Directora Recursos Humanos

• Jan 2023 - Present

Head of People

• Nov 2021 - Nov 2022

Responsabilidades: • Diseñar y liderar el área de people, los procesos y cultura organizacional para Colombia y México. • Office management Logros: • Diseño de la cultura, propósito, valores y los mecanismos para permear la organización. • Creación del programa de liderazgo, diseñando e impartiendo el contenido desde las necesidades de los lideres actuales. Responsabilidades: • Diseñar y liderar el área de people, los procesos y cultura organizacional para Colombia y México. • Office management Logros: • Diseño de la cultura, propósito, valores y los mecanismos para permear la organización. • Creación del programa de liderazgo, diseñando e impartiendo el contenido desde las necesidades de los lideres actuales.

Talent and Learning Lead

• Jan 2018 - Nov 2021

Responsabilidades: • Liderar, alinear y generar la estrategia para los procesos de: selección, employer branding, formación, desarrollo, bienestar, cultura y diversidad e inclusión. • Partner estratégico para las diferentes líneas de negocio en proyectos de recursos humanos. • Líder de Talent Acquisition en la región LatAm para fuerzas de ventas. • Reemplazos constantes de Business Partner para la fuerza de ventas. • Fortalecimiento, alineación y desarrollo del equipo de trabajo para generar resultados consistentes y direccionados a agregar valor al negocio. Logros: • Ser parte del equipo de high potentials de la organización. • Creación del programa Primero tu vida! con el fin de darles herramientas a los empleados para afrontar la pandemia. El cual fue adoptado por todos los paises de Latam y reconocido a nivel global. • Creación de una cultura de desarrollo en los lideres de la organización. • Creación de la marca empleadora y definición de las estrategia de comunicación. • Definir la estrategia y proceso de reclutamiento digital para la selección masiva de perfiles comerciales. • Implementación del nuevo modelo de compensación para los Gerentes Comerciales. Show less

Talent Acquisition Manager

• Apr 2017 - Jan 2018

Responsabilidades:• Diseñar, coordinar y ejecutar los procesos internos y externos de selección y contratación para las empresas BBVA (Banco, Seguros, Valores y Fiduciaria) a nivel nacional, bajo los lineamientos corporativos. • Diseño y ejecución de la estrategia de: employer branding, on boarding y talent planning.Logros:Creación e impulso de la marca empleadora.• Implementación de herramientas digitales para la selección (ej. Video entrevista yassessment virtual)

Profesional Especializado en Formación y Desarrollo

• Apr 2015 - Apr 2017

Diseño, ejecución, seguimiento y control de programas de formación presenciales, virtuales o blended. Tomando como referencia el plan estratégico y las necesidades detectadas en la organización.Logros:• Diseño e implementación de la estrategia de On Boarding.• Creación e implementación del currículo de formación para el área comercial.• Diseño y ejecución del programa de inglés para el 100% de los empleados.

Consultora Free Lance

• Jan 2015 - Mar 2015

Realizar el reclutamiento y selección de candidatos para cargos de media y alta gerencia, para clientes externos de diferentes sectores. Realizar el reclutamiento y selección de candidatos para cargos de media y alta gerencia, para clientes externos de diferentes sectores.

Becaria RRHH (Practicas del Master)

• Jul 2014 - Dec 2014

Responsabilidades: • Seguimiento a los países de América del Sur en los que está presente BBVA - Argentina, Chile, Colombia, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela - en temas de Compensación (retribución fija y variable). • Participar en proceso de retribución variable a nivel global para velar por su ejecución uniforme. Responsabilidades: • Seguimiento a los países de América del Sur en los que está presente BBVA - Argentina, Chile, Colombia, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela - en temas de Compensación (retribución fija y variable). • Participar en proceso de retribución variable a nivel global para velar por su ejecución uniforme.

Gestora Selección

• Jun 2011 - Sep 2013

Selección interna y externa: reclutamiento, contactar a los candidatos, entrevistar, aplicar pruebas psicotécnicas, realizar informes y presentación al jefe directo de la vacante. Selección interna y externa: reclutamiento, contactar a los candidatos, entrevistar, aplicar pruebas psicotécnicas, realizar informes y presentación al jefe directo de la vacante.

Consultora

• May 2010 - Jun 2011

Realizar el reclutamiento y selección de candidatos para cargos de media y alta gerencia, para clientes externos de diferentes sectores. Realizar el reclutamiento y selección de candidatos para cargos de media y alta gerencia, para clientes externos de diferentes sectores.

Practicante

• Jun 2009 - Dec 2009