Experience

Salvation Army Switzerland

• Switzerland
• Civic and Social Organizations
• 1 - 100 Employee

• Cheffe de Service socieducatif

  • Oct 2020 - Present

  Management et animation d’équipes (10 ETP). * Gestion de ressources humaines. * Gestion budgétaire. * Développement de projets transversaux. * Représentation de la fondation dans le cadre institutionnel et partenarial. * Gestion du bâtiment et veille de moyens généraux. * Assurer la prise en charge des bénéficiaires et garantir l’accompagnement socioéducatif. Management et animation d’équipes (10 ETP). * Gestion de ressources humaines. * Gestion budgétaire. * Développement de projets transversaux. * Représentation de la fondation dans le cadre institutionnel et partenarial. * Gestion du bâtiment et veille de moyens généraux. * Assurer la prise en charge des bénéficiaires et garantir l’accompagnement socioéducatif.



Forum réfugiés

• France
• Non-profit Organizations
• 200 - 300 Employee

• Cheffe des services CAES/CHUDA

  • Mar 2019 - Dec 2019

  Management et animation d’équipe (10 ETP). * Gestion de ressources humaines. * Gestion budgétaire (financement fonds européens, collectivités/autorité publique). * Animation du réseau des partenaires; * Développement de projets transversaux. * Représentation de l’association en interne et en externe. * Assurer la prise en charge des bénéficiaires : hébergement, accompagnement social et juridique et insertion professionnelle. Management et animation d’équipe (10 ETP). * Gestion de ressources humaines. * Gestion budgétaire (financement fonds européens, collectivités/autorité publique). * Animation du réseau des partenaires; * Développement de projets transversaux. * Représentation de l’association en interne et en externe. * Assurer la prise en charge des bénéficiaires : hébergement, accompagnement social et juridique et insertion professionnelle.



Fédération des Oeuvres Laïques (FOL)

• Annecy, 74000

• Coordinatrice des Services PADA/HUDA/Service Insertion bénéficiaires d'une protection internationale

  • Feb 2018 - Feb 2019

  Assurer l'encadrement du personnel : recruter, former, animer, définir les règles de fonctionnement. (15 ETP) * Relation avec le public accueilli le personnel, la direction, les partenaires extérieurs. * Participation active à la démarche de qualité : rapports du fonctionnement, statistiques. Création des outil de travail et de gestion. * Gestion budgétaire (financement fonds européens, collectivités et autorité publique) Assurer l'encadrement du personnel : recruter, former, animer, définir les règles de fonctionnement. (15 ETP) * Relation avec le public accueilli le personnel, la direction, les partenaires extérieurs. * Participation active à la démarche de qualité : rapports du fonctionnement, statistiques. Création des outil de travail et de gestion. * Gestion budgétaire (financement fonds européens, collectivités et autorité publique)



La Cimade

• France
• Civic and Social Organizations
• 100 - 200 Employee

• Juriste

  • Apr 2017 - Jan 2018

  Accueil et conseil juridique des personnes étrangères. Suivi et accompagnement dans la constitution des dossier de demande de titre de séjour auprès de la préfecture. Orientation vers les services d'accueil des mineurs isolés et des femmes victimes de violence. Accueil, conseil et orientation des demandeurs d'asile. Recours contre le rejet opposé par l'OFPRA devant la Cour nationale du droit d'asile. Accueil et conseil juridique des personnes étrangères. Suivi et accompagnement dans la constitution des dossier de demande de titre de séjour auprès de la préfecture. Orientation vers les services d'accueil des mineurs isolés et des femmes victimes de violence. Accueil, conseil et orientation des demandeurs d'asile. Recours contre le rejet opposé par l'OFPRA devant la Cour nationale du droit d'asile.



Handicap International - Humanity & Inclusion

• France
• Non-profit Organizations
• 700 & Above Employee

• CONSULTANT TECHNIQUE DOMAINE INCLUSION

  • Sep 2015 - May 2016

  Création de supports techniques : inclusion professionnel et économique des personnes en situation de handicap, microfinance, résilience économique // Support aux études préalables pour la formulation de projets portant sur la prévention et protection des personnes en situation de handicap et l’assistance aux victimes.

• CHARGEE DE QUALITE-SUIVI & EVALUATION DES PROJETS - INCLUSION-HANDICAP INTERNATIONAL

  • Mar 2015 - Dec 2015

  Chargée de mission-pôle réadaptation et réhabilitation : Appui à la création des supports techniques et pédagogiques : inclusion économique des personnes handicapées, microfinance, résilience économique. * Support aux études préalables sur la prévention et protection des personnes handicapées et l’assistance aux victime. Pôle impact-suivi & évaluation des projets : Appui à la création d’une méthodologie de capitalisation des évaluations de projets, selon les critères de l’OCDE. * Suivi cycle du projet. * Participation au déploiement de la politique de planification-suivi & évaluation. Show less



Universidad de Caldas

• Colombia
• Higher Education
• 700 & Above Employee

• AVOCATE RATTACHÉE AU CENTRE DE RECHERCHE SOCIAL ET JURIDIQUE

  • Jun 2011 - Aug 2013

  Etudes de recherche en inclusion et droit constitutionnel. * Coordination des activités du centre de recherche. * Animation d’une équipe pluridisciplinaire. * Développement de partenariats. * Communication et développement évènementiel. * Plaidoyer. Etudes de recherche en inclusion et droit constitutionnel. * Coordination des activités du centre de recherche. * Animation d’une équipe pluridisciplinaire. * Développement de partenariats. * Communication et développement évènementiel. * Plaidoyer.