Experience

CLEPER

• France
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Consultante Ressources Humaines

  • May 2019 - Present

  Accompagnement à la transition professionnelle: bilan de carrière et outplacement Assessment et évaluations ( mobilité interne et recrutement externe) Formations collectives et individuelles Développement managérial Développement du leadership Pédagogie active et collaborative Accompagnement à la transition professionnelle: bilan de carrière et outplacement Assessment et évaluations ( mobilité interne et recrutement externe) Formations collectives et individuelles Développement managérial Développement du leadership Pédagogie active et collaborative



free lance

• Rennes

• Consultante en orientation scolaire et professionnelle

  • Jan 2018 - Present

  Bilans d'orientation scolaire ( lycéens et étudiants) Chargée de cours à Rennes School of Business : identifier son projet professionnel ( ses compétences, ses motivations, son réseau, son secteur d'activité ...) Bilans d'orientation scolaire ( lycéens et étudiants) Chargée de cours à Rennes School of Business : identifier son projet professionnel ( ses compétences, ses motivations, son réseau, son secteur d'activité ...)



CAP EXPAT / CAP ORIENTATION

• Abu Dhabi, United Arab Emirates

• Consultante Ressources Humaines

  • Mar 2013 - Jun 2017

  Bilans de compétences Bilans d'orientation scolaire ( lycée et post bac) Accompagnement du conjoint ( personnel et professionnel) Animation d'ateliers liés à l'expatriation ( s'approprier sa nouvelle vie, se repositionner professionnellement, accompagner ses enfants dans le changement, préparer son retour....) Bilans de compétences Bilans d'orientation scolaire ( lycée et post bac) Accompagnement du conjoint ( personnel et professionnel) Animation d'ateliers liés à l'expatriation ( s'approprier sa nouvelle vie, se repositionner professionnellement, accompagner ses enfants dans le changement, préparer son retour....)



Centre Médical Inter Armées ( Forces Françaises aux Emirats Arabes Unis)

• Abu Dhabi, United Arab Emirates

• Psychologue Consultante

  • Jan 2014 - Apr 2017

  Accompagnement professionnel - bilans de compétences Formation aux Risques Psycho Sociaux / gestion du stress Animation d'ateliers liés à l'expatriation : s'approprier sa nouvelle vie - gérer les mutations - préparer son retour … Consultations cliniques auprès des familles Accompagnement professionnel - bilans de compétences Formation aux Risques Psycho Sociaux / gestion du stress Animation d'ateliers liés à l'expatriation : s'approprier sa nouvelle vie - gérer les mutations - préparer son retour … Consultations cliniques auprès des familles



ALTEDIA

• Région de Lille, France

• Consultante Ressources Humaines

  • Feb 2008 - Jan 2012

  Accompagnement individuel et collectif - coaching dans la recherche d'emploi ( CV, entretiens, réseaux, intégration...) - accompagnement au changement ( poste, pays, entreprise ...) - bilans de compétences - animation d'ateliers liés à la recherche d'emploi Animation de sessions de formation auprès de personne en repositionnement professionnel - identifier son projet, gérer son image de soi, apprendre à convaincre... Conseil auprès des entreprises dans le gestion de… Show more Accompagnement individuel et collectif - coaching dans la recherche d'emploi ( CV, entretiens, réseaux, intégration...) - accompagnement au changement ( poste, pays, entreprise ...) - bilans de compétences - animation d'ateliers liés à la recherche d'emploi Animation de sessions de formation auprès de personne en repositionnement professionnel - identifier son projet, gérer son image de soi, apprendre à convaincre... Conseil auprès des entreprises dans le gestion de carrière ( GPEC) - entretiens de carrière - accompagnement des populations spécifiques ( managers, potentiels, séniors...) - accompagnement des réorganisations - support aux outils GPEC ... Show less Accompagnement individuel et collectif - coaching dans la recherche d'emploi ( CV, entretiens, réseaux, intégration...) - accompagnement au changement ( poste, pays, entreprise ...) - bilans de compétences - animation d'ateliers liés à la recherche d'emploi Animation de sessions de formation auprès de personne en repositionnement professionnel - identifier son projet, gérer son image de soi, apprendre à convaincre... Conseil auprès des entreprises dans le gestion de… Show more Accompagnement individuel et collectif - coaching dans la recherche d'emploi ( CV, entretiens, réseaux, intégration...) - accompagnement au changement ( poste, pays, entreprise ...) - bilans de compétences - animation d'ateliers liés à la recherche d'emploi Animation de sessions de formation auprès de personne en repositionnement professionnel - identifier son projet, gérer son image de soi, apprendre à convaincre... Conseil auprès des entreprises dans le gestion de carrière ( GPEC) - entretiens de carrière - accompagnement des populations spécifiques ( managers, potentiels, séniors...) - accompagnement des réorganisations - support aux outils GPEC ... Show less



Credit Agricole Leasing & Factoring

• France
• Financial Services
• 700 & Above Employee

• Chargée de mission Ressources Humaines

  • Jan 2006 - Jul 2006

  Suite à la fusion Crédit Agricole ( Ucabail) et Crédit Lyonnais ( Lixxbail) - Harmonisation des rémunérations de la population commerciale: analyse des salaires des deux entités, synthèse et propositions d'actions présentées au Comité de Direction - Participation à la définition de la nouvelle organisation et choix des nouveaux managers en agence. - Suivi et recherche de solutions pour les collaborateurs impactés par la nouvelle organisation

• Responsable Recrutement et Gestion de carrière

  • Oct 2002 - Dec 2005

  Recrutement: Points hebdomadaires avec les managers opérationnels pour identifier et analyser leurs besoins Tri et sélection des CV, rédaction d'annonces, relations avec les prestataires extérieurs Entretien d'embauche et rédaction de compte rendu Négociations salariales et rédaction du contrat de travail Gestion de carrière: Entretien de gestion de carrière en agence avec les collaborateurs Analyse des évaluations annuelles suite aux entretiens individuels… Show more Recrutement: Points hebdomadaires avec les managers opérationnels pour identifier et analyser leurs besoins Tri et sélection des CV, rédaction d'annonces, relations avec les prestataires extérieurs Entretien d'embauche et rédaction de compte rendu Négociations salariales et rédaction du contrat de travail Gestion de carrière: Entretien de gestion de carrière en agence avec les collaborateurs Analyse des évaluations annuelles suite aux entretiens individuels Participation aux réévaluations salariales Mise en place de plans de gestion de carrière, de mobilité et d'évolution



Ecole Saint joseph

• 1 - 100 Employee

• Psychologue

  • Sep 2001 - Jul 2002

  Point écoute auprès des élèves et des enseignants Aide aux familles Assistance à domicile Point écoute auprès des élèves et des enseignants Aide aux familles Assistance à domicile