, offres d’emploi, création d’une vidéo LinkedIn, interviews de salariés...) • Planification et gestion des événements internes Show less
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Education
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Ascencia Business School
Master 2 (M2), Human Resources Management/Personnel Administration, General -
UVSQ Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines
Licence professionnelle, Gestion des ressources humaines