Diego Del Rosso Moreira
Gerente de eventos at Dagaz Convention & Incentive Travel- Claim this Profile
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Inglês Native or bilingual proficiency
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Espanhol Full professional proficiency
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Italiano Elementary proficiency
Topline Score
Bio
José Guilherme Florence
Diego é um excelente profissional. Entre suas principais características estão: agilidade, visão 360, é um profissional multidisciplinar e o mais importante, está sempre disposto a aprender mais e mais.
José Guilherme Florence
Diego é um excelente profissional. Entre suas principais características estão: agilidade, visão 360, é um profissional multidisciplinar e o mais importante, está sempre disposto a aprender mais e mais.
José Guilherme Florence
Diego é um excelente profissional. Entre suas principais características estão: agilidade, visão 360, é um profissional multidisciplinar e o mais importante, está sempre disposto a aprender mais e mais.
José Guilherme Florence
Diego é um excelente profissional. Entre suas principais características estão: agilidade, visão 360, é um profissional multidisciplinar e o mais importante, está sempre disposto a aprender mais e mais.
Experience
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Dagaz Convention & Incentive Travel
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Events Services
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1 - 100 Employee
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Gerente de eventos
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Aug 2018 - Present
- Liderança de equipe- Atendimento de key accounts - Apresentações de projetos- Responsável por homologações- Análise de estratégias para Job- Planejamento estratégico- Gestão ágil de projetos- Definição e companhamento de KPI's- Análise de SLA- Análise de cenário com stakholders- Parcerias e identificação de novos players- Revisão e conferência de planilhas- Revisão de Apresentações de projetos- Estruturação de relatórios- Conhecimento em SAP Ariba
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Coordenador de eventos
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Jan 2017 - Aug 2018
Análise de briefingsPré e pós planejamento de eventosAbastecimento de planilhas gerênciasDesenvolvimento de planilhas para projetosAdministração e contratações de fornecedoresAtendimento ao cliente
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Center Limp
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São Paulo e Região, Brasil
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Head em parcerias & produtos
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Jan 2015 - Nov 2016
- Busca de novos parceiros - Contato com fornecedores e parceiros de alto impacto - Controle de retorno sobre parceria através de KPI - Apresentação da empresa a possíveis parceiros e clientes - Lider comite de inovação - Busca de novos parceiros - Contato com fornecedores e parceiros de alto impacto - Controle de retorno sobre parceria através de KPI - Apresentação da empresa a possíveis parceiros e clientes - Lider comite de inovação
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DDM Travel Consulting
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Brazil
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Leisure, Travel & Tourism
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CEO Founder
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Dec 2012 - Dec 2014
- Marketing digital - Head de eventos - Responsável por parcerias - Atendimento de Key accounts - Prospecção de clientes - Montagem e estruturação de proposta - Líder de desenvolvimento de processos - Estruturação de relatório de vendas aos sócios - Marketing digital - Head de eventos - Responsável por parcerias - Atendimento de Key accounts - Prospecção de clientes - Montagem e estruturação de proposta - Líder de desenvolvimento de processos - Estruturação de relatório de vendas aos sócios
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Renaissance Hotels
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United States
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Hospitality
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700 & Above Employee
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Vendas Pró Ativo
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Mar 2012 - Dec 2012
Trabalho de manutenção da carteira de cliente Prospecção Atendimento a clientes corporativo de grandes empresa, como consultorias e industrias farmacêuticas Reporte de relatórios, números e tendencias. Trabalho de manutenção da carteira de cliente Prospecção Atendimento a clientes corporativo de grandes empresa, como consultorias e industrias farmacêuticas Reporte de relatórios, números e tendencias.
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Marriott International
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United States
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Hospitality
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700 & Above Employee
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Receptionist
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Aug 2011 - Jan 2012
Recepção de clientes quase que em sua totalidade corporativos, dos mais diversos segmentos como consultorias Mckinsey , KPM e Ernest Young, empresas do setor farmacêutico como a Roche, cias aéreas como British airways e America airlines, políticos, convenções medias e etc. Por isso se tratava de um trabalho especifico e com particularidades de extremo " feeling " para com a interação junto a esses executivos, pois se fazia necessário o contato de um hotel 5 estrelas mantendo certa descrição. Recepção de clientes quase que em sua totalidade corporativos, dos mais diversos segmentos como consultorias Mckinsey , KPM e Ernest Young, empresas do setor farmacêutico como a Roche, cias aéreas como British airways e America airlines, políticos, convenções medias e etc. Por isso se tratava de um trabalho especifico e com particularidades de extremo " feeling " para com a interação junto a esses executivos, pois se fazia necessário o contato de um hotel 5 estrelas mantendo certa descrição.
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Interep Viagens
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Brazil
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Travel Arrangements
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1 - 100 Employee
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Costumer service
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Jun 2010 - Aug 2011
Atendimento a cliente SAC a viajantes internacionais Interação com o reclamante Resolução de problemas Follow up com o cliente Metrificação de existo na resolução Mensuração no tempo de retorno Atendimento a cliente SAC a viajantes internacionais Interação com o reclamante Resolução de problemas Follow up com o cliente Metrificação de existo na resolução Mensuração no tempo de retorno
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Costa Crociere S.p.A.
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Italy
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Travel Arrangements
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700 & Above Employee
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Bar Attendant
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Oct 2009 - May 2010
Com 8 meses de contrato foi iniciado um trabalho no Brasil e após 3 meses o cruzeiro seguiu para a europa, onde fez a rota no norte da Europa, com o Home port na Alemanha , grande parte dos clientes eram alemaes, o que trazia uma responsabilidade maior no atendimento de bar e na organização de eventos. Com 8 meses de contrato foi iniciado um trabalho no Brasil e após 3 meses o cruzeiro seguiu para a europa, onde fez a rota no norte da Europa, com o Home port na Alemanha , grande parte dos clientes eram alemaes, o que trazia uma responsabilidade maior no atendimento de bar e na organização de eventos.
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Education
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PUC-SP
Bacharel em Turismo, Recursos Naturais e Turismo -
Business Institute international
Master of Business Administration and innovation (M.B.A.)