Cornelia Alini

Leitung Payroll at KIBAG
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
CH
Languages
  • Deutsch Native or bilingual proficiency
  • Englisch Limited working proficiency
  • Spanisch Elementary proficiency

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Bio

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Credentials

  • MAS Business Psychology
    Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW
    Jun, 2013
    - Nov, 2024
  • MAS HR Management
    ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften
    Nov, 2009
    - Nov, 2024

Experience

    • Switzerland
    • Construction
    • 100 - 200 Employee
    • Leitung Payroll
      • Dec 2022 - Present

    • Switzerland
    • Financial Services
    • 1 - 100 Employee
    • Leitung HR / Mitglied der Geschäftsleitung
      • Sep 2021 - Nov 2022

      Gesamter HR LifeCycle von Eintritt bis Austritt. Lohnbuchhaltung mit Xpandit (Braso) und Sage 50. HR Prozesse und Vorlagen-/Vorgaben verbessern/erneuern. Gesamter HR LifeCycle von Eintritt bis Austritt. Lohnbuchhaltung mit Xpandit (Braso) und Sage 50. HR Prozesse und Vorlagen-/Vorgaben verbessern/erneuern.

  • AZ Elektro AG und AZ Building Technologies AG
    • Hardturmstrasse 134, 8005 Zürich
    • HR Leitung
      • Aug 2017 - Aug 2021

      Gesamter LifeCychle im HR. Lohnbuchhaltung für 450 Personen in 5 Gesellschaften. HR Prozesse, Vorgaben und Vorlagen erneuern und einführen. Mitarbeit bei der Einführung des neuen ERP (Abacus) Gesamter LifeCychle im HR. Lohnbuchhaltung für 450 Personen in 5 Gesellschaften. HR Prozesse, Vorgaben und Vorlagen erneuern und einführen. Mitarbeit bei der Einführung des neuen ERP (Abacus)

    • Switzerland
    • Hospitals and Health Care
    • 200 - 300 Employee
    • Stv. Leitung HR
      • May 2014 - Feb 2016

    • Leiterin HR / Mitglied der Geschäftsleitung
      • Jan 2013 - Apr 2014

    • Leiterin Personal
      • 2004 - 2012

      HR-Administration Eintritt bis Austritt Personalgewinnung, -honorierung Lohnbuchhaltung ABACUS Jahresabschlüsse und Budgetierung Unterstützung und Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden Ausbildungsverantwortung Lernende HR-Administration Eintritt bis Austritt Personalgewinnung, -honorierung Lohnbuchhaltung ABACUS Jahresabschlüsse und Budgetierung Unterstützung und Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden Ausbildungsverantwortung Lernende

    • Spain
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Leiterin Personal
      • Nov 2000 - Nov 2003

      HR-Administration Eintritt bis Austritt Personalgewinnung, -honorierung Betreuung von Expatriates Lohnadministration Unterstützung und Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden HR-Administration Eintritt bis Austritt Personalgewinnung, -honorierung Betreuung von Expatriates Lohnadministration Unterstützung und Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden

Education

  • Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW
    Master's degree, Business Psychology
    2011 - 2013
  • ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften
    Master, Human Resources Management
    2007 - 2009
  • NbW Zürich
    Höherer FA Personalmanagement und Betriebswirtschaft, Human Resources Management/Personnel Administration, General
    2004 - 2004
  • NbW Zürich
    Personalfachfrau mit Eidg. FA, Personalwesen
    2001 - 2001

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