Claudio Costa

Analista de Departamento Pessoal Sênior at Hospital Semiu
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil, BR
Languages
  • Português Native or bilingual proficiency
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Karla Moreira

Cláudio é extremamente comprometido com seu trabalho. Possui expertise com folha de pagamento e encargos, Beneficios e administração de planos de saúde diversos. Além de ser multiplicador de boas ações!

Veronica Da Silva Barbosa

Trabalhei com o Cláudio na Bioxxi, um profissional exemplar e muito responsável. Responsavel pela folha de pagamento, ele dividia seu conhecimento sobre DP de uma forma tranquila. Além de ter um ótimo relacionamento em equipe é profissional de excelência.

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Experience

    • Brazil
    • Hospitals and Health Care
    • 1 - 100 Employee
    • Analista de Departamento Pessoal Sênior
      • May 2023 - Present

      Todos os subprocessos do Departamento Pessoal Usuário Folha de Pagamento ALTERDATA ( wDP_wPONTO) 489 colaboradores Contabilização da Folha de Pagamento Esocial ( Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas ) Suporte Reclamatória Trabalhista ( Documentação, Preposto ) Atualizado com a legislação vigente Equipe DP com 02 colaboradores ( Assistentes ) Todos os subprocessos do Departamento Pessoal Usuário Folha de Pagamento ALTERDATA ( wDP_wPONTO) 489 colaboradores Contabilização da Folha de Pagamento Esocial ( Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas ) Suporte Reclamatória Trabalhista ( Documentação, Preposto ) Atualizado com a legislação vigente Equipe DP com 02 colaboradores ( Assistentes )

  • CCOSTA - CONSULTORIA E SERVICOS
    • Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil
    • MEI - ESPECIALISTA EM DEPARTAMENTO PESSOAL
      • Jan 2023 - Present

      Realizo prestação de serviços na área de Recursos Humanos com foco no Subsistema Departamento Pessoal (Generalista) Realizo prestação de serviços na área de Recursos Humanos com foco no Subsistema Departamento Pessoal (Generalista)

    • Brazil
    • Hospitals and Health Care
    • 300 - 400 Employee
    • Supervisor de Departamento Pessoal
      • Mar 2023 - Apr 2023

      • Responsável processamento da folha de pagamento (650 colaboradores), nível Brasil, Totvs RM LABORE versão 12 • Contabilização da folha de pagamento ( Encargos_Provisoes) • Encargos trabalhistas, previdenciarios e fiscais e obrigacoes acessorias (GFIP/FGTS, DCTFWEB, IRRF) • Esocial - Todas as transmissões dos eventos periódicos e nao periódicos) • Supervisao de equipe com 09 colaboradores (Analistas, Assistentes , Estagiario e Jovem aprendiz) - RJ/SP • Responsável por buscar melhorias em processos da área Show less

    • Brazil
    • Hospitals and Health Care
    • 200 - 300 Employee
    • Especialista Administração de Pessoal Senior
      • Sep 2022 - Jan 2023

      Todos os Subprocessos Departamento Pessoal e BenefíciosFolha de Pagamento TOTVS RM Labore versão 12Obrigações Acessórias ( Gfip , IRRF, Darf Previdenciário, guias associativas)EsocialDctfwebSuporte com relatórios gerênciasSuporte OrçamentoAtualizado com a legislação vigenteEquipe DP com 03 subordinados

    • Analista de Departamento Pessoal Sr
      • Dec 2021 - Sep 2022

      Todos os Subprocessos Departamento Pessoal e BenefíciosFolha de Pagamento TOTVS RM Labore versão 12Obrigações Acessórias ( Gfip , IRRF, Darf Previdenciário, guias associativas)EsocialDctfwebSuporte com relatórios gerênciasSuporte OrçamentoAtualizado com a legislação vigenteEquipe DP com 03 subordinados

    • Brazil
    • Machinery Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Analista de Pessoal
      • Aug 2021 - Dec 2021

      Projeto de Recuperação de Créditos Previdenciários O que é recuperação de créditos previdenciários? A recuperação de créditos previdenciários é um processo que permite gerar fluxo de caixa para a empresa a partir da compensação de contribuições ao INSS recolhidas a maior ou indevidamente. Projeto de Recuperação de Créditos Previdenciários O que é recuperação de créditos previdenciários? A recuperação de créditos previdenciários é um processo que permite gerar fluxo de caixa para a empresa a partir da compensação de contribuições ao INSS recolhidas a maior ou indevidamente.

    • Brazil
    • Human Resources Services
    • 200 - 300 Employee
    • Departamento Pessoal
      • Apr 2021 - Jun 2021

      PROJETO ELETROBRÁS PROJETO ELETROBRÁS

  • MEI - CCOSTA CONSULTORIA E SERVIÇOS
    • Rio de Janeiro e Região, Brasil
    • ESPECIALISTA ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL SÊNIOR/ESOCIAL
      • Sep 2019 - Jun 2021

      ● Domínio da legislação trabalhista, previdenciária e fiscal ● Experiência prática em eSocial, legislação e rotina de envio de informações ao Governo dos eventos. Análise diária dos retornos das informações enviadas ao eSocial, e tratamento das inconsistências. Novo Faseamento / Cronograma eSocial - DCTFWEB - EFDREINF ● Fechamento Folha de Pagamento ● Apuração dos impostos e encargos trabalhistas (SEFIP, IRRF, PIS Folha de Pagamento, Contribuições ao Sindicato) ● Contabilização da folha de pagamento ● Cálculos, homologação de rescisão de contrato de trabalho (Sindicatos/Ministério do Trabalho) ● Experiência na administração do processo de férias ● Apuração do ponto – conforme portaria 1510/2009, cálculos de horas extras e adicionais ( Ponto manual/biométrico) ● Administração dos processos de afastamentos junto ao INSS ● Elaboração dos relatórios/declarações diárias, mensais e anuais (CAGED, Comprovante de Rendimentos, DIRF, RAIS) ● Gestão de benefícios ● Gestão FGTS Conectividade Social ● Experiência em relações trabalhistas e sindicais ● Relacionamento com instituições governamentais: MTB/INSS/RFB ● Suporte em Consultoria Interna: Jurídico Trabalhista, Segurança e Medicina Ocupacional Show less

    • Brazil
    • Education Administration Programs
    • 300 - 400 Employee
    • Especialista em folha de pagamento/ Gestor eSocial
      • Oct 2019 - Jan 2021

      ● Domínio da legislação trabalhista, previdenciária e fiscal ● Experiência prática em eSocial, legislação e rotina de envio de informações ao Governo dos eventos. Análise diária dos retornos das informações enviadas ao eSocial, e tratamento das inconsistências. Novo Faseamento / Cronograma eSocial - DCTFWEB - EFDREINF • Experiência comprovada Empregador Web ● Fechamento Folha de Pagamento ● Apuração dos impostos e encargos trabalhistas (SEFIP, IRRF, PIS Folha de Pagamento, Contribuições ao Sindicato) ● Contabilização da folha de pagamento ● Cálculos, homologação de rescisão de contrato de trabalho (Sindicatos/Ministério do Trabalho) ● Experiência na administração do processo de férias ● Apuração do ponto – conforme portaria 1510/2009, cálculos de horas extras e adicionais ( Ponto manual/biométrico) ● Administração dos processos de afastamentos junto ao INSS ● Elaboração dos relatórios/declarações diárias, mensais e anuais (CAGED, Comprovante de Rendimentos, DIRF, RAIS) ● Gestão de benefícios ● Gestão FGTS Conectividade Social ● Experiência em relações trabalhistas e sindicais ● Relacionamento com instituições governamentais: MTB/INSS/RFB ● Suporte em Consultoria Interna: Jurídico Trabalhista, Segurança e Medicina Ocupacional Show less

  • Fenixx Seguranca e Transporte de Valores Ltda
    • Rio de Janeiro e Região, Brasil
    • Especialista Administração de Pessoal/Gestor eSocial
      • Oct 2018 - Sep 2019

      ● Domínio da legislação trabalhista e previdenciária ● Experiência prática em eSocial, legislação e rotina de envio de informações ao Governo dos eventos. Análise diária dos retornos das informações enviadas ao eSocial, e tratamento das inconsistências (TOTVS x TAF x RET) ● Fechamento Folha de Pagamento TOTVS x eSocial. ● Usuário Folha de Pagamento TOTVS ● Experiência na apuração dos impostos e encargos trabalhistas (SEFIP, IRRF, PIS Folha de Pagamento, Contribuições ao Sindicato) ● Experiência na análise, rateios centro de custos, divergências contábeis, contabilização folha ● Movimentação de pessoal – elaboração documentação, informações internas, cálculos e homologação de rescisão de contrato de trabalho (Sindicatos/Ministério do Trabalho) ● Experiência na administração do processo de férias ● Apuração do ponto – conforme portaria 1510/2009, cálculos de horas extras e adicionais, utilizando o Sistema Operacional SISOP ● Experiência na administração dos processos de afastamentos junto ao INSS ● Experiência na elaboração dos relatórios/declarações diárias, mensais e anuais (CAGED, Comprovante de Rendimentos, DIRF, RAIS) ● Gestão de benefícios (VT, VR, VA, Assistência médica e Odontológica - manutenção, compra, distribuição) ● Gestão FGTS Conectividade Social ● Experiência em relações trabalhistas e sindicais ● Atendimento aos colaboradores ● Relacionamento com instituições governamentais: MTB/INSS/RFB ● Suporte em Consultoria Interna: Jurídico Trabalhista, Segurança e Medicina Ocupacional Show less

    • Brazil
    • Retail
    • 700 & Above Employee
    • Analista de Recursos Humanos
      • Sep 2018 - Oct 2018

      Vivência na área de Departamento Pessoal com conhecimentos de: (CONTRATO PRAZO DETERMINADO) PROJETO eSocial (FASEAMENTOS); Legislações Trabalhista e Previdenciária; Sistemas SEFIP, RAIS, DIRF, CAGED, PIS EMPRESA; Cálculo de Folha de Pagamento; Rotinas de Admissão, Férias, Benefícios, Afastamentos, Rescisão e Folha de Pagamento; Encargos Trabalhistas, Previdenciarios e Fiscais Rotinas de admissão e benefícios; Experiência com Sistemas de Ponto Eletrônico; Vivência em implantação de sistemas ou novos projetos; Vivência na área de SST/ Medicina Ocupacional Show less

    • Brazil
    • Civil Engineering
    • 1 - 100 Employee
    • Recursos Humanos/Administrativo
      • May 2018 - Jul 2018

      CONTRATO PRAZO DETERMINADO. CONTRATO PRAZO DETERMINADO.

    • Brazil
    • Non-profit Organizations
    • 700 & Above Employee
    • Analista de Administração de Pessoal Sr
      • Jun 2014 - Apr 2017

      Alocado no HEAT - Hospital Estadual Alberto Torres - São Gonçalo - Niterói - RJ - Experiência em administração de pessoas envolvendo processos de afastamentos, cálculos rescisão de contrato, apuração do ponto, cálculos de horas extras DSR e adicionais folha de pagamento - Processamento Folha de Pagamento - 2390 colaboradores - Sistema Integrado Sênior - RUBI - Responsável pela emissão, conferência dos impostos s/folha de pagamento ( SEFIP, IR, PIS Folha de pagamento, Contribuições adicionais) - Geração dos arquivos referente a folha de pagamento para envio ao financeiro - Responsável pelo envio CAGED - Experiência em gestão FGTS Conectividade Social - Experiência em contabilização( análises rateios divergências e conciliação contas) - Experiência em relações trabalhistas e sindicais - Responsável pela emissão, conferência, acertos e envio das declarações anuais - Comprovante de Rendimentos DIRF RAIS Show less

    • Brazil
    • Financial Services
    • 700 & Above Employee
    • Especialista em Administração de Pessoal
      • Mar 2013 - Oct 2013

       Responsável em buscar oportunidades de melhorias dos processos da área  Experiência em administração de pessoas, envolvendo processos de admissão, afastamentos, cálculos de férias, rescisão de contrato, apuração do ponto, cálculos de horas extras, dsr’s e adicionais, folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários( GFIP/SEFIP, IRRF )  Experiência em gestão FGTS – Conectividade Social  Experiência em contabilização( análises, rateios, divergências e conciliação contas)  Conhecimento na elaboração de relatórios gerenciais  Atendimento a auditorias internas e externas  Atendimento a fiscalizações: MTB/INSS/RFB  Relacionamento com instituições governamentais: MTB/INSS/RFB  Conhecimento em relações trabalhistas e sindicais  Responsável pela elaboração das obrigações anuais – DIRF, comprovante de rendimentos, RAIS  Gestão do programa de estágio (convênios, contratos e aditamentos e apólice de seguro)  Conhecimento em gestão de benefícios( VT, VR, VA, Assistência médica e Odontológica (manutenção,compra, distribuição)  Experiência em gestão de contratos – PCMSO / PPRA/ Segurança do Trabalho  Preposto na Justiça do Trabalho  Suporte em consultoria interna: Jurídico Trabalhista, Segurança e Medicina Ocupacional. Show less

    • Brazil
    • Business Consulting and Services
    • 200 - 300 Employee
    • Analista de Administração de Pessoal Sr
      • Jan 2013 - Mar 2013

      (CONTRATO PRAZO DETERMINADO)  Experiência em administração de pessoas, envolvendo processos de admissão, afastamentos, cálculos de férias, rescisão de contrato, apuração do ponto, cálculos de horas extras, dsr e adicionais, folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários (GFIP/SEFIP, IRRF, Contribuições ao Sindicato).  Elaboração/conferência folha de Pagamento terceirizada – TOTVS RM LABORE  Experiência em gestão FGTS – Conectividade Social ICP (CONTRATO PRAZO DETERMINADO)  Experiência em administração de pessoas, envolvendo processos de admissão, afastamentos, cálculos de férias, rescisão de contrato, apuração do ponto, cálculos de horas extras, dsr e adicionais, folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários (GFIP/SEFIP, IRRF, Contribuições ao Sindicato).  Elaboração/conferência folha de Pagamento terceirizada – TOTVS RM LABORE  Experiência em gestão FGTS – Conectividade Social ICP

    • United Kingdom
    • Pharmaceutical Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Analista Administração de Pessoal Pleno
      • Sep 2012 - Dec 2012

      Projeto SEFIP Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social - Consolidar os dados cadastrais e financeiros da empresa e dos trabalhadores para repasse ao FGTS e à Previdência Social. Projeto SEFIP Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social - Consolidar os dados cadastrais e financeiros da empresa e dos trabalhadores para repasse ao FGTS e à Previdência Social.

  • Drybrasil
    • Rio de Janeiro e Região, Brasil
    • Coordenador de Recursos Humanos
      • Oct 2011 - Sep 2012

      Experiência em administração de pessoas, envolvendo processos de admissão, afastamentos, cálculos de férias, rescisão de contrato, apuração do ponto, cálculos de horas extras, dsr e adicionais, folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários (GFIP/SEFIP, IRRF, Contribuições ao Sindicato). Experiência em gestão FGTS – Conectividade Social ICP Experiência em contabilização (análises, rateios, divergências e conciliação contas). Elaboração de relatórios gerenciais Atendimento a auditorias internas e externas Responsável pela elaboração das obrigações anuais – DIRF, comprovante de rendimentos, RAIS. Gestão do programa de estágio (convênios, contratos e aditamentos e apólice de seguro). Experiência em gestão de benefícios (vale Transporte, vale refeição, vale alimentação, seguro de vida, assistência médica e odontológica (implantação, manutenção, compra e distribuição). Experiência em gestão de contratos – Medicina Ocupacional (PCMSO) / Segurança do Trabalho (PPRA, LTCAT, PPP). Relacionamento com instituições governamentais: MTB/INSS/RFB Atendimento a fiscalizações: MTB/INSS/RFB Conhecimento em Relações Trabalhistas e Sindicais Suporte nas reclamatórias trabalhistas, com o envio da documentação, esclarecimentos gerais e atuando como Preposto Justiça do Trabalho. Responsável em buscar oportunidades de melhorias dos processos da área Show less

    • Brazil
    • Banking
    • 1 - 100 Employee
    • Analista Administração de Pessoal Sênior
      • Jan 2008 - Jun 2011

      Administração de pessoas, envolvendo processos de admissão, afastamentos e desligamentos, ponto e freqüência Portaria 1510/2009 Imputs, análises, manutenção, desenvolvimento de melhorias Processamentos da Folha de pagamento - ADPWEB Elaboração de Comunicação Interna Conhecimentos em sistemas integrados de gestão Experiência em análise e conciliação contábil Conhecimento na elaboração de relatórios gerenciais Apuração dos encargos trabalhistas, fiscais e previdenciários - GFIP, IRRF, INSS Processamento e gestão das férias individuais e coletivas Gestão de contratos de estágio - Lei 11788/2008 Experiência em gestão FGTS – Conectividade Social Experiência na elaboração das obrigações mensais e anuais – CAGED, DIRF, RAIS, Comprovante de Rendimentos Relacionamento com instituições governamentais: MTB/MPAS/RFB Atendimento a fiscalizações: MTB/MPAS/RFB. Conhecimento em relações trabalhistas e sindicais Conhecimento em gestão de contratos de medicina ocupacional – PCMSO / PPRA Consultoria Interna: jurídico trabalhista, segurança e medicina ocupacional Conhecimento em atuar como preposto na justiça do trabalho Show less

    • United States
    • Business Consulting and Services
    • 700 & Above Employee
    • Especialista em Recursos Humanos
      • Aug 2001 - Nov 2006

      Experiência em administração de pessoas, envolvendo processos de admissão, afastamentos e demissão Conhecimento em processos de afastamentos, atuando como representante credenciado - INSS Experiência em rescisão de contrato de trabalho Conhecimento em administração ponto e frequencia, folha de pagamento, encargos, férias, 13º salário Experiência em Conciliação Contábil - Folha de Pagamento Experiência na elaboração das obrigações anuais – DIRF, RAIS, Comprovante de Rendimentos Atendimento a fiscalizações: MTB/MPAS/RFB. Suporte em consultoria interna: jurídico trabalhista, segurança e medicina ocupacional Show less

  • Cim Saneamento Instrumental S/A
    • Rio de Janeiro e Região, Brasil
    • Assistente de Administração III
      • Oct 1997 - Mar 2001

      Administração dos processos admissão Administração de Cargos & Salários Administração de Benefícios Recrutamento & Seleção Treinamento Preposto justiça do trabalho Administração dos processos de rescisão de contrato de trabalho, a nível Brasil. Administração dos processos de Prevenção de Reclamatória Trabalhista – PRT. Atendimento a fiscalizações: MTB/INSS/RECEITA FEDERAL Suporte às áreas: Jurídico, Segurança e Medicina do Trabalho. Administração dos processos de afastamento, inclusive, junto ao INSS, atuando como representante credenciado. Administração dos processos de pensão alimentícia. Administração do processo de férias Administração dos processos de FGTS/ CEF. Processamento folha de pagamento RM SISTEMAS – DOS/ nº.empregados: 300 Administração ponto eletrônico - RODBEL Obrigações mensais: CAGED – MTB, Responsável pela elaboração das obrigações anuais: RAIS, DIRF, comprovante de Rendimentos. Administração dos encargos trabalhistas e previdenciários Show less

Education

  • Universidade Estacio de Sa
    Administração, Recursos Humanos
    1999 - 2011
  • SENAC

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