Dédé Patience ECOE
cheffe de projets MOA SIRH chez Ministères Chargé des Affaires Sociales at Ministères sociaux – DRH- Claim this Profile
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Anglais Professional working proficiency
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Français Native or bilingual proficiency
Topline Score
Bio
Alexandra LEBARQ
J'ai eu le réel plaisir de travailler avec Patience pendant une année. Patience est une collaboratrice très engagée dans son travail et à qui l'on peut faire confiance. J'ai eu le plaisir de la voir évoluer dans sa fonction et ses compétences tout au long de cette année, malgré un environnement de travail parfois très chargé. Et surtout, nous avons tous pu compter sur l'implication totale de Patience, jusqu'au dernier jour de son CDD... et toujours avec sourire et bonne humeur. Je reste bien entendu joignable pour toute demande de référence.
Alexandra LEBARQ
J'ai eu le réel plaisir de travailler avec Patience pendant une année. Patience est une collaboratrice très engagée dans son travail et à qui l'on peut faire confiance. J'ai eu le plaisir de la voir évoluer dans sa fonction et ses compétences tout au long de cette année, malgré un environnement de travail parfois très chargé. Et surtout, nous avons tous pu compter sur l'implication totale de Patience, jusqu'au dernier jour de son CDD... et toujours avec sourire et bonne humeur. Je reste bien entendu joignable pour toute demande de référence.
Alexandra LEBARQ
J'ai eu le réel plaisir de travailler avec Patience pendant une année. Patience est une collaboratrice très engagée dans son travail et à qui l'on peut faire confiance. J'ai eu le plaisir de la voir évoluer dans sa fonction et ses compétences tout au long de cette année, malgré un environnement de travail parfois très chargé. Et surtout, nous avons tous pu compter sur l'implication totale de Patience, jusqu'au dernier jour de son CDD... et toujours avec sourire et bonne humeur. Je reste bien entendu joignable pour toute demande de référence.
Alexandra LEBARQ
J'ai eu le réel plaisir de travailler avec Patience pendant une année. Patience est une collaboratrice très engagée dans son travail et à qui l'on peut faire confiance. J'ai eu le plaisir de la voir évoluer dans sa fonction et ses compétences tout au long de cette année, malgré un environnement de travail parfois très chargé. Et surtout, nous avons tous pu compter sur l'implication totale de Patience, jusqu'au dernier jour de son CDD... et toujours avec sourire et bonne humeur. Je reste bien entendu joignable pour toute demande de référence.
Experience
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Ministères sociaux – DRH
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France
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Human Resources Services
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1 - 100 Employee
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cheffe de projets MOA SIRH chez Ministères Chargé des Affaires Sociales
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Jan 2022 - Present
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Chargée de projets SIRH et Formation
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Feb 2015 - Jun 2023
Assistance utilisateurs (pieds d'écran, ticketing, création, maintien et mise à jour de la documentation) Animation de formation (module GA, Formation et Préliquidation de la paye) Appui technique des requêtes complexes Responsable et référente du module Formation (paramétrages, suivi des évolutions, des anomalies, formation des utilisateurs) Assistance utilisateurs (pieds d'écran, ticketing, création, maintien et mise à jour de la documentation) Animation de formation (module GA, Formation et Préliquidation de la paye) Appui technique des requêtes complexes Responsable et référente du module Formation (paramétrages, suivi des évolutions, des anomalies, formation des utilisateurs)
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Assistante SIRH
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Oct 2012 - Feb 2015
Equipe MOA: Paramétrages SIRH (People Soft V9, HR ACCESS V5) Traitement des anomalies Interface utilisateurs Requêtes (HR ACCESS, People Soft, BO) Fiabilisation des dossiers AMOA sur applications internes (concours) Equipe MOA: Paramétrages SIRH (People Soft V9, HR ACCESS V5) Traitement des anomalies Interface utilisateurs Requêtes (HR ACCESS, People Soft, BO) Fiabilisation des dossiers AMOA sur applications internes (concours)
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AXWAY Software
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France
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Software Development
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1 - 100 Employee
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Chargée de recrutement et des relations écoles
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Jan 2011 - Dec 2011
- Responsable du recrutement et suivi administratif des stagiaires et jeunes diplômés - Relations Ecoles (mise en place partenariats) et participation aux salons et forums emploi - Participation au projet reconversion avec Pôle Emploi - Accueil des nouveaux collaborateurs - Responsable du recrutement et suivi administratif des stagiaires et jeunes diplômés - Relations Ecoles (mise en place partenariats) et participation aux salons et forums emploi - Participation au projet reconversion avec Pôle Emploi - Accueil des nouveaux collaborateurs
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INFORMATIQUE
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Furniture and Home Furnishings Manufacturing
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Stage fin d'étude: Assistante RH-Formation
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Sep 2009 - Jan 2010
- Gestion Administrative du personnel - Gestion de la formation depuis le recueil des besoins à l'interface avec les OPCA - Gestion Administrative du personnel - Gestion de la formation depuis le recueil des besoins à l'interface avec les OPCA
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Groupe AMNYOS consultants
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Research
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Chargée d’Etudes RH - Alternance
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May 2009 - Jul 2009
Contribution sur projet du pôle de compétitivité Cap Digital et Systematic Évaluation des difficultés rencontrées: - Entretiens téléphoniques et physiques (20) - Analyse qualitative et quantitative des données - Présentation Powerpoint des résultats Contribution sur projet du pôle de compétitivité Cap Digital et Systematic Évaluation des difficultés rencontrées: - Entretiens téléphoniques et physiques (20) - Analyse qualitative et quantitative des données - Présentation Powerpoint des résultats
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Education
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2009 - 2010
INSEEC
M2 Gestion des Ressources Humaines et Communication Interne, RH -
2000 - 2007
Université de Metz
M2 Ingénierie des Politiques Publiques et Sociales, Sociologie, gestion de projets sociaux
Community
